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ASSA ABLOY Opening Solutions
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BauwesenFertigungGesundheitswesen
ASSA ABLOY Opening Solutions entwickelt und produziert Sicherheitstechnik für Gebäude und Einrichtungen. Das Portfolio umfasst mechanische und elektromechanische Schließsysteme, Zutrittskontrolllösungen und verwandte Produkte, die einen sicheren Zugang und eine sichere Bewegung in Wohngebäuden, Gewerbeimmobilien und öffentlichen Umgebungen unterstützen. Das Unternehmen bedient verschiedene Branchen, darunter Bauwesen, Gesundheitswesen und Fertigung, mit Lösungen für Einrichtungen wie Krankenhäuser, Schulen, Arbeitsplätze und andere gemeinsam genutzte Gebäude.
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Stellen im Unternehmen

Senior C/C++-Softwareentwickler in Prag

Werden Sie Senior-Softwareentwickler bei ASSA ABLOY Opening Solutions und entwickeln Sie biometrische C/C++-SDKs, Gerätetreiber und Sicherheitssoftware für HID. Diese Vollzeitstelle vor Ort in Prag konzentriert sich auf Low-Level-Systeme für Windows und Linux.

CZTschechienVor OrtVollzeitSeniorErforderliche Sprache: TschechischErforderliche Sprache: EnglischErforderliche Sprache: SlowakischFull-Stack-IngenieurSoftwareentwickler
AndroidC++CitrixiOSLinuxPythonVMware

Beschreibung

  • Entwickeln, testen und warten Sie robuste Softwarelösungen, hauptsächlich in C und C++
  • Erstellen Sie Software für Windows und Linux mit Schwerpunkt auf Leistung, Zuverlässigkeit und Sicherheit
  • Entwickeln Sie systemnahe Komponenten wie Kommunikationsbibliotheken, biometrische SDKs, Middleware, Gerätetreiber und Sicherheitsinfrastrukturen
  • Liefern Sie Softwarekomponenten, die funktionale Spezifikationen, Qualitätsanforderungen und Projektpläne erfüllen
  • Gestalten Sie Softwarearchitekturen, Module, technische Spezifikationen und Dokumentationen mit
  • Nutzen Sie Techniken für Multithreading, Interprozesskommunikation und Systemprogrammierung
  • Arbeiten Sie eng mit Kollegen, Stakeholdern und funktionsübergreifenden Teams zusammen
  • Prüfen Sie Code und befolgen Sie etablierte Entwicklungsprozesse und Best Practices
  • Tragen Sie kontinuierlich zur Verbesserung von Softwarequalität, Sicherheit und Wartbarkeit bei

Anforderungen

  • Umfangreiche Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit C oder C++
  • Erfahrung in der Entwicklung von Gerätetreibern für Windows, Linux, Android oder iOS
  • Fundierte praktische Kenntnisse in Windows oder Linux sowie zumindest grundlegende Vertrautheit mit der jeweils anderen Plattform
  • Verständnis sicherer Programmiermethoden und plattformunabhängiger Entwicklungspraktiken
  • Kenntnisse in angewandter Kryptografie, PKI, X.509-Zertifikaten und Grundsätzen der Informationssicherheit
  • Erfahrung mit Virtualisierungstools wie VMware oder Fernzugriffsplattformen wie Citrix
  • Gute Kenntnisse in Python für Build-, Test- oder Automatisierungsskripte
  • Erfahrung mit Bildverarbeitung, Computer Vision sowie der Konfiguration oder Optimierung von Image-Signal-Processing-Pipelines (ISP/ISDP)
  • Vertrautheit mit Kamera-Bildgebungssystemen, der Bewertung von Bildqualität und verwandten Software-Frameworks
  • Grundlegendes Verständnis von Konzepten der künstlichen Intelligenz oder des Deep Learning
  • Erfahrung mit Softwareentwicklungstools und Versionskontrollsystemen, vorzugsweise Git
  • Verständnis von Multithreading, Multitasking und Interprozesskommunikation
  • Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten, Aufgaben zu priorisieren und Arbeitsaufträge mit begrenzter Aufsicht abzuschließen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit im Team
  • Mindestens Bachelorabschluss, bevorzugt Masterabschluss, in Informatik, Software Engineering oder einer verwandten Fachrichtung
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung mit Bachelorabschluss oder 3 Jahre mit Masterabschluss
  • Gute Kenntnisse der tschechischen oder slowakischen Sprache
  • Derzeit gesetzlich berechtigt, in der Tschechischen Republik zu leben und zu arbeiten
  • Eine Unterstützung bei der Einwanderung ist nicht verfügbar

Zusatzleistungen

  • Wettbewerbsfähiges Gehalts- und Prämienpaket
  • Attraktive Zusatzleistungen und Jahresurlaub zur Unterstützung der Work-Life-Balance
  • Flexibles Arbeitsumfeld
  • Flexible Arbeitsmodelle, einschließlich Jobsharing oder Teilzeitmöglichkeiten
  • Umfassende Ressourcen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
  • Zugang zu Schulungen und beruflicher Weiterbildung
  • Regelmäßiges Feedback
  • Inklusive und vielfältige Arbeitskultur

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