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International Community Health Services
International Community Health Services
201 – 500 Mitarbeitende
GemeinnützigGesundheitswesen
International Community Health Services (ICHS) ist eine gemeinnützige Gesundheitsorganisation, die Seattle und den King County mit kulturell und sprachlich sensibler medizinischer Grundversorgung, Zahnmedizin sowie psychischer Gesundheitsversorgung unterstützt. ICHS wurde 1973 im International District von Seattle gegründet und betreut heute neben anderen unterversorgten Bevölkerungsgruppen in der Region insbesondere asiatische Gemeinschaften sowie Gemeinschaften hawaiianischer Ureinwohner und pazifischer Inselbewohner. Die Arbeit verbindet die direkte Patientenversorgung mit Gesundheitsunterstützung, Präventionsbildung und Dolmetschleistungen in mehr als 50 Sprachen, um einen gerechten Zugang zur Gesundheitsversorgung zu fördern. ICHS versorgt jedes Jahr mehr als 28.300 Menschen und hat sich zum größten kommunalen Gesundheitszentrum im Bundesstaat Washington entwickelt, das sich auf asiatische Gemeinschaften sowie Gemeinschaften hawaiianischer Ureinwohner und pazifischer Inselbewohner konzentriert.
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Stellen im Unternehmen

Qualitäts- und Compliance-Analyst – Hybrid in Seattle

Verantwortlich für Audits, Korrektur- und Leistungsverbesserungspläne, HIPAA-Untersuchungen und die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften. Unterstützt die Qualitätsprogramme für PACE und betreutes Wohnen in einem Gesundheitszentrum in Seattle.

USVereinigte StaatenWAWashington
33 $ – 49 $ / Stunde
HybridVollzeitMittlere StufeSeniorErforderliche Sprache: EnglischCompliance

Beschreibung

  • Unterstützung bei der Entwicklung, Pflege und täglichen Überwachung des Qualitäts- und Compliance-Programms für das Programm für gesundes Altern und Wohlbefinden, einschließlich PACE und betreutem Wohnen
  • Vorantreiben der Audit-Bereitschaft
  • Koordination interner und externer Qualitäts- und Compliance-Audits
  • Erstellung, Koordination, Nachverfolgung und Überwachung von Korrekturmaßnahmenplänen und Leistungsverbesserungsplänen
  • Beratung des Beauftragten für Qualität und Compliance hinsichtlich der Genehmigung, Wirksamkeit und des Abschlusses von CAPs und PIPs
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Pflege von HIPAA- und Datenschutzrichtlinien
  • Leitung von Falluntersuchungen zu HIPAA und Datenschutz
  • Überwachung der Meldung von Betrug, Verschwendung und Missbrauch sowie der Prüfung auf Ausschlüsse
  • Überwachung von Verträgen
  • Unterstützung des PACE-Ausschusses für Qualitätsverbesserung und des Ausschusses für Qualitätssicherung im betreuten Wohnen
  • Einholung von Beiträgen aus der Gemeinschaft zu ethischen Entscheidungsprozessen und Fragen am Lebensende gemäß 42 CFR §460.138
  • Koordination und Moderation von Gesprächen zur Pflegequalität sowie Sitzungen zur Ursachenanalyse mit beauftragten Leistungserbringern
  • Überprüfung der Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Verpflichtungen, organisatorischer Richtlinien und Verfahren sowie arbeitsrechtlicher Gesetze und Vorschriften
  • Wahrnehmung der Funktion als zentrale Schnittstelle zwischen Qualität, Compliance und Betrieb bei entsprechenden Projekten
  • Koordination mit Führungskräften im gesamten Unternehmen

Anforderungen

  • Ein Bachelorabschluss in Gesundheitsverwaltung, Pflege, öffentlicher Gesundheit, Betriebswirtschaft, Gesundheitsmanagement oder einem verwandten Fach ist erforderlich
  • Vier Jahre einschlägige Berufserfahrung können den erforderlichen Abschluss ersetzen
  • Drei bis fünf Jahre zunehmend verantwortungsvolle Erfahrung in Healthcare-Compliance, Auditierung, Qualitätsverbesserung, Regulierungsangelegenheiten, Risikomanagement, Gesundheitsversorgung oder einem verwandten Bereich sind erforderlich
  • Nachgewiesene Erfahrung mit Audits, Untersuchungen, Risikobewertungen, der Planung von Korrekturmaßnahmen, Überwachung und Datenanalyse ist erforderlich
  • Erfahrung mit Gesundheitsvorschriften, einschließlich Medicare und Medicaid, ist wünschenswert
  • Erfahrung mit PACE, Managed Care, Langzeitpflege, Seniorendiensten oder einem anderen Gesundheitsbereich ist wünschenswert
  • Vertrautheit mit CMS-Audits, Compliance-Programmen im Gesundheitswesen, Initiativen zur Qualitätsverbesserung oder interdisziplinären Versorgungsmodellen ist wünschenswert
  • Zertifizierungen wie CHC, CHPC, CHRC und/oder CPHQ sind wünschenswert
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und kooperative Teamarbeit sind erforderlich

Zusatzleistungen

  • Möglichkeiten für „Share the success“-Bonuszahlungen
  • ICHS übernimmt 100 % der Versicherungsprämien
  • Bezahlte Freistellung wird jährlich bis zu 200 Stunden angesammelt; bis zu 320 Stunden können von Jahr zu Jahr übertragen werden
  • Automatischer Arbeitgeberbeitrag zur Altersvorsorge in Höhe von 4 %
  • Neun bezahlte Feiertage pro Jahr, darunter zwei persönliche Feiertage
  • Erstattung beruflicher Zulassungsgebühren

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