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11 – 50 Mitarbeitende
BeratungE-CommerceMarketing
Soar With Us ist eine E-Commerce-Wachstumsberatung und Marketingpartner für Direct-to-Consumer-Marken. Das Team unterstützt etablierte Unternehmen bei der Kundengewinnung, der kreativen Strategie, bezahlten Social-Media-Kampagnen, PPC, der Optimierung nach dem Klick sowie der Kundenbindung per E-Mail und SMS. Darüber hinaus berät das Unternehmen bei Wachstumsplanung, Prognosen, Strategie und Finanzprozessen und arbeitet als Erweiterung der internen Teams seiner Kunden an maßgeschneiderten Omnichannel-Programmen für wachsende Marken.
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Paid-Search-Manager – DTC-E-Commerce (London, hybrid)

Leite die Google-Ads-Strategie, Budgets und profitable Kundenakquise für Soar With Us’ DTC-E-Commerce-Kunden. Verantworte Search-, Shopping-, Performance-Max- und Demand-Gen-Kampagnen und entwickle umfassende Wachstumspläne.

GBVereinigtes KönigreichHybridVollzeitMittlere StufeSeniorErforderliche Sprache: EnglischPerformance-Marketing

Beschreibung

  • Verantworte die Google-Ads-Akquisitionsstrategie für ein Portfolio aufstrebender DTC-Marken
  • Baue Non-Brand-Search-, Shopping-, Performance-Max- und Demand-Gen-Kampagnen auf und skaliere sie
  • Bewerte Markennachfrage, wiederkehrende Kunden und Einschränkungen der Attribution bei der Interpretation von Ergebnissen
  • Nutze strukturierte Tests, um den inkrementellen Einfluss zu beurteilen
  • Übersetze die Wachstumsziele der Kunden in Kontenpläne, Budgetempfehlungen und priorisierte Tests
  • Leite strategische Gespräche über Performance, Wachstumschancen und Investitionen
  • Steuere Budgetauslastung und Prognosen für Konten mit monatlichen Ausgaben von 15.000 bis 150.000 £
  • Kommuniziere erwartete Renditen, Risiken und Zielkonflikte hinter Empfehlungen klar
  • Entwickle gemeinsam mit Growth Strategists integrierte Wachstumspläne für Paid Social, Angebote und Conversion-Strategie
  • Verknüpfe Suchintention und Produktperformance mit Entscheidungen zu Creatives, Angeboten und Landingpages
  • Plane Kampagnen anhand von Aktionen, Lagerbeständen, Produktmargen und Wiederkaufsverhalten
  • Überwache Kampagnenaufbau, Gebote, Produktfeeds, Tests und Optimierung
  • Sichere hohe Standards bei Kontenstruktur, Messung und Reporting
  • Erstelle wöchentliche, monatliche und vierteljährliche Kundenupdates
  • Prüfe die Performance und adressiere Risiken gemeinsam mit dem Head of Paid Search
  • Unterstütze Teamtrainings, Playbooks, Systeme und die Weiterentwicklung des Fachbereichs

Anforderungen

  • Nachweisbare Erfolge bei der Betreuung von Google Ads für DTC-E-Commerce-Marken
  • Praktische Erfahrung mit Non-Brand-Search-, Shopping- und Performance-Max-Kampagnen
  • Beispiele für Non-Brand- und Performance-Max-Strategien, die zu inkrementellem Wachstum bei Neukunden geführt haben
  • Erfahrung mit der Verwaltung monatlicher Budgets zwischen 15.000 und 150.000 £
  • Erfahrung in der Leitung von Kundenstrategien und Performance-Gesprächen, der Empfehlung von Budgets und dem Aufbau von Vertrauen während Wachstumsphasen und bei schwacher Performance
  • Fundiertes Verständnis der DTC-Einheitsökonomie, einschließlich Akquisitionskosten, Produktmargen, durchschnittlichem Bestellwert und Wiederkaufsverhalten
  • Erfahrung mit Konsumgütern ist besonders relevant
  • Sicherer Umgang mit Google Ads, Google Merchant Center, GA4, Shopify-Reporting und Attributionsplattformen
  • Verständnis der Mess- und Attributionsgrenzen von Google Ads, Google Merchant Center, GA4, Shopify-Reporting und Attributionsplattformen
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Paid-Social-, Kreativ- und Conversion-Teams
  • Erfahrung in der Betreuung mehrerer Konten bei gleichzeitiger Koordination von Prioritäten, Umsetzung und Kommunikation
  • Fähigkeit, Google als Akquisitionskanal für Neukunden anhand von Neukundenumsatz, Akquisitionsökonomie und inkrementellem Einfluss zu bewerten
  • Souveränität in Kundengesprächen bei gleichzeitiger Bearbeitung detaillierter Kontoaufgaben
  • Ausgeprägte Ergebnisverantwortung, verbunden mit dem frühzeitigen Ansprechen von Problemen, dem Empfehlen von Maßnahmen und konsequenter Umsetzung
  • Bescheidene, teamorientierte Haltung und Bereitschaft, Annahmen konstruktiv zu hinterfragen
  • Echte Neugier auf DTC-Wachstum und die Anwendung von Erkenntnissen auf Kundenentscheidungen

Zusatzleistungen

  • 25 Urlaubstage pro Jahr plus gesetzliche Feiertage
  • Ein zusätzlicher bezahlter freier Tag zum Geburtstag
  • Ein zusätzlicher Urlaubstag nach zwei Dienstjahren, steigend auf maximal 30 Tage
  • Private Vitality-Krankenversicherung
  • 50 % Rabatt auf Mitgliedschaften in Fitnessstudios
  • Lebensversicherung mit unbegrenztem Zugang zu einer rund um die Uhr verfügbaren hausärztlichen Beratung
  • Cash-Plan zur Deckung von Kosten für Zahnbehandlungen, Sehhilfen, Physiotherapie und Beratung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Hybrides Arbeitsmodell
  • Möglichkeit, jeweils bis zu 30 Tage im Ausland zu arbeiten
  • Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung
  • Regelmäßige soziale Teamevents
  • Programm für Peer-to-Peer-Anerkennung und Prämien

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