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C5MI
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201 – 500 Mitarbeitende
BeratungLogistikUnternehmen
C5MI ist ein auf die Transformation von Lieferketten und die Implementierung von Systemen spezialisiertes Unternehmen mit Schwerpunkt auf SAP-gestützter Umsetzung. Das Leistungsspektrum umfasst SAP S/4HANA, SAP Extended Warehouse Management und SAP Transportation Management. Die Lösungen verbinden Unternehmenssysteme mit Technologien der Industrie 4.0, darunter digitale Fertigung, autonome mobile Roboter, RFID, digitale Zwillinge und KI-gestützte Automatisierung. Darüber hinaus bietet C5MI Programm- und Projektmanagement, Services für Automatisierungs-Kompetenzzentren, Unterstützung bei Bundesaufträgen sowie Cloud- und Partnerintegrationen. Die Teams des Unternehmens unterstützen Organisationen dabei, Transparenz, Anpassungsfähigkeit, Prognosefähigkeit und operative Kontrolle in Lager- und Distributionsnetzwerken zu verbessern.
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Master-Data-Management-Berater III – Vereinigte Staaten, remote

C5MI sucht einen Master-Data-Management-Berater III zur Unterstützung von SAP- und Supply-Chain-Beratungsinitiativen. Die Position steuert Unternehmensdaten für ein S/4HANA-Modernisierungsprogramm des Department of War.

USVereinigte Staaten
90.000 $ – 105.000 $ / Jahr
RemoteVollzeitMittlere StufeSeniorErforderliche Sprache: EnglischConsultant
CybersicherheitERPSQL

Beschreibung

  • Verantwortung für zugewiesene Master-Data-Domänen übernehmen, einschließlich Attributdefinitionen, Geschäftsregeln, genehmigter Werte und Qualitätsschwellenwerte.
  • Match-, Merge- und Survivorship-Logik erstellen und anwenden, um aus Altsystemen autoritative Datensätze zu erzeugen.
  • Widersprüchliche Quelldaten untersuchen und bei Bedarf Konsolidierungs- und Massenverarbeitungsregeln für SAP Master Data Governance entwickeln.
  • Datenqualitätsregeln, Kennzahlen und Scorecards etablieren, anschließend Trends bewerten und Korrekturmaßnahmen koordinieren.
  • Stewardship-Meetings mit fachlichen Datenverantwortlichen moderieren, um Zuständigkeiten, Genehmigungen und Verantwortlichkeiten für die Behebung von Problemen festzulegen.
  • Verfahren für den Lebenszyklus von Stammdaten entwickeln, einschließlich Erstellung, Änderung, Erweiterung, Sperrung und Löschvormerkung.
  • Konsistenz über die Stammdaten-Domänen Finanzen, Materialien, Anlagen und Organisation hinweg fördern.
  • Konfigurations- und Lösungsdesign-Aktivitäten mittlerer Komplexität mit begrenzter Aufsicht durchführen.
  • Anforderungsanalysen und Fit-to-Standard-Workshops leiten sowie funktionale Designs und die Begründung von Konfigurationen dokumentieren.
  • Arbeiten über den gesamten Lebenszyklus liefern, einschließlich Design, Konfiguration, Dokumentation, Tests und Fehlerbehebung.
  • Junior-Kolleginnen und -Kollegen coachen und Konfigurationen sowie Dokumentationen anhand von Qualitätsstandards bewerten.
  • Zu Authority-to-Operate-, Cybersicherheits-, Audit- und Compliance-Aufgaben beitragen, einschließlich der Vorbereitung von Kontrollnachweisen.
  • Bei Cutover, Einführung, Hypercare und der Übergabe an Sustainment-Teams unterstützen.
  • Bis zu 50 % zu Kundenstandorten für Workshops, Tests, Cutover und Go-live-Unterstützung reisen.
  • Zertifizierte Qualitäts-, Informationssicherheits- und Organisationsverfahren einhalten.
  • Weitere verwandte Aufgaben übernehmen, die von der direkten Führungskraft zugewiesen werden.

Anforderungen

  • Bachelorabschluss in einer relevanten Fachrichtung oder gleichwertige Erfahrung, mit 3–5 Jahren einschlägiger Erfahrung bei vorhandenem Abschluss oder 5–7 Jahren ohne Abschluss.
  • Mindestens drei Jahre Erfahrung im Enterprise Master Data Management oder in Data Governance.
  • Nachgewiesene Fähigkeit, Datenqualitätsregeln, Kennzahlen und Scorecards zu definieren und gemeinsam mit fachlichen Datenverantwortlichen Behebungsmaßnahmen zu leiten.
  • Erfahrung mit Match-, Merge-, Survivorship- und Methoden zur Auflösung von Duplikaten über mehrere Quellsysteme hinweg.
  • Praktische Kenntnisse von ERP-Stammdatendomänen und den finanziellen Folgen von Datenfehlern.
  • Beherrschung von SQL oder vergleichbaren Werkzeugen zur Datenanalyse.
  • Urteilsvermögen innerhalb etablierter Verfahren sowie die Fähigkeit, mittelschwere Probleme mit begrenzter Aufsicht zu lösen.
  • Nachweis, Arbeitsergebnisse durch Design, Konfiguration, Tests und Dokumentation zu führen.
  • Erfahrung in SAP-Umgebungen mit mehreren Systemen.
  • Eine aktive Secret-Sicherheitsfreigabe oder die Fähigkeit, diese vor der Übernahme der Aufgabe zu erhalten und aufrechtzuerhalten, ist erforderlich; die US-Staatsbürgerschaft ist erforderlich.
  • Eine aktive Secret-Sicherheitsfreigabe zum Zeitpunkt der Einstellung wird bevorzugt.
  • Erfahrung mit der Modernisierung föderaler ERP-Systeme, SAP-Umgebungen des Department of War oder anderen Verteidigungs-Geschäftssystemen, die gemäß DoDI 5000.75 beschafft wurden, wird bevorzugt.
  • Erfahrung mit SAP Master Data Governance zur Durchsetzung von Stammdatenrichtlinien wird bevorzugt.
  • CDMP- oder gleichwertige Zertifizierung im Datenmanagement wird bevorzugt.
  • Vertrautheit mit FIAR, DoD 7000.14-R und FFMIA wird bevorzugt.
  • Erfahrung bei der Abstimmung organisatorischer Stammdaten mit einer Force-Structure-Hierarchie oder einer vergleichbaren unternehmensweiten Initiative für Organisationsdaten wird bevorzugt.
  • Vertrautheit mit Plattformen für Enterprise Data Catalogs, Datenherkunft oder Metadatenmanagement wird bevorzugt.

Zusatzleistungen

  • Krankenversicherung.
  • Zahnversicherung.
  • Sehversicherung.
  • Lebensversicherung.
  • Versicherung gegen langfristige Erwerbsunfähigkeit.
  • 401(k)-Altersvorsorgeplan.
  • Berechtigung für Bonusmöglichkeiten.
  • Bezahlte Feiertage des Unternehmens.
  • Bezahlte freie Tage.
  • Unterstützung und finanzielle Förderung der beruflichen Weiterentwicklung.
  • Angemessene Vorkehrungen für Menschen mit Behinderungen oder zur religiösen Ausübung.

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