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Pharmacy2U Ltd
Pharmacy2U Ltd
1.001 – 5.000 Mitarbeitende
BeratungGesundheitswesenLogistik
Pharmacy2U Ltd ist eine im Vereinigten Königreich ansässige Online-Apotheke und Anbieterin digitaler Gesundheitsleistungen, die regulierte Apothekendienste mit der Lieferung von Rezepten, privaten Online-Konsultationen und einem gesundheitsorientierten E-Commerce-Angebot verbindet. Die Dienstleistungen sind an NHS-Systeme und Arztpraxen angebunden, während das Angebot Online Doctor private Behandlungen unterstützt. Kundinnen und Kunden können über die digitalen Tools und die App des Unternehmens Wiederholungsrezepte verwalten, Bestellungen verfolgen und auf Gesundheitsinformationen zugreifen. Ergänzt wird das Angebot durch eine Auswahl an verschreibungspflichtigen und rezeptfreien Produkten sowie Artikeln für Wellness, Hautpflege, Babys und die Gesundheit von Haustieren.
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Management Accountant | Pharmacy2U | Leeds Hybrid

Werden Sie Management Accountant bei Pharmacy2U und unterstützen Sie eine Online-Apotheke, die NHS-Patienten mit verschreibungspflichtigen Arzneimitteln versorgt. Die Position umfasst Monatsabschlüsse, Forecasts, Abstimmungen und Umsatzsteuerberichte.

GBVereinigtes Königreich
40.000 £ – 50.000 £ / Jahr
HybridVollzeitMittlere StufeSeniorErforderliche Sprache: EnglischBuchhalter

Beschreibung

  • Erstellen Sie genaue Managementabschlüsse für einen zugewiesenen Geschäftsbereich und halten Sie alle Berichtstermine ein
  • Erstellen und prüfen Sie Abgrenzungen, Vorauszahlungen sowie Gewinn- und Verlustanalysen für den Monatsabschluss
  • Analysieren Sie Abweichungen von Budgets und Forecasts, erläutern Sie die Ergebnisse und heben Sie relevante Erkenntnisse hervor
  • Pflegen Sie das Kostenreporting, identifizieren Sie gemeinsam mit Stakeholdern Kostentreiber, hinterfragen Sie Ausgaben und unterstützen Sie künftige Forecasts
  • Stimmen Sie Bilanz- und Kontrollkonten ab, um finanzielle Genauigkeit und Compliance sicherzustellen
  • Erstellen und übermitteln Sie monatliche Umsatzsteuererklärungen gemäß den gesetzlichen Anforderungen
  • Arbeiten Sie mit den Kolleginnen und Kollegen aus Kostenrechnung, Commercial und Purchase Ledger zusammen, um einen zeitnahen und genauen Fluss von Finanzinformationen sicherzustellen
  • Unterstützen Sie den Finance Manager und den Head of Finance bei Berichten, Ad-hoc-Analysen und Geschäftsinitiativen
  • Unterstützen Sie die Jahresabschlussarbeiten und die jährliche Prüfung
  • Verbessern Sie Finanzkontrollen, Prozesse und Arbeitsweisen und helfen Sie dabei, das gesamte Team weiterzuentwickeln
  • Führen, coachen und betreuen Sie direkt unterstellte Mitarbeitende durch regelmäßige Anleitung, Unterstützung und Leistungsfeedback

Anforderungen

  • Ausgeprägte numerische und analytische Fähigkeiten sowie höchste Genauigkeit und Detailorientierung
  • Gut organisiert und proaktiv, mit der Fähigkeit, konkurrierende Prioritäten auszubalancieren und enge Fristen einzuhalten
  • Kommerzielles Verständnis sowie die Fähigkeit, Geschäftstreiber zu verstehen und etablierte Vorgehensweisen konstruktiv zu hinterfragen
  • Klare und selbstbewusste Kommunikation sowie die Fähigkeit, Beziehungen zu Stakeholdern auf allen Ebenen aufzubauen
  • Verantwortungsbewusst und zuverlässig, mit konsequenter Übernahme von Aufgaben bis zum Abschluss
  • Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen, sich ständig weiterentwickelnden Arbeitsumfeld
  • Erfahrung in einem streng kontrollierten und compliance-orientierten Umfeld sowie konsequente Einhaltung unternehmensbezogener und ethischer Standards
  • Erfahrung in der Unterstützung oder Führung von Kolleginnen und Kollegen sowie ein praxisnaher und kooperativer Ansatz zur Teamentwicklung
  • In Ausbildung befindliche oder qualifizierte Buchhalterin bzw. qualifizierter Buchhalter oder gleichwertige Erfahrung über ACCA, CIMA oder ACA
  • Fortgeschrittene Excel-Kenntnisse
  • Erfahrung in einer einschlägigen Finanzposition
  • Bewerberinnen und Bewerber müssen ihr Recht nachweisen, im Vereinigten Königreich zu leben
  • Erfolgreiche Bewerberinnen und Bewerber müssen eine DBS-Prüfung absolvieren

Zusatzleistungen

  • Wettbewerbsfähige beitragsfinanzierte Altersvorsorge
  • Betriebliche Lohnfortzahlung im Krankheitsfall
  • Prämien für langjährige Betriebszugehörigkeit und Mitarbeiterempfehlungen
  • Übernahme von Gebühren für berufliche Registrierungen, einschließlich GPhC, NMC und CIPD
  • Fahrrad- und Green-Car-Programme vorbehaltlich der Voraussetzungen
  • Verbesserte Leistungen bei Mutterschaft und Vaterschaft
  • Flexibles hybrides Arbeiten zur Unterstützung der Work-Life-Balance
  • Vergünstigte private Krankenversicherung über Aviva
  • Mitarbeiterunterstützungsprogramm mit interner Unterstützung für psychische Gesundheit
  • Vergünstigte Mitgliedschaften in Fitnessstudios über die Blue Light Card und andere Vorteilsprogramme
  • Regelmäßige Gesundheits- und Wohlfühlprogramme
  • Starke Unterstützung bei CPD, Schulungen und beruflicher Weiterentwicklung
  • 25 Urlaubstage pro Jahr, steigend mit zunehmender Betriebszugehörigkeit
  • Programm zum Kauf und Verkauf von Urlaubstagen
  • Blue Light Card und Plattform für Mitarbeiterrabatte
  • Exklusive Vergünstigungen bei The Springs in Leeds
  • 25 % Rabatt auf Gesundheits- und Schönheitsprodukte
  • 25 % Rabatt auf die privaten Online-Arztleistungen von Pharmacy2U
  • Regelmäßige gesellschaftliche Veranstaltungen das ganze Jahr über

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