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Leonardo DRS
Leonardo DRS
5.001 – 10.000 Mitarbeitende
FertigungLuft- und RaumfahrtVerteidigung
Leonardo DRS ist ein etabliertes Unternehmen, das in den Bereichen Fertigung, Verteidigung und Luft- und Raumfahrt tätig ist. Das 1969 gegründete Unternehmen wird als großer Arbeitgeber mit 5.001 bis 10.000 Beschäftigten beschrieben. Das Unternehmensprofil bietet Arbeitssuchenden, die sich für Möglichkeiten bei einer erfahrenen Organisation in technisch ausgerichteten Branchen interessieren, einen Überblick.
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Stellen im Unternehmen

Leitung Hochfrequenztechnik

Leiten Sie für Leonardo DRS, ein US-amerikanisches Verteidigungstechnologieunternehmen, die Entwicklung analoger und gemischt-signaliger HF-Geräte. Führen Sie Ingenieurpersonal und verantworten Sie HF-Design, Budgets, Zeitpläne und Verifizierungsaktivitäten.

USVereinigte StaatenMDMarylandVor OrtVollzeitMittlere StufeSeniorErforderliche Sprache: EnglischEngineering Manager

Beschreibung

  • Leiten Sie das Ingenieurteam und liefern Sie die zugewiesenen Arbeiten termingerecht und innerhalb des Budgets
  • Entwerfen, bauen und testen Sie analoge und gemischt-signalige Geräte wie Verstärker, Filter und ADCs
  • Unterstützen Sie die Analyse, Definition und Verwaltung von HF-Anforderungen
  • Bewerten Sie die funktionalen, Leistungs- und Schnittstelleneigenschaften von HF-Komponenten, -Geräten und -Systemen
  • Fördern Sie die Ziele hinsichtlich kostenorientierter Entwicklung und fertigungsgerechter Konstruktion in allen Programmen
  • Kommunizieren Sie mit internen Teams und Kunden
  • Wirken Sie an der Entwicklung von Angeboten mit
  • Leiten und beaufsichtigen Sie das zugewiesene Personal
  • Nehmen Sie an Besprechungen zu Technik, Kunden und Geschäftsthemen teil
  • Führen und betreuen Sie ein Team von Ingenieurinnen und Ingenieuren
  • Fördern Sie die Mission, Werte und Kultur der Organisation
  • Übernehmen Sie weitere zugewiesene Aufgaben

Anforderungen

  • Bachelorabschluss in Ingenieurwissenschaften oder einer verwandten technischen Fachrichtung
  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung
  • US-amerikanische Staatsbürgerschaft
  • Aktive Sicherheitsüberprüfung des US-Verteidigungsministeriums oder die Möglichkeit, diese innerhalb eines angemessenen Zeitraums nach Arbeitsbeginn zu erhalten
  • Erfahrung im Entwurf, Bau und Test analoger und gemischt-signaliger Geräte, einschließlich Verstärkern, Filtern und ADCs
  • Kenntnisse in der Analyse, Definition und Verwaltung von HF-Anforderungen
  • Fähigkeit zur Funktions-, Leistungs- und Schnittstellenanalyse von HF-Komponenten, -Geräten und -Systemen
  • Fähigkeit, eine technische Gruppe selbstständig zu beaufsichtigen
  • Fähigkeit, Budget-, Kosten- und Zeitplanbeiträge für Konstruktionsaufgaben zu liefern
  • Ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten

Zusatzleistungen

  • Kranken-, Zahn- und Augenversicherung
  • Arbeitgeberbeiträge zu einem Gesundheitssparkonto
  • Telemedizinische Dienstleistungen
  • Lebens- und Berufsunfähigkeitsversicherung
  • Rechtsschutzversicherung
  • 401(k)-Sparplan
  • Wellnessprogramme zur Unterstützung der körperlichen, emotionalen und finanziellen Gesundheit
  • Programme und Aktivitäten zur beruflichen Entwicklung, Weiterbildung und zum Kompetenzaufbau
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung durch ein 9/80-Arbeitszeitmodell
  • Wettbewerbsfähiger Urlaubsanspruch
  • Bezahlte Freistellung aus gesundheitlichen Gründen und für Notfälle
  • Bezahlte Elternzeit
  • Bezahlte Stunden für gemeinnützige Tätigkeiten

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