Global Payments Inc. ist ein global tätiges Technologieunternehmen für den Handel mit Aktivitäten in den Bereichen Finanzen, Fintech und B2B-Dienstleistungen. Die Plattform unterstützt mehr als 4 Millionen Kundinnen und Kunden und verarbeitet jährlich etwa 66 Milliarden Transaktionen. So hilft sie Unternehmen, Zahlungen und damit verbundene Handelsabläufe zu verwalten. Rund 27.000 Beschäftigte arbeiten in den Bereichen Technologie, Vertrieb, Kundenservice und weiteren Funktionen und schaffen Möglichkeiten für Fachkräfte, die Tools für Unternehmen weltweit entwickeln und unterstützen möchten.
Leitender Analyst für Kreditrisiken und Lösungen für Händler in Schwierigkeiten
Leitung der Kreditrisikoanalyse komplexer Händlerbeziehungen bei Global Payments. Entwicklung von Risikoeinschätzungen und Vertragsbedingungen, Verbesserung der Kreditpraxis und Förderung von Analysten.
Beschreibung
- Treffen Sie Kreditentscheidungen, die nachhaltiges Wachstum unterstützen und zugleich finanzielle, operative und Reputationsrisiken steuern.
- Bewerten und reduzieren Sie Risiken bei komplexen Geschäftsmöglichkeiten mit Händlern.
- Empfehlen Sie Kreditmaßnahmen, vermitteln Sie Risikoeinschätzungen und gestalten Sie Geschäftsvereinbarungen.
- Verbessern Sie Kreditrichtlinien, Rahmenwerke und Risikopraktiken.
- Begleiten Sie Analysten und fördern Sie Lernen, Verantwortungsbewusstsein und fundierte Entscheidungen.
- Prüfen Sie komplexe Kreditszenarien, Händlerbeziehungen und Transaktionen.
- Tragen Sie zu höherer Portfolioqualität, Geschäftswachstum und besseren Kundenergebnissen bei.
Anforderungen
- Bachelorabschluss in Finanzwesen, Rechnungswesen, Statistik, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und finanzwirtschaftliches Urteilsvermögen.
- Umfangreiche Erfahrung in Kreditanalyse, Risikobewertung oder finanzieller Kreditprüfung.
- Nachweisliche Erfahrung in der Bewertung komplexer Unternehmen und Händlerbeziehungen.
- Fähigkeit, eigenständig datenbasierte Entscheidungen zu treffen und dabei Risikokontrollen mit Geschäftswachstum abzuwägen.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit.
- Fähigkeit, komplexe Kreditempfehlungen zu erläutern und risikobasierte Konditionen auszuhandeln.
- Fähigkeit, mit Unsicherheit umzugehen, fundiertes Urteilsvermögen anzuwenden und bei komplexen Entscheidungen mit großer Tragweite hochwertige Ergebnisse zu erzielen.
- Bei Stellen in den Vereinigten Staaten ist nach einem bedingten Angebot ein Drogentest erfolgreich zu absolvieren.
Zusatzleistungen
- Hybrides Arbeitsmodell.
- Arbeitgeber mit Chancengleichheit.
- Angemessene Vorkehrungen während des Einstellungsverfahrens und bei der Ausübung wesentlicher Aufgaben.
- Karrieremöglichkeiten und berufliche Weiterentwicklung.
- Mentoring und Lernmöglichkeiten in inklusiven globalen Teams.