Cielo Talent
Cielo Talent
Cielo Talent ist ein globaler Partner für Talentgewinnung, der Organisationen dabei unterstützt, ihre Strategien zur Gewinnung, Betreuung und Einstellung von Mitarbeitenden zu stärken. Das Dienstleistungsangebot umfasst ausgelagerte Recruiting-Prozesse, das Management einer flexiblen Belegschaft und Beratung zur Talentgewinnung, unterstützt durch Technologien wie künstliche Intelligenz. Cielo Talent arbeitet mit Organisationen aus dem Gesundheitswesen, den Biowissenschaften, der Technologiebranche und weiteren Wirtschaftszweigen zusammen. Dabei liegt der Schwerpunkt auf maßgeschneiderten Einstellungsstrategien sowie auf Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion.

Koordinator für Talentadministration mit Deutschkenntnissen (Remote)

Cielo Talent sucht eine deutschsprachige Koordinationskraft für die Talentadministration zur Unterstützung von Recruiting-Abläufen, Bewerbervorauswahl, Interviewplanung und Bewerbermanagement. Die Vollzeitstelle ist vollständig remote und steht Bewerberinnen und Bewerbern mit Wohnsitz in Ungarn, Deutschland oder Polen offen.

Beschreibung

  • Unterstützung bei Recruiting und Interviewkoordination durch Terminvereinbarung und Pflege korrekter Bewerberstatus in Bewerbermanagementsystemen
  • Eingehende Bewerbungen anhand der Stellenanforderungen prüfen und geeignete Kandidatinnen und Kandidaten zur weiteren Berücksichtigung identifizieren
  • Interviewtermine organisieren, damit geeignete Bewerberinnen und Bewerber den Auswahlprozess fortsetzen können
  • Recruiting-Administration übernehmen, Prozessaktualisierungen überwachen und bei Bedarf auf Probleme hinweisen
  • Bewerbungsprüfungen und die Abstimmung mit Recruiterinnen, Recruitern oder einstellenden Führungskräften planmäßig halten

Anforderungen

  • Abitur oder vergleichbarer Schulabschluss
  • Erste Berufserfahrung in einem geschäftlichen oder administrativen Umfeld
  • Anwendungskenntnisse in Microsoft-Office-Programmen
  • Ausgeprägte zwischenmenschliche, kommunikative, Zeitmanagement-, Kundenservice- und organisatorische Fähigkeiten
  • Fließende Deutschkenntnisse sind erforderlich
  • Die Tätigkeit muss remote aus Ungarn, Deutschland oder Polen ausgeübt werden

Zusatzleistungen

  • Remote-Arbeit aus dem Beschäftigungsland
  • Vollzeitstelle mit 40 Wochenstunden
  • Zusammenarbeit mit Fachleuten aus der Branche
  • Möglichkeit, Verantwortung für den eigenen beruflichen Erfolg zu übernehmen
  • Beschäftigung als Arbeitgeber der Chancengleichheit

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