RHF Talentos
RHF Talentos
RHF Talentos wurde 2005 gegründet und ist ein brasilianischer Franchisegeber und Beratungsdienstleister im Bereich Personalwesen, der Arbeitgeber und Arbeitssuchende im ganzen Land unterstützt. Das Recruiting- und Beratungsspektrum umfasst die dauerhafte und befristete Personalvermittlung, die Verwaltung von Praktika, Bewerberbewertungen, berufliche Weiterbildungen, Karrierecoaching und auf Arbeitgeber ausgerichtete HR-Diagnostik. Über ein Netzwerk von mehr als 200 Franchiseeinheiten in 22 Bundesstaaten bietet RHF Talentos zudem Programme für den Arbeitsplatz an, darunter Initiativen zur Förderung der psychischen Gesundheit von Mitarbeitenden, und unterstützt die Entwicklung neuer Franchisebetriebe. Das Unternehmen ist in den Bereichen Recruiting, Beratung und verwandten HR-Dienstleistungen tätig und legt dabei besonderen Wert auf operative Einheitlichkeit, Servicequalität und soziale Verantwortung.

Finanzberater – Strukturierte Kredite und Betreuung von Unternehmenskunden (Remote)

Strukturierung von Unternehmenskrediten, Verbriefungs- und Liquiditätslösungen für Agrarunternehmen sowie Akquise und Aufbau von Beziehungen zu Entscheidungsträgern in mittelständischen und großen Unternehmen.

Beschreibung

  • Strukturierung, Qualifizierung und Betreuung von Transaktionen in den Bereichen strukturierte Kredite, Verbriefungen und Liquidität mit Kreditnehmern und Entscheidungsträgern von Unternehmen
  • Bewertung des Bedarfs an Betriebskapital und Unternehmenskrediten bei Unternehmen mit einem Jahresumsatz von mehr als 15 Millionen R$
  • Analyse von Projektspezifikationen und Finanzierungsanforderungen
  • Kontinuierliche Akquisetätigkeit mit dem Ziel von zwei strukturierten Verträgen pro Woche
  • Koordination mit Kreditabteilungen und Investmentkomitees zur Validierung von Vorschlägen
  • Fokus der Vertriebsaktivitäten auf den Agrarsektor

Anforderungen

  • Nachweislich aktives Portfolio und direkte Beziehungen zu Führungskräften auf C-Level, Finanzvorständen und Gesellschaftern mittelständischer und großer Unternehmen mit einem Jahresumsatz von mehr als 15 Millionen R$
  • Praktisches Verständnis von Kreditstrukturen, FIDCs, Vermögensverwaltern, privaten Fonds sowie institutionellen oder staatlichen Programmen wie BNDES
  • Kenntnisse in der Analyse von Finanzabschlüssen, Kredithypothesen, Unternehmensbewertung und Financial Engineering
  • Fähigkeit, komplexe Projekte und Anforderungen im Bereich Betriebskapital und Unternehmenskredite zu bewerten
  • Proaktiv, vertriebsorientiert, ergebnisfokussiert, operativ diszipliniert und verhandlungs- sowie abschlussstark
  • Erfahrung im Senior-Vertrieb mit mittelständischen und großen Unternehmenskunden, einschließlich eines aktiven Agrarportfolios und etablierter Beziehungen
  • Bachelorabschluss in Agrarwirtschaft oder Betriebswirtschaftslehre

Zusatzleistungen

  • Monatlicher Kostenersatz
  • Einrichtungsgebühren und Provisionen
  • Zusätzliche prozentuale Provision für jeden Vertrag
  • Hohe, an Ergebnisse gekoppelte Verdienstmöglichkeiten