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51 – 200 Mitarbeitende
BeratungLogistikMarketing
Marquee Brands besitzt, lizenziert, vermarktet und entwickelt Verbrauchermarken. Gemeinsam mit operativen Partnern baut das Unternehmen sein Markenportfolio über verschiedene Vertriebskanäle, Märkte und Produktbereiche hinweg aus.
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Director FP&A – Marquee Brands, New York

Leitung von Finanzplanung, Reporting und Lizenzgebühren-Compliance für das globale Verbraucherportfolio von Marquee Brands. Verantwortung für den Finanzbereich Home & Culinary sowie Mitwirkung an Wachstumsstrategie, Übernahmen und Fundraising.

USVereinigte StaatenNYNew York
140.000 $ – 170.000 $ / Jahr
HybridVollzeitLeadErforderliche Sprache: EnglischFinanzplanung und -analyse

Beschreibung

  • Leitung von Budgetierung, Prognosen und langfristiger Planung für den Geschäftsbereich Home & Culinary.
  • Weiterentwicklung der FP&A-Prozesse im gesamten Unternehmen.
  • Verantwortung für das Lizenzgebühren-Reporting und die Compliance der Lizenznehmer im gesamten Marquee-Portfolio.
  • Prüfung der Lizenzgebührenberichte auf Genauigkeit und Vertragstreue sowie Klärung oder Eskalation von Abweichungen.
  • Analyse der Ergebnisse der Lizenznehmer, um Leistungslücken, Compliance-Risiken und ungenutzte Marktchancen zu erkennen.
  • Führung und Weiterentwicklung eines Teams aus zwei Analysten.
  • Einsatz von KI-Tools für Routineaufgaben und umfassendere Transformationsinitiativen.
  • Steuerung des monatlichen und quartalsweisen Finanz- und operativen Reportings.
  • Pflege der Gewinn-und-Verlust-Rechnungen von Home & Culinary und korrekte Konsolidierung in den Unternehmensergebnissen.
  • Zusammenarbeit mit der Buchhaltung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen, einschließlich Erläuterungen zu Budgetabweichungen und Prüfung von Abgrenzungen.
  • Finanzielle und betriebswirtschaftliche Analysen für Führungskräfte sowie Präsentation der Ergebnisse bei Bedarf.
  • Mitwirkung an den quartalsweisen Präsentationen für den Verwaltungsrat.
  • Unterstützung der Due Diligence bei Fusionen und Übernahmen sowie Fundraising durch Zielunternehmensmodelle und Unterlagen für Kreditgeber und Investoren.
  • Umsetzung der Lizenznehmerergebnisse und Marktchancenanalysen in konkrete Wachstumspläne.
  • Mitwirkung an FP&A-Aufgaben in anderen Geschäftsbereichen durch Prognosen, Reporting, Analysen und Ad-hoc-Projekte.

Anforderungen

  • Bachelorabschluss in einem quantitativen Fach wie Finanzwesen, Rechnungswesen, Volkswirtschaft oder Mathematik
  • Mehr als acht Jahre Berufserfahrung im Corporate FP&A
  • Umfangreiche Erfahrung mit Finanzberichterstattung, Modellierung und Budgetierung
  • Mindestens zwei Jahre direkte Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Teammitgliedern
  • Fortgeschrittene Excel-Kenntnisse und ausgeprägte Fähigkeiten in der Finanzmodellierung
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
  • Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise und fundiertes Urteilsvermögen
  • Nachweisliche Erfolge bei der Führung, Betreuung und Weiterentwicklung direkt unterstellter Mitarbeitender
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, einschließlich der Präsentation vor und Einflussnahme auf das Senior Management
  • Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld mit wechselnden Prioritäten effektiv zu arbeiten
  • Erfahrung mit Workday Adaptive Planning, NetSuite, Business-Intelligence-Tools oder Lizenzgebührenverwaltungssystemen ist von Vorteil
  • Erfahrung im Einzelhandel mit voller Ergebnisverantwortung ist von Vorteil
  • MBA oder CPA ist von Vorteil

Zusatzleistungen

  • Wettbewerbsfähiges Gehalt und Bonusplan
  • Kranken-, Zahn- und Sehversicherung
  • Flexible Ausgabenkonten oder Gesundheitssparkonto
  • Kurz- und langfristige Erwerbsunfähigkeitsversicherung
  • Elternzeit
  • Lebensversicherung
  • Haustierversicherung
  • Bezahlter Urlaub
  • Zwei vollständig bezahlte Marquee-In-Action-Tage pro Jahr zur Unterstützung einer Wohltätigkeitsorganisation oder eines Anliegens Ihrer Wahl
  • Elf bezahlte Feiertage

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