LogoFresh Jobs Ahead
Radio-Canada
Radio-Canada
5.001 – 10.000 Medarbejdere
MedierTelekommunikation
Radio-Canada er Canadas nationale public service-medievirksomhed og en af landets største kulturinstitutioner. Virksomhedens medie- og telekommunikationsaktiviteter omfatter en bred vifte af radio- og tv-tjenester samt internet- og satellittilbud, der gør programmerne tilgængelige for canadiere i hele landet. Organisationen samler teams, der arbejder med public service-medier, radio og tv, digitale tjenester og relaterede kommunikationsteknologier.
LinkedIn
Job i virksomheden

Indholdsansvarlig, fransksprogede tjenester – hybrid i Montréal

Indholdsansvarlig med ansvar for fransksprogede tv-serier for børn og unge hos CBC/Radio-Canada. Giver redaktionel vejledning og koordinerer producenter og kreative teams gennem udvikling og produktion.

CACanadaHybridFuldtidMellemniveauSeniorPåkrævet Sprog: engelskPåkrævet Sprog: franskIndholdsansvarlig

Beskrivelse

  • Administrere en portefølje af tv-serier
  • Vejlede de tildelte produktioner gennem tæt samarbejde og regelmæssig kommunikation med skabere, uafhængige producenter, kreative teams og interne Radio-Canada-afdelinger
  • Repræsentere afdelingen Radio-Canada Kids’ Camp and Youth Programming ved officielle arrangementer og i professionel kommunikation
  • Udvikle og vedligeholde effektive arbejdsrelationer med producenter, distributører, kreative samarbejdspartnere, medarbejdere og produktionsteams
  • Bidrage konstruktivt og samarbejdsorienteret som medlem af teamet
  • Referere til direktøren for Kids’ Camp and Youth Programming

Krav

  • Bachelorgrad inden for et relevant område eller en tilsvarende kombination af uddannelse og relevant erhvervserfaring
  • Mindst fem års erfaring fra tv-branchen, herunder udvikling og overordnet ansvar for serier for børn og unge
  • Omfattende viden om unge målgrupper, herunder deres medievaner, interesser og præferencer
  • Viden om tv-produktionsbranchen i Québec og andre relevante markeder
  • Dokumenteret evne til at bevare den redaktionelle vision og kreative sammenhæng gennem hele produktionen
  • Stærke analytiske evner til at vurdere historieelementer, manuskripter og klipning i både live-action- og animationsprogrammer
  • Stærke interpersonelle færdigheder og evne til at opbygge positive professionelle relationer
  • Evne til at arbejde selvstændigt og samtidig håndtere flere projekter under pres og med krævende deadlines
  • Grundigt kendskab til CBC/Radio-Canadas organisationskultur, programudbud og strategiske prioriteter
  • Fremragende skriftlige franskkundskaber
  • Flydende engelsk med stærke skriftlige og mundtlige kommunikationsevner, der afspejler tosproget kompetence
  • Kandidater kan blive bedt om at gennemføre vurderinger af færdigheder og viden
  • Der kræves en straffeattest for kandidater, der går videre i rekrutteringsprocessen

Fordele

  • Hybrid arbejdsordning, der kombinerer fjernarbejde med tid på kontoret
  • Inkluderende arbejdsplads med fokus på lige muligheder
  • Der tilbydes tilpasninger under hele rekrutteringsprocessen
  • Vejledning om adfærdskodeksen og politikken om interessekonflikter

Relaterede job