Pragmatike
Pragmatike
11 – 50 Zaměstnanci
MarketingNáborPoradenství
Pragmatike je společnost zaměřená na vzdálený nábor a zajišťování IT pracovníků, která pomáhá startupům i velkým firmám hledat mezinárodní technologické specialisty. Její služby kombinují výběr kandidátů odborníky s technickým hodnocením a pokrývají role, jako jsou vývoj softwaru, datové inženýrství, vývoj mobilních aplikací a her, produktový management a další specializované pozice. Pragmatike podporuje také provozní stránku mezinárodního zaměstnávání, včetně onboardingu, fakturace a zpracování mezd, a působí ve více než 60 zemích. Společnost uvádí, že její prověřená síť talentů umožňuje rychlé obsazování pozic a kvalifikovaní specialisté mohou být představeni během 48 hodin.

Vzdálený manažer inženýrství (francouzsky mluvící) — Spojené království

Veďte inženýrské týmy a technickou strategii rostoucí technologické společnosti na dálku v rámci smluvní spolupráce. Odpovídejte za architekturu, realizaci, výkon týmu a praktické zavádění nových technologií.

Popis

  • Vytvářet a rozvíjet inženýrský plán podle priorit produktu a obchodních priorit
  • Vést inženýry, poskytovat jim mentoring a podporu, stanovovat priority, odstraňovat překážky a posilovat výkonnost týmu
  • Řídit a kriticky posuzovat architektonická a technická rozhodnutí s cílem vytvářet škálovatelné, spolehlivé a snadno udržovatelné systémy
  • Vést komplexní technické projekty od počátečního plánování až po realizaci
  • Spolupracovat se stakeholdery z oblasti produktu, prodeje a obchodu a převádět požadavky do jasných technických cílů
  • Vytvářet a zdokonalovat inženýrské standardy, procesy a způsoby práce napříč organizací
  • Zůstat technicky zapojený a poskytovat praktický vstup nebo podporu, když tým potřebuje hlubší odbornost
  • Posuzovat nové technologie a identifikovat praktické možnosti jejich využití v cloudu, AI, blockchainu a souvisejících oblastech
  • Zlepšovat inženýrské procesy, efektivitu týmu a kvalitu dodávek s růstem společnosti

Požadavky

  • Významné zkušenosti na pozici Engineering Manager, vedoucího inženýrství, ředitele inženýrství nebo srovnatelného technického vedoucího
  • Rozsáhlé zkušenosti s vývojem softwaru v jednom či více jazycích: Python, Ruby, Elixir nebo Go
  • Velmi dobrá znalost softwarové architektury, inženýrských postupů a moderních vývojových procesů
  • Prokazatelné zkušenosti s vedením inženýrských týmů a realizací komplexních technických projektů
  • Schopnost spojit technickou odbornost s vedením lidí a v případě potřeby zůstat prakticky zapojený
  • Velmi dobrá znalost agilních metodik a současných inženýrských postupů
  • Schopnost převádět obchodní a produktové priority do jasných plánů technické realizace
  • Efektivní komunikační a stakeholder management dovednosti
  • Pragmatický přístup k řešení problémů a jistota při rychlém rozhodování a jednání
  • Ochota pracovat samostatně v rychle se měnícím vzdáleném prostředí
  • Zájem o nové technologie a schopnost rozlišit praktické příležitosti od módního humbuku
  • Plynulá znalost francouzštiny je podmínkou
  • Dobrá znalost angličtiny pro komunikaci je podmínkou
  • Dostupnost pro úvodní tříměsíční konzultační kontrakt s možností prodloužení podle potřeb projektu

Benefity

  • Úvodní tříměsíční konzultační spolupráce s možností prodloužení podle obchodních potřeb
  • Flexibilní forma vzdálené konzultační spolupráce
  • Možnost prodloužit spolupráci i po úvodních třech měsících
  • Příležitost významně přispět hned od začátku
  • Spravedlivý, transparentní a inkluzivní náborový proces