Merkur je poradenská společnost zaměřená na výrobní inženýrství a vývoj produktů, která poskytuje služby výrobcům od malých a středních podniků až po nadnárodní organizace. Její činnost zahrnuje řízení inženýrských a výrobních projektů, průmyslovou a provozní excelenci, automatizaci a robotiku, řešení pro chytré továrny a digitální technologie i inženýrství dodavatelského řetězce a logistiku. Merkur spojuje strategické plánování s praktickou realizací a pomáhá klientům zlepšovat produkty, procesy i provoz výrobních závodů.
Architekt, stavební projekty — Merkur (hybridní režim, Německo)
Plánování a řízení projektů rekonstrukcí stávajících budov a nových staveb pro společnost MERKUR působící v oblasti nemovitostí a projektového řízení. Dohled nad fázemi služeb 1–8 od plánování až po dokončení a předání.
Popis
- Plánovat a řídit rekonstrukce, stavební opatření a stavební projekty od posouzení potřeb až po dokončení a předání
- Podporovat projekty stávajících budov a nových staveb ve fázích služeb 1 až 8
- Poskytovat vedoucím pracovníkům poradenství při plánování a realizaci požadovaných stavebních opatření
- Koordinovat rozhraní mezi interními klienty, dceřinými společnostmi MERKUR GROUP a účastníky projektu
- Vypracovávat komplexní koncepce a praktická stavební řešení
- Prezentovat koncepce a navrhovaná řešení vedoucím pracovníkům a výkonnému vedení
- Podporovat činnosti due diligence pro stanovení kupní ceny
Požadavky
- Vysokoškolské vzdělání v oboru architektura, například titul Dipl.-Ing., bakalářský nebo magisterský titul či rovnocenná kvalifikace
- Profesní zkušenosti s řízením a koordinací stavebních projektů
- Znalost platných stavebních předpisů a technických norem
- Oprávnění podávat žádosti o stavební povolení je výhodou
- Velmi dobrá znalost navrhování, schvalování projektů a podrobného prováděcího projektování
- Porozumění konstrukčním a technickým souvislostem
- Znalost MS Office a CAD
- Zkušenosti se systémem CAFM jsou výhodou
- Ochota cestovat v rámci projektů a konkrétních úkolů, včetně zahraničních cest, přibližně 25 % pracovní doby
- Sebejisté a profesionální vystupování
- Schopnost efektivně pracovat v týmu
- Dobrá znalost angličtiny
Benefity
- 30 dní dovolené ročně
- Flexibilní pracovní doba
- Možnost částečné práce na dálku až dva dny týdně
- Firemní mobilní telefon
- Firemní automobil k soukromému využití
- Přístup do interního školicího centra
- Možnosti rozvoje v rámci celé podnikové skupiny
- Firemní akce pro zaměstnance
- Akce jednotlivých oddělení
- Program podnikového řízení zdraví
- Firemní sportovní aktivity
- Pojištění pracovní neschopnosti
- Firemní penzijní program
- Leasing elektrokola
- Program Corporate Benefits
- Zaměstnanecké slevy
- Další benefity se mohou lišit podle lokality