StoryToys разработва образователни приложения за деца, които съчетават учене, игра и интерактивно разказване на истории. Нейните продукти използват познати герои и внимателно разработени занимания, за да насърчават любопитството, творчеството, увереността и здравословните дигитални навици. Компанията е основана през 2008 г. и работи в областите на образованието, потребителските приложения и игрите, а нейните награждавани приложения са инсталирани над 200 милиона пъти по света.
Временен ръководител на инженерния отдел в StoryToys, Дъблин – хибридна работа
Ръководете инженерната стратегия, разработката, сигурността и растежа на образователните приложения на StoryToys. Управлявайте няколко екипа, като съгласувате технологичните решения с бизнес целите.
Описание
- Ръководене на инженерната стратегия в съответствие с целите на компанията
- Определяне на дългосрочната архитектурна посока и технологичните пътни карти
- Определяне на инженерни стандарти, изисквания за съответствие и показатели за качество
- Вземане на технически решения с баланс между скорост на разработка, качество, мащабируемост и риск
- Развитие на инженерни мениджъри, водещи инженери и старши технически специалисти
- Изграждане на култура на сътрудничество, отговорност и непрекъснато учене
- Надзор на наемането, планирането на приемствеността и управлението на представянето
- Ръководене на изпълнението и доставката във всички инженерни екипи
- Подобряване на практиките за планиране и предвидимостта на пътните карти
- Премахване на организационните пречки и повишаване на скоростта на разработка чрез данни за представянето
- Поддържане на мащабируеми, устойчиви и надеждни продукционни системи
- Определяне на стандарти за качество на кода, тестване, DevOps и инфраструктура за сигурност
- Управление на техническия дълг, инициативите за оптимизация и състоянието на платформата
- Работа с ръководителите на продуктите, дизайна, QA и продукцията за постигане на бизнес резултати
- Представяне на сложни технически въпроси пред ръководството под формата на ясни препоръки
- Прилагане на технологични познания и тенденции в индустрията за формиране на стратегията на компанията
- Оценяване на нововъзникващи технологии за потенциално конкурентно предимство
- Развитие на инженерните практики, автоматизацията и работните процеси, подпомагани от изкуствен интелект
Изисквания
- Най-малко 10 години опит в софтуерното инженерство, включително 5 или повече години на ръководни инженерни позиции
- Доказан успех в ръководенето на множество инженерни екипи и мениджъри
- Задълбочени познания по софтуерна архитектура, облачни платформи, DevOps и съвременни практики за разработка
- Опит в доставянето на сложни продукти в голям мащаб
- Опит в определянето на инженерни KPI, метрики за доставка и стандарти за качество
- Отлични умения за управление на заинтересованите страни, комуникация и стратегическо планиране
- Опит в надзора на бюджети, планове за наемане и организационно развитие
- Бакалавърска степен по компютърни науки, софтуерно инженерство или сродна дисциплина, или еквивалентен опит
- Опит в игрите, дигиталните продукти или SaaS
- Опит в мащабирането на организации по време на бърз растеж
- Опит с инструменти за разработка с помощта на изкуствен интелект и модернизация на платформи
- Опит в управлението на разпределени или международни инженерни екипи