
Verizon е телекомуникационна компания, която предоставя на потребители, предприятия и правителствени организации безжична свързаност, широколентов достъп, оптични мрежи и свързани цифрови услуги. Дейността ѝ обхваща мобилна и фиксирана инфраструктура, канали за продажби на дребно и онлайн канали, както и корпоративни комуникации, създавайки възможности за специалисти, работещи в областта на мрежовите технологии, обслужването на клиенти, бизнес решенията и други функции, подпомагащи свързаността в голям мащаб.
Старши мениджър „Бизнес комуникации“
Ръководи комуникациите на Verizon Business и кампаниите за малкия бизнес чрез връзки с медиите, послания от ръководството и регионални програми.
115 500 $ – 201 000 $ / година
ХибридноПълен работен денСтаршиЗадължителен Език: английскиКомуникацииОписание
- Превръща търговската стратегия в интегрирани комуникационни планове.
- Изгражда отношения с бизнес, специализирани и местни медии и предлага теми за публикации.
- Укрепва доверието към марката и общественото ѝ възприятие.
- Ръководи кампаниите от планирането до реализацията.
- Свързва националните бизнес приоритети с регионалната аудитория чрез местни и общностни програми.
- Определя насоките за посланията, подготвя брифинги и изгражда позиционирането на старшите бизнес ръководители.
- Създава наративни рамки, карти на посланията, доказателствени факти, въпроси и отговори и съдържание за вътрешни и външни канали.
- Оценява въздействието на кампаниите чрез данни и показатели за комуникационните процеси.
- Подобрява ефективността на каналите и комуникационните процеси.
- Подкрепя екипа на Verizon за малкия бизнес и по-широките дейности по бизнес комуникации.
Изисквания
- Бакалавърска степен или най-малко четири години трудов стаж.
- Най-малко шест години подходящ опит, придобит чрез работа, военна служба или специализирано обучение.
- Опит в корпоративните комуникации, връзките с обществеността или работата в агенция.
- Доказан опит в управлението на програми от начало до край и провеждането на местни или регионални инициативи.
- Опит в комуникациите за малкия бизнес или ангажирането на местни общности.
- Изградени контакти с бизнес, регионални или специализирани журналисти.
- Опит в телекомуникациите, B2B сектора или технологиите.
- Отлични умения за писане, говорене и разработване на наративи.
- Умение за самостоятелна работа и поемане на инициатива в организация с матрична структура.
Придобивки
- Здравно, стоматологично и зрително покритие.
- Застраховка при краткосрочна и дългосрочна нетрудоспособност.
- Основна застраховка „Живот“.
- Допълнителна застраховка „Живот“.
- Застраховка при злополука и смърт вследствие на злополука (AD&D).
- Защита от кражба на самоличност.
- Застраховка за домашни любимци.
- Групова застраховка за дома и автомобила.
- План 401(k) с вноска от компанията.
- До осем платени фирмени почивни дни годишно.
- До шест лични дни годишно.
- Платен родителски отпуск.
- Помощ при осиновяване.
- Помощ за обучение и такси за образование.
- Други стимули.
- Допълнително заплащане според ролята, включително за извънреден труд, смени, работа по празници и надбавки.
- Новите служители получават до 15 дни отпуск през първата година, като с трудовия стаж се полагат допълнителни дни.
- Хибриден режим с работа от дома и поне три дни седмично в офиса.