Mirantis
Mirantis
Mirantis разработва cloud-native инфраструктура и софтуер за управление на контейнери за организации, които изграждат, защитават и управляват Kubernetes среди в голям мащаб. Портфолиото ѝ включва Mirantis Kubernetes Engine, Mirantis OpenStack for Kubernetes, Mirantis Container Cloud, Mirantis Container Runtime и Mirantis Secure Registry, които поддържат работата на клъстерите и сигурността на веригата за доставки на софтуер. Компанията също допринася за екосистемата с отворен код чрез проекти и инструменти като Lens Desktop, IDE за Kubernetes, наред с техническа поддръжка за предприятия. Mirantis работи с организации в областта на консултантските услуги, здравеопазването, логистиката, обществените услуги, финансовите услуги и технологично ориентираните индустрии, които внедряват модерна облачна инфраструктура.

Старши инженеринг мениджър за контейнерни платформи — Mirantis (дистанционна работа, Съединени щати)

Ръководете стратегията и разработването на сигурни и надеждни Kubernetes контейнерни платформи в Mirantis. Развивайте инженерни таланти, като едновременно напредвате облачно-нативната инфраструктура, оперативното съвършенство и сигурността на корпоративните платформи.

Описание

  • Определяйте и реализирайте дългосрочната техническа стратегия и пътна карта.
  • Поддържайте оперативно съвършенство, висока наличност и дисциплинирани практики за софтуерно инженерство.
  • Непрекъснато подобрявайте устойчивостта на системите, оперативното измерване и производителността на платформите.
  • Интегрирайте практики за сигурност през целия жизнен цикъл на разработката на софтуер.
  • Наблюдавайте сигурното внедряване на технологии за изкуствен интелект и агентни работни процеси.
  • Ръководете архитектурата на сигурността, моделирането на заплахи, управлението на уязвимости и инициативите за сигурно програмиране.
  • Набирайте, наставлявайте и развивайте високоефективна инженерна организация.
  • Създавайте ясни пътища за кариерно развитие и подкрепяйте приобщаваща екипна култура.
  • Давайте възможност на инженерите да поемат отговорност за качеството, състоянието на платформата и техническите иновации.
  • Работете с продуктовия мениджмънт и ръководителите на компанията по компромисите между доставките, техническия дълг, стабилността и сигурността.
  • Комуникирайте ефективно с ръководители, корпоративни клиенти и партньори от различни функции.
  • Превръщайте моделите на използване от клиентите и оперативната обратна връзка в инженерни приоритети и защитни мерки за платформата.
  • Следете развитието в контейнеризацията, облачната сигурност и свързаните индустриални иновации.
  • Насърчавайте използването на съвременни инженерни инструменти и методологии.

Изисквания

  • Бакалавърска или магистърска степен по компютърни науки или сродна дисциплина.
  • За подходяща може да се счита и степен по софтуерно инженерство, компютърно инженерство или информационни технологии.
  • Седем до десет години професионален опит в софтуерното инженерство.
  • Доказан опит в ръководенето или управлението на инженерни екипи в среди за комерсиален софтуер.
  • Силна техническа експертиза в разпределени системи, облачно-нативна инфраструктура, практики за сигурен SDLC и производствени оперативни показатели.
  • Доказани успехи в набирането, назначаването и развитието на инженерни специалисти.
  • Опит в определянето на техническа посока и установяването на стандарти за оперативно съвършенство.
  • Опит в ръководенето на инженерни екипи при изпълнението на сложни задачи.
  • Отлични комуникационни умения и способност за ясно и кратко представяне на технически концепции.
  • Способност за ефективно сътрудничество със заинтересовани страни и принос в екипна среда.
  • Опитът в обучението, наставничеството и управлението на инженерни мениджъри или ръководители на екипи е предимство.

Придобивки

  • Възможности за професионално развитие и обучение.
  • Участие в конференции и работни групи.
  • Фирмени излети, неформални срещи, хакатони и технически беседи.
  • Конкурентен пакет възнаграждение с цялостен план за придобивки.
  • Възможност за работа с талантливи колеги и клиенти от Fortune 500 и Global 2000.
  • Участие в иновации с отворен код.
  • Среда на млада компания, която цени откритостта, сътрудничеството, обмисленото поемане на риск и непрекъснатия растеж.