Capital One е компания за финансови услуги и финтех решения, която предлага кредитни карти, автомобилни заеми, банкови и спестовни продукти. Дейността ѝ съчетава финансов експертен опит с технологии и дигитални инструменти, за да подобрява начина, по който клиентите управляват парите си. Кариерният фокус на компанията включва създаването на решения, ориентирани към клиентите, в разнообразна и приобщаваща работна среда.
Старши директор, full-stack инженер – глобална платежна мрежа | Capital One (дистанционна работа)
Ръководете множество инженерни екипи, които изграждат устойчиви платежни платформи с голям обем за Capital One. Определяйте облачната архитектура, инженерните практики с изкуствен интелект и технологичната стратегия за глобални платежни мрежи.
Описание
- Ръководете и разширявайте множество екипи от софтуерни инженери, ориентирани към продуктите
- Определяйте дългосрочната техническа посока и архитектурните стандарти за корпоративни платформи
- Координирайте пътните карти на продуктите с мащабируеми технологични възможности съвместно със старши ръководители в инженерните и бизнес екипите
- Отговаряйте за планирането на талантите, управлението на приемствеността, развитието на уменията и равнопоставените кариерни възможности
- Наставлявайте инженерите в техническото и професионалното им развитие
- Създавайте приложения, ориентирани към пазара, и клиентски изживявания с продуктови мениджъри
- Развивайте практиките за софтуерно инженерство в гъвкави екипи
- Проектирайте, изграждайте, тествайте, внедрявайте и поддържайте full-stack решения
- Определяйте стандарти за качество, наличност, устойчивост и мащабируемост на решенията
- Внедрявайте нови и съществуващи приложения в среди на AWS
- Изграждайте и управлявайте устойчиви системи с голям обем и ниска латентност, които поддържат вътрешни и международни платежни системи
- Разработвайте решения за основните мрежови продукти, като същевременно опростявате интеграцията за глобалните участници
- Прилагайте автоматизация и инженерни практики, базирани изначално на изкуствен интелект, за предоставяне на информация в реално време и засилване на мерките за предотвратяване на измами и ограничаване на риска
- Насърчавайте иновациите, приобщаването, сътрудничеството, самоорганизацията и многообразието в инженерната организация
Изисквания
- Бакалавърска или по-висока степен по компютърни науки или сродна количествена дисциплина
- Най-малко 7 години опит в управлението на хора
- Най-малко 9 години опит в софтуерното инженерство и архитектурата на решенията
- Най-малко 9 години опит с корпоративна архитектура и шаблони за проектиране
- Най-малко 9 години опит с облачни изчисления в AWS, Microsoft Azure или Google Cloud
- Най-малко 9 години опит с архитектура на данни
- Опит с уеб технологии, разпределени HPC системи и системи за машинно обучение, бази данни, мрежови протоколи и разпределени системи на трети страни
- Владеене на Go, Java, JavaScript или TypeScript, Python, Rust, C# или Scala
- Опит с публични облачни услуги, облачни инструменти за продуктивност или технологии за виртуализация
- Опит в наставничеството на старши инженери и подкрепата на професионалното им развитие
- Опит в ръководенето на архитектурни прегледи между различни области или в установяването на стандарти за кодиране и проектиране
- Експертност в стратегическото прилагане на инструменти за програмиране с агентен изкуствен интелект
- Доказана употреба на инструменти и рамки с изкуствен интелект или на съвременни практики за разработване на софтуер
- Опит във финтех сектора при обработка на плащания, услуги за търговци или архитектура на дигитални плащания
- Опит в доставянето на корпоративен софтуер, мащабни миграции на данни и трансформации на платформи
- Опит в проектирането на архитектура, тестването и експлоатацията на разпределени системи за данни в реално време и високопроизводителни конвейери
- Способност за изграждане и развитие на високоефективни инженерни екипи
- Capital One може да разгледа спонсориране на разрешение за работа за нов квалифициран кандидат
Придобивки
- Възнаграждението за стимулиране според резултатите може да включва парични бонуси и/или дългосрочни стимули
- Широк и конкурентен пакет от придобивки, обхващащ здравеопазване, финансова сигурност и други аспекти на благосъстоянието
- За нов квалифициран кандидат може да бъде разгледано спонсориране на разрешение за работа
- За кандидатите, които се нуждаят от тях, се предоставят разумни адаптации