United Rentals е глобална компания за отдаване на оборудване под наем, която обслужва клиенти в строителството, промишлеността, транспорта и държавния сектор. Портфолиото ѝ включва земекопна техника, въздушни работни платформи, системи за производство на електроенергия, HVAC оборудване, промишлени инструменти и решения за безопасност при изкопни работи. Компанията разработва и дигитални инструменти, включително таблото Total Control® и мобилно приложение, които помагат на клиентите да управляват оборудването и да повишават ефективността на работните обекти. United Rentals развива дейност в международен мащаб, като услугите ѝ в Европа се предоставят чрез BakerCorp, и се фокусира върху подкрепата за по-безопасни и по-продуктивни работни обекти.
Главен архитект на корпоративната интеграция – United Rentals (дистанционна работа)
Ръководи архитектурата на корпоративната интеграция в United Rentals чрез определяне на стандарти, управление и многократно използваеми модели. Осигурява сигурна свързаност между приложенията за отдаване на оборудване под наем, API, платформите за данни и бизнес партньорите.
Описание
- Отговаря за архитектурата на корпоративната интеграция, рамката за управление, стандартите и многократно използваемите модели за проектиране
- Оценява стратегиите за API, архитектура, управлявана от събития, пренос на данни, интеграция на идентичности и свързаност в цялото предприятие
- Проучва нововъзникващи технологии и методи за интеграция, които подобряват мащабируемостта, повторната употреба и дългосрочната стойност на платформата
- Ръководи архитектурни прегледи на стратегически инициативи и консултира екипите относно ефективни проекти за интеграция
- Сътрудничи със заинтересовани страни от областите на приложенията, инфраструктурата, сигурността, дигиталните продукти, клиентските технологии и аналитиката
- Определя стандарти за удостоверяване, оторизация, токенизация, управление на API, наблюдаемост, внедряване и жизнения цикъл на интеграциите
- Осигурява технически насоки и менторство на инженери по интеграция, анализатори и екипи за реализация на проекти
- Ръководи практиките за управление на интеграцията, архитектурните съвети за преглед и структурираните процеси за технически решения
- Създава и актуализира пътни карти за интеграция, свързани с приоритетите на предприятието
- Подпомага планирането на интеграцията при придобивания, архитектурата за включване на клиенти и партньори и програмите за корпоративна автоматизация
- Поддържа ясна документация за архитектурни решения, стандарти, модели и указания за внедряване
- Помага за дефинирането, реализирането и управлението на стратегията за корпоративни интеграции
Изисквания
- Бакалавърска степен по компютърни науки, информационни системи, софтуерно инженерство или сходна специалност или еквивалентен професионален опит
- Най-малко 10 години постепенно нарастващ опит в корпоративна интеграция, софтуерна архитектура, архитектура на платформи или архитектура на решения
- Най-малко 5 години опит в установяването на стандарти и архитектурни стратегии за корпоративна интеграция
- Богат опит в проектирането на интеграционни архитектури за ERP, CRM, финансови, клиентски и cloud-native платформи
- Практически опит с Boomi, решения за управление на API, архитектура, управлявана от събития, платформи за преместване на данни и облачни интеграционни услуги
- Работни познания по Boomi, Fivetran, API, MCP, технологии за събития, наблюдаемост, удостоверяване, SaaS и облачна интеграция
- Опит с внедряването на OAuth 2.x, OpenID Connect, Auth0, федерация, сервизни идентичности, удостоверяване машина-към-машина и токен-базирана сигурност
- Опит с работа в хибридни облачни среди, използващи AWS и корпоративни SaaS платформи
- Силни умения в корпоративната архитектура и проектирането на системи
- Солидно разбиране на разпределени системи, API, архитектура, управлявана от събития, интеграционни модели и cloud-native принципи
- Способност да поддържа подходящо управление, като същевременно запазва бързината на реализация
- Отлични организационни, устни, писмени, презентационни и комуникационни умения за работа с ръководители
- Силно аналитично мислене, умения за решаване на проблеми и стратегическо планиране
- Готовност за работа извън стандартното работно време, когато това се налага от критична IT поддръжка, внедрявания или ескалации
- Дистанционна позиция, изискваща до 20% пътуване със самолет и автомобил
- Удобство при продължителна работа с компютър
Придобивки
- Платен родителски отпуск
- United Compassion Fund
- Програма за отстъпки за служители
- Възможности за кариерно развитие и повишение
- Програма за допълнително закупуване на отпуск за Съединените щати
- Ранен достъп до заплата чрез Payactiv за почасово платени служители в Съединените щати
- Платен отпуск по болест
- Приобщаваща и приветлива работна култура
- Здравни и финансови планове
- Цялостен пакет от придобивки в Съединените щати
- Придобивки за служители в Канада