Medavie
Medavie
Medavie е канадска организация, която работи в областта на здравеопазването, здравното осигуряване и общественото здраве. Дейността ѝ съчетава управление на придобивки, предоставяне на здравни услуги и решения, насочени към здравето, които подпомагат благосъстоянието на хората в цялата страна. Чрез своята фондация и инициативи в общността Medavie допринася и за усилията за по-достъпно и равнопоставено здравеопазване.

Бизнес анализатор – хибридна работа в Монреал | Medavie

Medavie търси бизнес анализатор, който да ръководи събирането на изисквания, анализа на данни, разработването на бизнес обосновки и инициативите за подобряване на оперативната дейност на хибридна позиция в Монреал. Позицията координира предоставянето на решения, съгласуването със заинтересованите страни, тестването и готовността на бизнеса между различни функции.

Описание

  • Ръководи събирането, валидирането и документирането на изисквания за сложни инициативи
  • Превръща бизнес потребностите в точни изисквания и практически функционални решения
  • Подпомага приемането на заявки към ИТ и допринася за проектирането и внедряването на решения
  • Поддържа съответствието на внедрените решения с бизнес целите
  • Изгражда ефективни работни взаимоотношения между операциите, ИТ, финансите, продажбите и маркетинга
  • Свързва междуфункционални екипи с цел подобряване на комуникацията и съгласуваността
  • Работи със заинтересованите страни за изясняване на бизнес предизвикателствата и откриване на възможности за подобрение
  • Събира и анализира данни в подкрепа на решенията и проектната работа
  • Подготвя бизнес обосновки, подкрепени с анализ на възвръщаемостта на инвестициите, в партньорство с финансовия екип
  • Подпомага класирането на инициативите според бизнес стойността и очакваното въздействие
  • Прилага ориентирана към клиента перспектива при проектирането на решения и вземането на бизнес решения
  • Открива начини за опростяване и подобряване на оперативните процеси
  • Насърчава заинтересованите страни да възприемат ефективни и ефикасни работни практики
  • Отстоява подобряването на клиентското и потребителското изживяване
  • Участва в непрекъснатото подобрение и иновациите
  • Планира и управлява циклите на приемателно тестване от потребителите (UAT)
  • Създава и изпълнява тестови случаи за проекти и версии на системи
  • Проследява дефектите и координира определянето на приоритети и отстраняването им
  • Подпомага обучението, внедряването и готовността на бизнеса

Изисквания

  • Изисква се диплома от колеж
  • За предпочитане е бакалавърска степен по бизнес, анализи, финанси или свързана дисциплина
  • Три до пет години релевантен опит в бизнес анализа, операциите или проектна среда
  • Опит в подкрепа на междуфункционални инициативи и сложни проекти
  • Опит с инструменти за анализ на данни и отчетност като Power BI, Tableau или Alteryx
  • Познаването на Jira, ALM и платформи с ниско кодиране или платформи за автоматизация е предимство
  • Познания за изкуствения интелект, облачните системи и SaaS решенията
  • Опит в подготовката на бизнес обосновки и анализи на възвръщаемостта на инвестициите
  • Опитът в застраховането или финансовите услуги е предимство
  • Познанията за гъвкави практики за управление на проекти са предимство
  • Владеенето на френски и английски език е значително предимство
  • Добро разбиране на операциите, бизнес процесите и факторите, влияещи върху клиентското изживяване
  • Способност за интерпретиране на данни, разпознаване на тенденции и разработване на приложими изводи
  • Силни умения за презентации и фасилитиране пред различни аудитории
  • Способност за подпомагане на обосновани решения и насърчаване на добри практики
  • Ефективно управление на множество инициативи, графици и резултати
  • Увереност при работа в динамична и развиваща се среда

Придобивки

  • Възможности за хибридна работа или работа от разстояние
  • Гъвкави условия на работа, които подкрепят баланса между професионалния и личния живот
  • Здравно, стоматологично и зрително покритие, платено от работодателя от първия ден
  • Пенсионен план с дефинирани вноски и съвместно участие на работодателя
  • Годишен бонус, обвързан с резултатите
  • Подарена седмица отпуск през първата година с възможност за закупуване на допълнителен отпуск
  • Подкрепа за професионално развитие, обучения и сертификации
  • Ресурси за благосъстояние, здравни програми и отстъпки за фитнес
  • Адаптации или промени в процеса на подбор при необходимост