Sedgwick 為全球各地的組織提供技術支援的風險、福利與整合業務解決方案。其服務包括管理意外、健康、失能、失業補償及責任理賠，同時提供顧問、法務會計、法務工程、財產修復、品牌保護與損失預防服務。Sedgwick 支援建築、顧問、醫療保健、農業及環境服務等產業的客戶，並明確重視多元、公平與包容，以及環境、社會與治理實務。
責任索賠專員——混合辦公，弗里斯科
Sedgwick 正在招聘索賠專員，負責在弗里斯科的混合辦公職位中審核較低級別的責任索賠。此職位著重於賠付資格、福利、準備金、文件管理及準確的索賠處理。
說明
- 審核已申報的較低級別責任索賠，並決定應支付的福利。
- 依照公司標準及業界最佳實務一致地裁定索賠。
- 在密切監督下管理較低級別責任索賠及財物損害索賠。
- 協助索賠代表、審核員及主管處理規模較大或較複雜的索賠。
- 處理一般責任索賠，包括判定賠付資格及福利。
- 核實準備金的準確性，並向州政府機構提交所需文件。
- 與索賠人、客戶及適當的醫療聯絡人溝通索賠處理決定及進度。
- 維護完整的索賠檔案，並確保索賠編碼準確。
- 處理終身或指定期間醫療索賠的例行付款、處方及狀態報告。
- 建立並維護專業的客戶關係。
- 參與組織的品質計畫。
- 完成其他指派的職責。
職位要求
- 必須具備高中畢業證書或GED。
- 具備與業務領域相關的專業認證者優先。
- 必須具備至少一年一般辦公室工作經驗，或具備同等教育及工作經驗的組合。
- 具備索賠業界經驗者優先。
- 具備清晰思考及概念性思考的能力。
- 具備出色的判斷、疑難排解、問題解決、分析及自主決策能力。
- 能夠處理工作相關壓力。
- 能夠同時處理多項優先事項。
- 能夠持續達成期限要求。
- 熟練使用電腦鍵盤。
- 願意按要求出差。
- 具備聽、看及口頭溝通的能力。
福利待遇
- 彈性工作安排。
- 員工推薦獎勵計畫。
- 職涯發展及晉升機會。
- 醫療、牙科及視力保險。
- 到職第一天即可符合401(k)資格。
- 混合辦公安排：每週兩天在辦公室工作，三天在家工作。