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HP 是一家服務消費者與企業的全球科技與硬體公司,提供運算、列印、影像及相關產品。其產品組合包括筆記型電腦與桌上型電腦、專業及電競工作站、顯示器、配件、3D 列印系統,以及 Instant Ink 等服務,能自動安排墨水配送。HP 也支持產品回收與永續發展倡議,為工作、創意創作及日常家庭使用提供廣泛的解決方案。

業務策略幕僚長

在 HP 領導業務規劃、分析、市場研究及跨職能策略工作。推動成長計畫、績效指標、合作夥伴關係及業務拓展機會。

說明

  • 負責業務計畫的制定、協商、協調與溝通。
  • 透過新事業、合作夥伴關係及拓展策略發掘成長機會。
  • 透過追蹤並精進關鍵活動指標,改善業務實務並提升價值。
  • 將複雜資料與業務分析轉化為可執行的建議和計畫。
  • 建立統計與財務模型,以評估業務績效。
  • 設定績效指標,並建議縮小已發現差距的方法。
  • 管理具時效性的市場研究,並發掘新興趨勢與機會。
  • 招募並督導負責業務規劃的跨職能團隊。
  • 領導優先事項、引導團隊決策、制定計畫,並與客戶業務主管共同發掘機會。
  • 根據分析、新興趨勢與經驗提出業務計畫建議。
  • 開發或選用分析工具與方法,以支援重要業務決策。
  • 就執行高階策略的方式向業務主管提供建議。
  • 制定並推行計畫,以建立長久的業務關係。

職位要求

  • 具備工商管理、金融、經濟或相關領域的四年制學士或研究所學位,或具同等工作經驗或經證明的專業能力。
  • 通常需具備10年以上經驗,尤以策略、規劃、營運、市場研究或相關領域經驗為佳。
  • 具PMP認證者優先。
  • 具備分析、商業智慧與策略、競爭情報、客戶洞察、儀表板、資料分析與視覺化、經濟學、市場情報與研究、行銷、新產品開發、Power BI、Python、R、SQL、統計及Tableau相關知識。
  • 具備良好的溝通能力。
  • 以成果為導向。
  • 能快速學習並適應變化。
  • 具備數位素養。
  • 以客戶為中心。

福利待遇

  • 健康保險。
  • 牙科保險。
  • 視力保險。
  • 短期及長期失能保險。
  • 員工協助方案。
  • 彈性支出帳戶。
  • 人壽保險。
  • 依年資提供四至十二週全薪育嬰假。
  • 十一天帶薪假日。
  • 另提供彈性帶薪休假及病假。