配電區域工程師 II/III
維護 Duke Energy 的 Cyme 配電模型、評估未來容量需求，並推進電網專案。 此混合辦公職位位於北卡羅來納州索爾茲伯里。
說明
- 提供工程指導，以識別、分析並解決一般問題。
- 為支援業務目標，規劃、組織、估算、排定並監督工作活動。
- 撰寫技術報告、書信、文件、計算資料及草圖。
- 執行基礎工程研究。
- 建立良好的工作關係並協調工作活動。
- 確保紀錄和檔案正確且及時更新。
- 維護 Cyme 配電系統模型。
- 進行多年期配電研究，以確認未來容量需求。
- 發起並支持配電及輸電資本專案。
- 編製冬季與夏季尖峰負載狀況年度報告。
- 為內部團隊提供技術支援。
- 評估新增大型負載對系統的影響。
- 建議並制定配電可靠度及電網改善計畫。
- 推動公司目標，並以專業方式代表 Duke Energy。
職位要求
- 畢業於 ABET 認證課程並取得工程學士學位。
- 工程碩士學位可替代工程學士學位。
- 應徵 Engineer II 職位須具備至少 2 年工程經驗。
- 優先考慮電機工程或電腦工程學位。
- 優先考慮 GPA 至少 3.0。
- 優先考慮具備 2 至 4 年公用事業經驗。
- 優先考慮具備電力配電經驗。
- 能在具挑戰性的情況及時間壓力下有效工作。
- 能理解並解決複雜的技術問題。
- 具備電力系統工程應用經驗，包括潮流分析。
- 接受過電能系統原理相關教育，或具備電力系統運轉、規劃或保護方面的同等經驗。
- 了解基本工程理論與原理。
- 了解工程研究與設計實務，能評估替代方案、提出建議並進行說明。
- 了解基本專案管理原則。
- 優先考慮具備公用事業產業經驗。
- 優先考慮通過工程基礎考試。
- 現在及未來均須獲准在美國工作，且無須基於就業的移民簽證擔保。
- 須居住於與指定 Duke Energy 設施通勤距離合理的範圍內。
- 須符合所有基本及必要資格。
福利待遇
- 具競爭力的薪酬與福利。
- 友善的工作環境。
- 提供專業成長與發展機會。
- 工作成果會獲得肯定。
- 混合辦公安排。
- 出差需求為 5% 至 15%。
- 符合條件時可能提供搬遷補助；此職位不提供搬遷補助。
