Owens & Minor 是一家全球醫療解決方案公司，致力於將醫療照護從醫院延伸至家庭。其業務涵蓋醫療物流、庫存管理、供應鏈服務、感染預防，以及為急性與非急性照護提供者提供的顧問服務。透過協調產品、合作夥伴關係與營運支援，公司協助醫療機構降低複雜性、控管成本，並更有效地服務患者、製造商與社群。其廣泛的醫療與物流業務，為關注改善基本照護產品如何送達有需要的人員與機構的專業人士創造了發展機會。
設施與公用事業品類經理 III——Owens & Minor（維吉尼亞州遠端辦公）
負責 Owens & Minor 的設施與公用事業採購，領導尋源、談判、供應商績效管理與品類策略。推動成本降低、合規、風險管理及企業採購價值提升。
說明
- 管理中大型間接採購品類
- 領導提升成本、品質、服務、供應商績效與業務價值的尋源專案
- 制定多年期品類策略、機會管道、尋源計畫、專案組合與品類路線圖
- 評估市場情報、供應商細分、需求模式與風險緩解措施
- 執行品類策略並對策略尋源成果負責
- 統籌端到端尋源活動，包括利害關係人協調、供應商選擇、RFP 與 RFQ 執行、分析、談判及得標建議
- 制定涵蓋商業價值、服務期望、風險、合約彈性與供應商績效的談判方案
- 與法務、財務、合規部門及業務利害關係人協作處理合約與業務決策
- 監督策略供應商關係、績效評估、問題解決與持續改善
- 透過尋源、談判、需求管理、供應商最佳化、營運資金、節省機會管道、效益驗證與預算影響，達成年度損益降本及保護目標
- 衡量尋源成果，與財務部門確認效益，並參與管理層報告
- 為專業服務建立首選供應商計畫與治理機制
- 建立高階主管利害關係人合作關係，強化採購作為策略性業務職能的角色
- 與財務長、財務部門、總法律顧問及企業業務領導者合作
- 導入由財務支援的支出控制塔，提升職能預算可見度
- 領導複雜的跨職能專案並影響高階決策者
- 推動採購策略、流程與技術的變革管理
- 協調利害關係人優先事項與治理、風險控制及業務需求
- 促進協作、責任感與持續改善
- 擔任所負責間接品類的採購主題專家
- 就採購流程、市場狀況、供應商替代方案與商業策略為利害關係人提供指導
- 指導成長中的品類經理、分析師與尋源團隊成員
- 應用數位採購技術、資料分析與流程自動化，改善決策及利害關係人成果
- 使用採購平台與分析工具進行品類規劃、尋源交付、供應商管理與績效報告
職位要求
- 要求具備學士學位
- 具備 5 至 7 年採購、尋源、供應鏈、財務、營運或相關品類管理經驗
- 能夠從頭到尾領導競爭性尋源活動，包括 RFP、RFQ 與 RFI
- 具備供應商談判經驗
- 具備策略供應商關係管理經驗
- 具備改善品質、服務、創新與總持有成本的經驗
- 具備設施管理、維護與維修、清潔、保全、暖通空調、資本專案、能源、電力、天然氣、水務、廢棄物管理及相關公用事業服務的尋源與談判經驗
- 具備制定品類策略與最佳化供應商組合的經驗
- 擁有持續實現降本的業績紀錄
- 具備使用採購平台與分析工具的經驗
- 能夠應用數位採購技術、資料分析與流程自動化
- 室內工作環境
- 此分類未標明環境危害
福利待遇
- 符合資格的全職團隊成員自到職第一天起即可享有完整的醫療、牙科與視力保險
- 符合資格的團隊成員可獲得經核准且具認證大專院校課程的教育補助
- 由雇主支付的人壽保險與失能保險
- 可選擇的補充人壽保險、住院保險、重大疾病保險及其他保險計畫
- 收養補助
- 生育福利
- 育嬰假
- 健康儲蓄帳戶（HSA）
- 401(k) 計畫
- 帶薪病假與短期休假
- 國定假日、休假、個人假及其他休假
- 團隊成員援助計畫（TAP）
- Calm Health 健康服務
- 癌症資源服務
- 折扣計畫
