Hewlett Packard Enterprise 為營運混合雲端與人工智慧驅動業務的組織開發企業級技術。其產品組合涵蓋 HPE ProLiant 伺服器、HPE Cray 高效能運算、HPE Alletra 儲存、HPE Aruba 網路、人工智慧平台與一站式人工智慧工廠，以及以服務形式提供的 GreenLake 解決方案。HPE 也提供零信任與安全存取服務邊緣（SASE）等安全能力，以及專業服務、顧問服務與支援服務，協助大型組織實現基礎架構現代化、管理資料中心環境，並大規模部署人工智慧。
CloudOps 策略計畫主管（混合辦公）
領導推動 HPE 混合雲軟體業務發展的策略計畫。 推動高階主管協同、治理、轉型及跨職能協調執行。
說明
- 負責高階主管參與計畫、領導力論壇、客戶與合作夥伴簡報會及策略規劃會議
- 協調全球區域、國家、銷售和事業部利益相關者，同時蒐集市場洞察並強化執行
- 製作高階主管簡報、業務檢討材料、策略敘事和領導層溝通材料
- 建立並監督營運節奏、治理流程和高階主管檢討機制
- 追蹤優先事項、風險、里程碑和業務績效
- 領導支援 CloudOps 成長、產品組合採用、組織準備度和業務轉型的跨職能計畫
- 維護決策紀錄、相依關係追蹤和行動計畫，以強化當責並消除執行障礙
- 交付可衡量的業務成果
職位要求
- 具備在矩陣式組織中領導複雜跨職能計畫並取得成功的經驗
- 具備出色的高階主管溝通、簡報和敘事表達能力
- 能夠將策略轉化為可執行計畫和可衡量的業務成果
- 能夠在沒有直接職權的情況下影響並協調跨組織利益相關者
- 具備支援組織轉型、準備度、營運模式或業務變革計畫的經驗
- 具備出色的商業判斷力、分析能力、計畫管理能力和治理專業知識
- 能夠管理相互競爭的優先事項，並在快速變動的環境中取得成果
- 具備在策略與營運、業務營運、品類管理或計畫領導領域支援高階主管領導團隊的經驗
- 了解銷售規劃、上市執行、區域與覆蓋模式、通路策略或生態系業務模式
- 熟悉混合雲、虛擬化、雲端管理、可觀測性、SaaS 或企業軟體市場
福利待遇
- 提供全面的福利，支援身心健康、財務狀況和情緒福祉
- 提供支援個人和職涯發展的計畫
- 提供彈性工作安排，協助平衡職業與個人需求
- 為身心障礙人士提供工作場所便利措施
