Adobe 隱私法律顧問總監(舊金山現場辦公)
領導 Adobe 為數位體驗產品與企業資料平台提供隱私法律支援。 就產品隱私、AI 治理、廣告科技與行銷科技,以及企業談判提供法律建議。
說明
- 領導 Adobe 的 CXO 隱私法律團隊
- 管理、指導並培育支援 CXO 業務的隱私法律顧問
- 根據產品、銷售與合作夥伴需求,確定並平衡法律支援的優先順序
- 負責團隊的營運模式、工作手冊、隱私影響評估與知識庫
- 為 CXO 內部的銷售法務、產品法務與合作夥伴法務提供隱私指導
- 就數位行銷解決方案與系統的隱私保護設計,為產品與技術團隊提供建議
- 就涉及資料平台、客戶資料平台、身分解析、資料協作、旅程編排及 AI 驅動行銷功能的隱私問題,為產品與工程團隊提供法律建議
- 為 Adobe 產品與技術(包括新的 AI 計畫)建立、執行並評估隱私影響評估
- 領導簡化並改善隱私評估流程的工作
- 制定並擴充產品隱私工作手冊與範本
- 監測並落實隱私法律、資料經紀商監管、廣告科技與行銷科技執法,以及 AI 治理方面的變化
- 支援與客戶、合作夥伴及供應商進行隱私談判
- 為企業交易提供培訓,並建立範本與工作手冊
- 參與策略性企業交易與客戶討論
- 就企業銷售談判中的隱私與資料保護條款提供建議
- 指導業務領導者將隱私作為競爭優勢加以運用
- 透過培訓及參與產品策略,強化 Adobe 的內部隱私文化
- 就廣告科技與行銷科技的隱私及監管事項提供建議,包括資料來源、資料豐富、同意、偏好管理與 TCPA 合規
- 規劃資料整合與合作夥伴關係,以因應監管分類風險
職位要求
- 法學博士學位
- 至少取得一個州的律師執業資格
- 至少 10 年相關隱私法律經驗
- 在科技、SaaS 或資料驅動型公司擁有豐富的內部法務經驗
- 具備經證實的人員管理經驗,最好有管理律師的經驗
- 擁有為產品與開發團隊就資料平台、身分解析及/或客戶資料平台提供建議的深厚經驗
- 具備處理生成式 AI 與 AI 驅動產品相關隱私問題的經驗
- 具備資料經紀商監管方面的經驗
- 具備在 B2B 與企業協議中談判隱私及資料安全條款的經驗
- 具備務實且符合商業實際的判斷力
- 能夠獨立處理複雜事項,並適時升級問題
- 具備出色的高階主管溝通能力
- 具備卓越的人際交往能力
- 恪守誠信
福利待遇
- 年度激勵計畫(AIP)
- 可能獲得新進員工股權獎勵
- 完整的福利計畫
- 在整個申請過程中提供合理便利
- 享有平等就業機會保障
