医疗保健法规专员——CannonDesign，美国远程办公
为CannonDesign的医疗保健咨询业务Yellow Brick提供法规合规与许可专业支持。 为医疗保健客户领导设施启用、准备和合规项目。
描述
- 为客户和Yellow Brick项目团队提供医疗保健法规专业支持
- 确保符合地方、州和联邦法规、安全规范及医疗保健标准
- 就法规、标准和最佳实践提供建议，以加强合规、患者安全、护理质量和运营效率
- 领导医疗保健设施复杂、高关注度及高风险的法规项目
- 研究法规义务并提供可执行的合规建议
- 制定并实施合规计划、许可计划、法规策略和培训项目
- 协调并参与模拟调查、人员及医疗人员档案审计、文件审查和设计方案审查
- 负责医疗保健设施过渡与启用项目的规划和交付
- 管理项目预算、工时、费用、计划、日程、时间表、资源和交付成果
- 支持桌面演练、工作流程规划、彩排和患者转移活动
- 确定医疗保健设施和服务所需的许可及法规行动
- 汇编并评估法规参考资料和标准
- 担任专科服务和医疗保健行业标准的主题专家
- 评估合规风险并建议缓解措施
- 与项目团队合作识别风险并制定解决方案
- 监控项目活动并编制月度总结
- 为合同交付成果作出贡献
- 保护客户和公司机密信息
- 领导多学科团队并完成其他指派职责
任职要求
- 学士学位，或具备同等行业专业知识和经验
- 丰富的相关领域专业经验
- 了解包括AIA、ACHE、ASHE、TJC、CDPH、HCAi、CMS、AAMI和AAAHC在内的监管机构及标准
- 具有交付大型医疗保健行业项目的经验者优先
- 熟练使用Outlook、Word、Excel、PowerPoint和Smartsheet
- 了解Visio和Access
- 具备出色的批判性思维和解决问题能力
- 能够领导团队、协作工作并独立完成任务
- 能够建立并维护有效的客户和团队关系
- 在现场模拟调查期间，能够在工作日最多80%的时间保持静止，并在最多90%的时间行走或以其他方式保持行动能力
- 能够搬举最多20磅的物品
- 全职岗位能够接受最多50%的出差
- 能够灵活应对偶尔的不规律工作时间，并及时回应紧急法规问题或事项
- 能够完成必需的培训并遵守内部政策和行为准则
福利待遇
- 酌情发放的奖金机会
- 医疗、牙科和视力保险
- 灵活支出账户选项
- 自愿保险计划
- 带薪休假
- 灵活工作安排
- 远程办公选项
- 401(k)计划
- 员工折扣和福利项目
- 职业发展机会
- 平等就业机会及多元化、公平与包容倡议
- 必需的合规培训