CannonDesign
CannonDesign

CannonDesign — багатопрофільна проєктно-консалтингова компанія, що працює у сфері охорони здоров’я, будівництва та суміжних галузях. Її команди проєктують будівлі й простори, формують організаційні та культурні трансформації, розробляють імерсивні й брендовані рішення, а також розвивають сталі підходи до створеного людиною середовища.

Компанія співпрацює з клієнтами над проєктами, що охоплюють інноваційні та медичні простори, інклюзивне середовище й ширші інфраструктурні стратегії. Для шукачів роботи CannonDesign пропонує можливості долучитися до роботи, зосередженої на дизайні, стратегічних змінах, сталому розвитку, рівності та покращенні громад і організацій, які їм служать.

Фахівець із нормативного регулювання у сфері охорони здоров’я — CannonDesign, віддалена робота у США

Підтримуйте консалтингову практику CannonDesign у сфері охорони здоров’я Yellow Brick, використовуючи експертні знання з нормативної відповідності та ліцензування. Керуйте проєктами введення закладів в експлуатацію, підготовки та забезпечення відповідності вимогам для клієнтів у сфері охорони здоров’я.

Опис

  • Надавати клієнтам і проєктній команді Yellow Brick експертну підтримку з питань нормативного регулювання у сфері охорони здоров’я
  • Забезпечувати дотримання місцевих, штатних і федеральних нормативних вимог, норм безпеки та стандартів охорони здоров’я
  • Консультувати щодо нормативних вимог, стандартів і найкращих практик, які посилюють відповідність вимогам, безпеку пацієнтів, якість медичної допомоги та операційну ефективність
  • Керувати складними, відповідальними та високоризиковими проєктами з нормативного регулювання для медичних закладів
  • Досліджувати нормативні зобов’язання та надавати практичні рекомендації щодо забезпечення відповідності вимогам
  • Розробляти й упроваджувати плани забезпечення відповідності, плани ліцензування, нормативні стратегії та навчальні програми
  • Координувати та брати участь у пробних перевірках, аудитах особових справ працівників і медичного персоналу, перевірці документів та проєктних планів
  • Керувати плануванням і реалізацією проєктів переходу та введення медичних закладів в експлуатацію
  • Управляти бюджетами, робочими годинами, витратами, планами, графіками, строками, ресурсами та результатами проєктів
  • Підтримувати настільні навчання, планування робочих процесів, генеральні репетиції та заходи з переміщення пацієнтів
  • Визначати ліцензійні та нормативні дії для медичних закладів і послуг
  • Збирати й оцінювати довідкові матеріали та стандарти з нормативного регулювання
  • Виступати експертом із спеціалізованих послуг і стандартів галузі охорони здоров’я
  • Оцінювати ризики невідповідності та рекомендувати заходи з їхнього зниження
  • Співпрацювати з проєктними командами для виявлення ризиків і розроблення рішень
  • Відстежувати перебіг проєктів і готувати щомісячні підсумки
  • Брати участь у виконанні договірних зобов’язань
  • Захищати конфіденційну інформацію клієнтів і компанії
  • Керувати міждисциплінарними командами та виконувати інші доручені обов’язки

Вимоги

  • Ступінь бакалавра або еквівалентні галузеві знання й досвід
  • Значний професійний досвід у цій сфері
  • Практичне знання регуляторних органів і стандартів, зокрема AIA, ACHE, ASHE, TJC, CDPH, HCAi, CMS, AAMI та AAAHC
  • Бажаний досвід реалізації масштабних проєктів у сфері охорони здоров’я
  • Впевнене володіння Outlook, Word, Excel, PowerPoint і Smartsheet
  • Знання Visio та Access
  • Розвинені навички критичного мислення та розв’язання проблем
  • Здатність керувати, працювати в команді та самостійно
  • Здатність будувати й підтримувати ефективні відносини з клієнтами та командою
  • Здатність залишатися нерухомим до 80% робочого дня, а під час виїзних пробних перевірок ходити або іншим чином залишатися мобільним до 90% робочого дня
  • Здатність піднімати до 20 фунтів
  • Готовність подорожувати до 50% робочого часу на умовах повної зайнятості
  • Гнучкість щодо періодичної роботи в нерегулярні години та реагування на термінові нормативні запитання або проблеми
  • Здатність пройти обов’язкове навчання та дотримуватися внутрішніх політик і Кодексу поведінки

Переваги

  • Дискреційні бонусні можливості
  • Медичне, стоматологічне страхування та страхування зору
  • Варіанти гнучких рахунків витрат
  • Добровільні страхові програми
  • Оплачувана відпустка
  • Гнучкий графік роботи
  • Можливість віддаленої роботи
  • План 401(k)
  • Програми знижок і пільг для працівників
  • Можливості професійного розвитку
  • Ініціативи рівних можливостей, різноманіття, справедливості та інклюзивності
  • Обов’язкове навчання з питань відповідності вимогам