Brainforce
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Brainforce 是一家专注于人才与企业文化的人力资源招聘公司,拥有超过 20 年将候选人与组织连接起来的经验。其招聘方式在考察专业匹配度的同时,也重视企业文化,帮助客户为咨询、物流和营销等领域的工作寻找合适人才。Brainforce 在整个招聘过程中强调信任、透明度和长期关系。

数字营销业务发展经理——利马索尔混合办公

负责数字营销解决方案的完整销售周期,从客户开发到成交。建立金融科技客户线索管道,支持塞浦路斯利马索尔地区的可持续收入增长。

描述

  • 发掘并拓展新的业务机会
  • 建立并维护合格的潜在客户管道
  • 开展需求沟通,了解客户在营销方面的挑战、目标和业务需求
  • 在CRM系统中记录销售活动并监控销售管道结果
  • 关注金融科技和数字营销领域的发展动态
  • 实现并超越收入目标和绩效KPI
  • 建立长期客户关系,促进重复业务和长期合作
  • 通过电子邮件、LinkedIn、电话拓展和社交活动接触决策者
  • 管理完整的销售流程,包括客户开发、资格评估、演示、谈判和成交
  • 履行经理安排的其他与职位相关的职责

任职要求

  • 至少三年业务发展和销售经验,最好有数字营销机构工作经验
  • 深入了解数字营销服务
  • 在潜在客户开发、销售管道管理和交易成交方面有成功经验
  • 有服务外汇、差价合约、金融科技或金融服务客户的经验者优先
  • 能够推动多个机会完成完整销售周期
  • 具备商业思维,专注于收入增长和业务拓展
  • 具备管理高价值销售管道并持续达成目标的能力
  • 能够进行销售预测和数据分析,为销售规划与战略提供支持
  • 具备出色的沟通和影响力,包括演示和提案撰写能力
  • 具备自信的商业谈判和成交能力
  • 能够评估市场和竞争对手,为战略决策提供依据
  • 具备以客户留存和满意度为重点的客户成功能力

福利待遇

  • 年度酌情奖金
  • 每年21天年假
  • 医疗和牙科保险
  • 5天带薪病假
  • 弹性工作时间
  • 混合办公安排
  • 周五提前下班
  • 长周末假期
  • 产假和陪产假补贴
  • 免费办公室午餐
  • 公司提供笔记本电脑