首席会计官——Hiscox美国,亚特兰大混合办公
负责Hiscox美国的会计、资金、财务报告和监管合规工作,同时强化财务能力并支持战略增长。
描述
- 负责Hiscox美国的财务风险管理和监管合规
- 支持财务战略的制定与执行
- 管理会计、财务报告、资金及相关财务职能
- 组建、培养并配备一支约十人的财务团队
- 提升财务流程的效率和有效性
- 确保遵守全面的财务控制制度
- 按时提供准确的财务结果
- 领导日常会计工作并维护相关控制制度
- 负责Hiscox美国按照IFRS开展会计核算,以及美国保险公司按照STAT开展会计核算
- 确保准确、及时地编制内部和外部财务报表
- 管理财务、监管和合规报告
- 管理资金和现金活动,包括预测、流动性、融资、银行运营、盈余现金收益和外汇风险敞口
- 实施会计政策和程序,同时监督交易服务、财务整合和流程改进
- 就盈利能力和监管合规决策向首席财务官及高级领导提供建议
- 领导涉及资本、再保险、投资、风险、准备金和税务的各项计划
- 通过财务和资本更新支持董事会及审计委员会会议
- 维护与审计师、精算师、监管机构、税务机关、银行、金融机构和服务提供商的关系
- 拓展财务职能,同时推进持续改进和转型
- 领导涉及并购、财务整合、转型和跨职能项目的战略计划
任职要求
- 强烈优先考虑具备一般保险或银行、能源等其他高度监管行业经验
- 具备设计和开发运营流程的实践经验
- 分析能力强且以指标为导向的工作方式
- 具备监督准确财务报告和监管合规工作的经验
- 拥有与企业各层级高级利益相关者合作并进行管理的成功经验
- 能够将战略方向转化为可执行计划并交付成果
- 拥有丰富的人员领导和管理经验
- 具备高水平的技术专长和监管知识
- 在会计事项上具备稳健的专业判断力
- 具备较强的学习能力和求知欲
- 具备适应复杂全球环境的创业型工作方式
- 具备与各层级利益相关者合作的经验,包括高级管理层和董事会
- 具备扎实的财务管理和技术会计专业能力
- 优先考虑具备在高度监管行业监督会计与控制、财务报告、税务与合规以及资本与风险管理的经验
- 必须持有注册会计师执照
福利待遇
- 具有竞争力的薪资,以及与个人和公司业绩挂钩的绩效奖金
- 401(k)计划及具有竞争力的雇主配比
- 医疗、视力、牙科和FSA保障,包括医疗、有限用途和受抚养人护理选项
- 雇主承担的团体定期寿险、短期伤残保险和长期伤残保险
- 24天带薪休假、两个Hiscox休假日、10个带薪节假日、一个浮动假日,以及购买额外五天带薪休假的选项
- 带薪育儿假
- 每服务满五年可享四周带薪休假
- 财务援助领养计划和医疗旅行报销计划
- 每年最高600美元的健身俱乐部会员费或符合条件的健身项目费用报销
- 雇主承担的Headspace订阅,支持心理健康和身心 wellbeing
- 全面的健康与保健计划
- 富有创意、充满活力且以价值观为导向的工作文化
- 现代开放式办公室,提供免费饮品
- 志愿服务、社会责任和社区参与计划,包括通过Hiscox美国基金会向符合条件的非营利组织提供配捐
