Testlio
Testlio
201 – 500 员工
医疗保健咨询物流
Testlio 提供软件测试服务,帮助企业评估并提升数字产品的质量、可靠性和易用性。其服务将人工测试和自动化测试相结合,并通过专为融入 DevOps 工作流程而设计的平台,依托全球测试人员网络,跨设备、语言和支付方式对产品进行评估。Testlio 服务于医疗保健、物流、金融、媒体和旅游等领域的组织,重点为面向多市场运营的产品提供灵活的测试覆盖。

高级支付解决方案架构师 – 美国及欧洲、中东和非洲远程岗位

负责 Testlio 面向美国及欧洲、中东和非洲企业客户的支付测试策略与解决方案设计。 构建交易架构、技术服务和数字支付质量工程方法。

描述

  • 负责并管理 Testlio 的支付测试业务组合,包括服务目录、方法论、人员配置模式和定价。
  • 制定支付服务的战略方向和商业架构。
  • 为全球企业客户创建并推广创新的支付测试解决方案。
  • 与客户合作开展技术集成、架构设计和测试策略制定。
  • 开发思想领导力和营销材料,包括白皮书、文章、演示文稿、演讲稿和网络研讨会内容。
  • 与联盟副总裁及外部软件合作伙伴合作,开发联合市场推广方案。
  • 支持销售团队接触企业潜在客户,并就支付测试策略、执行和投资回报率提供指导。
  • 利用市场和竞争对手情报推出并改进支付服务。
  • 针对代理式支付、移动支付、数字钱包和销售点系统,开发定制化质量工程方法。
  • 作为复杂或战略性项目的升级联络人及支付领域专家,为交付团队提供支持。
  • 解决技术障碍,同时保障交易完整性、安全性和合规性。
  • 支持服务团队和客户开发并部署新的技术方法。

任职要求

  • 至少 10 年数字支付系统相关的丰富经验,包括移动支付、网上银行、支付网关、数字钱包和销售点平台。
  • 深入了解金融服务领域的质量工程、API 集成和软件开发实践。
  • 能够诊断支付集成问题,并为复杂交易流程制定结构化评估标准。
  • 具有金融、计算机科学、软件工程或相关专业硕士学位者优先。
  • 具有管理咨询或托管服务背景。
  • 具有创建服务方案并评估服务交付成本相关因素的经验。
  • 具有跨销售、合作伙伴及其他职能团队开展工作的经验。
  • 具备出色的书面、视觉和口头沟通能力。
  • 能够在没有直接管理权限的情况下领导并激励分布式跨职能团队。
  • 能够在完全远程的环境中高效工作。
  • 申请过程中必须成功完成 TestGorilla 测评、面试、推荐人核查和背景调查。

福利待遇

  • 在全球分布式团队中担任完全远程的岗位。
  • 灵活的带薪休假,涵盖法定节假日、个人休假和病假。
  • 股票期权。
  • 每年 300 美元的学习津贴。
  • 包容且以使命为导向的职场文化。
  • 提供在完全远程岗位中取得成功所需的工具和支持。

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