软件工程师 II，航空航天测试系统
为支持霍尼韦尔航空航天系统的自动化测试站开发软件。 参与设计、验证、集成及技术文档编写。
描述
- 构建并维护自动化测试站的软件架构和应用程序。
- 与工程团队合作，将系统需求转化为软件规格说明。
- 提升软件性能、易用性和集成能力。
- 交付项目任务和工作包，以满足技术、进度和客户需求。
- 维护需求可追溯性并遵循开发标准。
- 与同事和内部客户协调技术讨论。
- 向相关利益方澄清需求、接口和设计决策。
- 编写用户指南、技术规格、设计记录、发布说明及相关文档。
- 使用多种语言编写易于维护的代码，包括 C++ 等面向对象语言。
- 参与同行评审，推动良好的工程实践和持续改进。
- 支持招聘、培养未来团队负责人、提升员工留任率和参与度，并营造包容的工作环境。
任职要求
- 毕业于经认可院校，获得科学、技术、工程、数学等技术领域的学士学位。
- 至少两年软件开发经验；有嵌入式或航空航天软件经验者优先，并须实际参与软件设计、实现和测试。
- 了解软件开发和验证流程，包括需求可追溯性、结构化同行评审、测试覆盖率分析、正式问题报告以及需求管理工具。
- 熟练使用 Visual Studio .NET 进行开发。
- 具备 C++ 或 C# 经验。
- 熟悉 Visual Studio 工作负载配置、诊断工具、扩展和代码性能分析。
- 具备 SVN、Git、DOORS、ClearQuest 或持续集成（CI）流水线等源代码管理和开发工具链经验。
- 能够获得并维持安全许可。
- 根据合同要求，须为美国公民。
- 具备测试自动化和自动化测试设备实操经验者优先。
- 具备航空电子和通信接口经验者优先，例如 ARINC 429、IEEE-1394、MIL-STD-1553、UART、RS-422 和光纤系统。
- 熟悉嵌入式系统或软硬件集成者优先。
- Python 能力突出者优先。
- 优先考虑持有有效美国政府“秘密”级或更高级别安全许可者。
- 具备良好的书面和口头沟通能力。
- 具备出色的分析和解决问题能力。
- 能够在较少监督下工作并主动开展工作。
福利待遇
- 雇主补贴的医疗、牙科、视力和人寿保险。
- 短期和长期伤残保险。
- 401(k) 退休储蓄计划雇主配比缴款。
- 灵活支出账户。
- 健康储蓄账户。
- 员工援助计划。
- 教育援助。
- 育儿假。
- 12 天带薪假日。
- 带薪年假、个人假和病假。
