全栈数字策略师——混合办公
为奢华酒店、度假村和体验式旅行品牌引领多渠道数字营销活动。 负责付费媒体、SEO、分析、追踪、转化漏斗和客户绩效。
描述
- 主持策略会议和客户电话会议
- 跟踪并提升客户的自然搜索和付费营销表现
- 启动并管理付费广告活动
- 维护准确的数据并实施追踪系统
- 提供可执行的数据驱动洞察
- 协助改进内部流程和客户服务
- 建立酒店及旅游营销领域的专业专长
- 为奢华酒店、度假村、牧场和体验式旅行客户制定并执行整合数字策略
- 与数字营销人员、开发人员和项目经理密切合作
- 参加公司全员会议、文化活动以及要求线下参加的会议
任职要求
- 出色的人际交往和沟通能力
- 具备扎实的数字营销知识,熟练使用 GA4 并能够展示数据
- 具备 Google Tag Manager 的实际操作经验,包括跨域和电子商务追踪
- 能够诊断并修正追踪问题
- 具有在 Google Ads、Meta Ads、TikTok Ads 和 Microsoft Ads 上创建、管理和汇报广告活动的经验
- 具有制定和改进 SEO 策略、解决技术问题并理解搜索算法的经验
- 熟练使用 Semrush 等 SEO 平台
- 具有在快节奏代理机构环境中管理多个客户和项目的经验
- 能够根据战略方向独立工作、解决问题、执行计划并维护客户关系
- 具有设计和实施以转化为导向的漏斗的经验
- 能够与开发人员和项目经理合作,持续改进网站
- 熟悉 Microsoft Clarity、Crazy Egg 或 Hotjar
- 了解常用行业平台的有效管理方法
- 具备在 TripAdvisor、Expedia 和 Booking.com 等 OTA 以及元搜索平台上开展酒店广告的经验者优先
- 具备 SynXis、TravelClick、Revinate、The Hotels Network、TripTease 或 HotelChamp 等酒店平台经验者优先
- 拥有 Google 认证者优先
- 具备法语或阿拉伯语能力者优先
- 具备 Google Data Studio 经验者优先
- 具备 CRO、网站摩擦分析以及 A/B 或多变量测试经验者优先
- 能够参加要求线下举行的团队或部门会议
- 能够参加安排的公司全员会议和文化建设活动
福利待遇
- 入职即享 15 天年假,即三周假期
- 补充医疗和健康保险
- 每年为你和家人提供 1,000 美元健康与保健支出账户
- 可参加利润分享计划
- 每个发薪周期提供 30 美元居家办公津贴
- 首次发薪时一次性提供 1,000 美元居家办公设置补贴
- 公司提供工作用 MacBook
- 灵活的工作时间和工作日安排
- 可选择远程办公或在温哥华办公室办公
- 延长的圣诞假期
- 延长的复活节周末,包括复活节星期一和耶稣受难日
- 冬季节日庆祝活动
- 可选择在其他国家工作,以延长假期或在本国的停留时间
- 休假第一个月享受育儿假薪资补贴
- 根据公司政策报销线下活动相关差旅费用
