Carrier phát triển các công nghệ cho tòa nhà và chuỗi cung ứng lạnh, phục vụ những môi trường coi trọng sự thoải mái, an toàn và khả năng bảo quản đáng tin cậy. Hoạt động của công ty bao gồm các hệ thống HVAC và làm lạnh, giúp các tổ chức xây dựng không gian trong nhà lành mạnh hơn, đồng thời bảo vệ nguồn cung thực phẩm và thuốc men. Carrier cũng nghiên cứu các giải pháp tòa nhà thông minh, khả năng chống chịu năng lượng và cơ sở hạ tầng hiệu quả hơn, đồng thời hợp tác với các đối tác để giải quyết những thách thức liên quan đến tính bền vững và khí hậu. Với các đội ngũ hoạt động trong lĩnh vực xây dựng, chăm sóc sức khỏe và logistics, Carrier mang đến những cơ hội gắn liền với các hệ thống giúp tòa nhà duy trì hoạt động và hàng hóa thiết yếu được lưu chuyển.
Chuyên viên Tư vấn Bán hàng Junior – Hamburg (Làm việc kết hợp)
Thu hút khách hàng và thúc đẩy doanh số cho các giải pháp sưởi ấm, khí hậu và năng lượng bền vững của Viessmann. Phụ trách khu vực bán hàng trực tiếp tại Hamburg.
Mô tả
- Thu hút khách hàng mới và phát triển mạng lưới khách hàng trong khu vực
- Sử dụng phần mềm hiện đại để đánh giá khu vực bán hàng và xác định các cơ hội doanh thu
- Hỗ trợ trong toàn bộ chu trình bán hàng, từ đánh giá nhu cầu và báo giá đến hoàn tất đơn hàng
- Giới thiệu các sản phẩm, hệ thống và dịch vụ đổi mới trong các buổi gặp gỡ khách hàng
- Cùng các đồng nghiệp kinh doanh theo dõi diễn biến thị trường và đối thủ cạnh tranh
- Xây dựng mối quan hệ khách hàng lâu dài và hiệu quả
Yêu cầu
- Đã hoàn thành chương trình đào tạo nghề về HVAC hoặc hệ thống ống nước, kỹ thuật điện hay lĩnh vực tương đương
- Có sự quan tâm sâu sắc đến bán hàng và nhiệt huyết trong việc tìm kiếm khách hàng cũng như bán sản phẩm
- Có một số kinh nghiệm thực tế về bán hàng hoặc làm việc trực tiếp với khách hàng là một lợi thế
- Sử dụng tiếng Đức thành thạo trong môi trường kinh doanh
- Sẵn sàng thường xuyên đi công tác và sinh sống trong khu vực bán hàng được phân công
Phúc lợi
- Hợp đồng lao động không thời hạn với một công ty uy tín và thành công
- Chương trình lương hưu do công ty hỗ trợ
- 30 ngày nghỉ phép có hưởng lương mỗi năm
- Cơ hội phát triển chuyên môn và cá nhân toàn diện thông qua học viện của công ty và các đối tác bên ngoài
- Gói tổng thu nhập cạnh tranh cùng các phúc lợi bổ sung và chương trình chăm sóc sức khỏe