Vantage Data Centers проєктує, будує та експлуатує масштабовані кампуси центрів обробки даних для гіперскейлерів, хмарних провайдерів і великих підприємств. Інфраструктура компанії охоплює п’ять континентів і 21 ринок та включає понад 23 мільйони квадратних футів площ дата-центрів і більш як 2,6 ГВт енергетичних потужностей. Компанія зосереджується на стандартизованих проєктних рішеннях, передбачуваності експлуатації, енергоефективності та надійній роботі, допомагаючи клієнтам поступово розширювати цифрову інфраструктуру.
Старший фахівець із взаємодії зі спільнотами (Ешберн, Вірджинія — гібридний формат)
Керуйте взаємодією зі спільнотами та локальними зовнішніми зв’язками для проєктів Vantage Data Centers у Східному регіоні. Розвивайте партнерства із зацікавленими сторонами, підтримуйте інвестиції у спільноти та розвиток кадрів, допомагаючи досягати цілей проєктів.
Опис
- Керувати стратегією Vantage щодо взаємодії зі спільнотами та локальних зовнішніх зв’язків у Східному регіоні
- Виступати головним представником компанії з питань взаємодії зі спільнотами та зацікавленими сторонами на важливих ринках
- Розвивати й підтримувати відносини з державними службовцями, працівниками державних органів, лідерами спільнот, партнерами з розвитку кадрів, школами, неприбутковими організаціями, бізнес-організаціями та іншими зацікавленими сторонами
- Представляти Vantage на зустрічах зі спільнотами, громадських заходах, галузевих форумах і обговореннях із зацікавленими сторонами
- Реалізовувати програми взаємодії, які відповідають місцевим пріоритетам і сприяють досягненню бізнес-цілей
- Координувати програми інвестицій у спільноти, розвитку кадрів, освіти та партнерства з неприбутковими організаціями
- Підтримувати волонтерські ініціативи, спонсорські проєкти та заходи зі взаємодії зі спільнотами
- Відстежувати настрої спільнот, відгуки зацікавлених сторін, місцеві питання та нові тенденції
- Надавати проєктним командам і керівникам ринкову інформацію, оновлення щодо зацікавлених сторін та аналітичні висновки
- Вирішувати питання зацікавлених сторін за допомогою взаємодії, управління відносинами та внутрішньої співпраці
- Працювати з командами з питань державної політики, розвитку, будівництва, експлуатації, сталого розвитку, маркетингу, а також із командами People & Culture протягом усього життєвого циклу проєкту
- Організовувати заходи із взаємодії, пов’язані з розвитком, отриманням дозволів, будівництвом та експлуатацією
- Підтримувати в актуальному стані записи про зацікавлені сторони, плани взаємодії та облік заходів
- Рекомендувати дії з урахуванням відгуків зацікавлених сторін, пріоритетів спільнот і умов місцевого ринку
- Створювати брифінги, оновлення для зацікавлених сторін, підсумки взаємодії та звіти
- Поширювати регіональні висновки, нові тенденції та ефективні практики
Вимоги
- 5–8 років досвіду у сфері взаємодії зі спільнотами, зовнішніх зв’язків, відносин із зацікавленими сторонами, партнерств із неприбутковими організаціями або зв’язків із громадськістю
- Відмінні навички міжособистісного спілкування та комунікації, зокрема письмової й усної
- Підтверджений успіх у побудові довіри з різноманітними спільнотами
- Високий рівень організованості та уваги до деталей, здатність керувати конкуруючими пріоритетами в динамічному середовищі
- Командний підхід і здатність працювати між відділами та регіонами
- Володіння Microsoft Office, особливо PowerPoint, а також інструментами управління проєктами
- Готовність за потреби подорожувати для відвідування об’єктів, заходів і зустрічей із зацікавленими сторонами; очікуваний обсяг поїздок — до 40%
- Досвід підтримки громадських програм у регульованих, капіталомістких або інфраструктурних секторах
- Здатність взаємодіяти з локальними спільнотами та водночас керувати відносинами на рівні керівництва
- Налагоджені зв’язки та досвід роботи зі спільнотами й зацікавленими сторонами у Вірджинії, Огайо або Джорджії
- Бажано мати ступінь бакалавра у сфері зв’язків із громадськістю, комунікацій, політології або суміжної дисципліни
Переваги
- Медичне, стоматологічне страхування та страхування зору
- Страхування життя та від випадкової смерті й втрати працездатності
- Короткострокове та довгострокове страхування непрацездатності
- Оплачувана відпустка
- Програма допомоги працівникам
- План 401(k) із внесками компанії
- Добровільні варіанти пільг
- Сукупний компенсаційний пакет вище ринкового рівня
- Пільги у сфері здоров’я та соціального забезпечення
- Пенсійні пільги
- Оплачувана відпустка та інші види оплачуваної відсутності
- Програми відзначення працівників
- Навчання та професійний розвиток