Vantage Data Centers projektuje, buduje i eksploatuje skalowalne kampusy centrów danych dla hiperskalerów, dostawców chmury i dużych przedsiębiorstw. Infrastruktura firmy obejmuje pięć kontynentów i 21 rynków, ponad 23 miliony stóp kwadratowych powierzchni centrów danych oraz ponad 2,6 GW mocy. Firma kładzie nacisk na standaryzowane projekty obiektów, przewidywalność działania, efektywność energetyczną i niezawodne funkcjonowanie, pomagając klientom z czasem rozwijać infrastrukturę cyfrową.
Starszy specjalista ds. zaangażowania społeczności (Ashburn, Wirginia — praca hybrydowa)
Kieruj zaangażowaniem społeczności i lokalnymi relacjami zewnętrznymi dla projektów Vantage Data Centers w regionie wschodnim. Buduj partnerstwa z interesariuszami, wspieraj inwestycje społeczne i rozwój pracowników oraz pomagaj realizować cele projektów.
Stany Zjednoczone
Ohio
Wirginia135 000 $ – 145 000 $ / rok
HybrydowoPełny etatSeniorWymagany Język: angielskiMenedżer społecznościOpis
- Kierowanie strategią Vantage w zakresie zaangażowania społeczności i lokalnych relacji zewnętrznych w regionie wschodnim
- Pełnienie funkcji głównego przedstawiciela firmy ds. zaangażowania społeczności i interesariuszy na kluczowych rynkach
- Rozwijanie i utrzymywanie relacji z urzędnikami publicznymi, pracownikami administracji, liderami społeczności, partnerami ds. rozwoju pracowników, szkołami, organizacjami non-profit, organizacjami biznesowymi i innymi interesariuszami
- Reprezentowanie Vantage podczas spotkań społeczności, wydarzeń obywatelskich, forów branżowych i dyskusji z interesariuszami
- Realizowanie programów zaangażowania odpowiadających lokalnym priorytetom i wspierających cele biznesowe
- Koordynowanie programów inwestycji społecznych, rozwoju pracowników, edukacji i partnerstw z organizacjami non-profit
- Wspieranie inicjatyw wolontariackich, sponsoringu i działań związanych z relacjami ze społecznością
- Monitorowanie nastrojów społecznych, opinii interesariuszy, lokalnych kwestii i rozwijających się trendów
- Przekazywanie zespołom projektowym i kadrze kierowniczej informacji rynkowych, aktualizacji dotyczących interesariuszy i wniosków
- Rozwiązywanie problemów interesariuszy poprzez działania informacyjne, zarządzanie relacjami i współpracę wewnętrzną
- Współpraca z zespołami ds. polityki publicznej, rozwoju, budowy, operacji, zrównoważonego rozwoju, marketingu oraz People & Culture przez cały cykl życia projektu
- Organizowanie działań zaangażowania związanych z rozwojem, uzyskiwaniem pozwoleń, budową i operacjami
- Aktualizowanie rejestrów interesariuszy, planów zaangażowania i ewidencji działań
- Rekomendowanie działań na podstawie opinii interesariuszy, priorytetów społeczności i lokalnych warunków rynkowych
- Tworzenie briefingów, aktualizacji dla interesariuszy, podsumowań zaangażowania i raportów
- Udostępnianie regionalnych wniosków, pojawiających się trendów i skutecznych praktyk
Wymagania
- 5–8 lat doświadczenia w zakresie zaangażowania społeczności, relacji zewnętrznych, relacji z interesariuszami, partnerstw z organizacjami non-profit lub spraw publicznych
- Doskonałe umiejętności interpersonalne i komunikacyjne, w tym pisania i wystąpień publicznych
- Udokumentowane sukcesy w budowaniu zaufania w zróżnicowanych społecznościach
- Dobra organizacja pracy i dbałość o szczegóły oraz umiejętność zarządzania konkurującymi priorytetami w dynamicznym środowisku
- Podejście oparte na współpracy i umiejętność pracy między działami i regionami
- Biegłość w obsłudze Microsoft Office, szczególnie PowerPoint, oraz narzędzi do zarządzania projektami
- Gotowość do podróży w razie potrzeby na wizyty w lokalizacjach, wydarzenia i spotkania z interesariuszami; przewidywany zakres podróży do 40%
- Doświadczenie we wspieraniu programów społecznych w sektorach regulowanych, kapitałochłonnych lub związanych z infrastrukturą
- Umiejętność angażowania społeczności lokalnych przy jednoczesnym zarządzaniu relacjami na poziomie kadry kierowniczej
- Ugruntowane relacje i doświadczenie we współpracy ze społecznościami i interesariuszami w Wirginii, Ohio lub Georgii
- Preferowany tytuł licencjata w zakresie spraw publicznych, komunikacji, politologii lub pokrewnej dziedziny
Benefity
- Ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne i okulistyczne
- Ubezpieczenie na życie oraz od przypadkowej śmierci i trwałego uszczerbku na zdrowiu
- Krótkoterminowe i długoterminowe ubezpieczenie od niezdolności do pracy
- Płatny czas wolny
- Program pomocy pracownikom
- Plan 401(k) z dopłatami firmy
- Dobrowolne opcje świadczeń
- Pakiet całkowitego wynagrodzenia powyżej poziomu rynkowego
- Świadczenia zdrowotne i socjalne
- Świadczenia emerytalne
- Płatne urlopy i inne płatne świadczenia związane z nieobecnością
- Programy uznawania pracowników
- Szkolenia i rozwój zawodowy