Allianz — глобальна страхова компанія та компанія з управління активами, яка обслуговує клієнтів завдяки широкому портфелю фінансових продуктів і послуг. Її діяльність охоплює страхування, фінанси та банківську справу, а команди зосереджені на забезпеченні надійного захисту й побудові поінформованих взаємин із клієнтами. Компанія наголошує на співпраці, чесності та щирій взаємодії, створюючи середовище, у якому працівники відкрито обмінюються ідеями та використовують галузеву експертизу для досягнення кращих результатів.
Старший фахівець із сталого розвитку — Allianz Malaysia
Розвивайте стратегію сталого розвитку Allianz Malaysia у сферах управління ESG, дотримання нормативних вимог та інтеграції принципів сталого розвитку в усі напрями бізнесу. Координуйте роботу комітетів, звітність про результати, взаємодію із зацікавленими сторонами та ініціативи з переходу до низьковуглецевої економіки.
Опис
- Керуйте впровадженням стратегії сталого розвитку Allianz Malaysia та управлінням впливом компанії на ESG-фактори.
- Розробляйте, підтримуйте й застосовуйте місцеві рамкові документи, політики, настанови та операційні процедури у сфері сталого розвитку.
- Запроваджуйте рамкову систему сталого розвитку, зокрема перевірку належної обачності щодо ESG.
- Забезпечуйте дотримання нормативних вимог і вимог Allianz Group та координуйте усунення виявлених прогалин.
- Узгоджуйте, сприяйте впровадженню й відстежуйте ініціативи зі сталого розвитку та їх інтеграцію в усій організації.
- Готуйте для керівництва й ради директорів звіти про перебіг роботи та досягнення в інтеграції сталого розвитку.
- Відстежуйте відповідність стратегії, ініціатив і проєктів узгодженим обсягам робіт, результатам, цільовим показникам і строкам.
- Аналізуйте результати та повідомляйте керівництву про відхилення в показниках.
- Координуйте взаємодію із зацікавленими сторонами, а також запобіжні й коригувальні заходи разом із відповідальними за ініціативи та проєкти.
- Підтримуйте керівника секретаріату Комітету зі сталого розвитку, Спеціального комітету зі сталого розвитку та робочої групи з ESG.
- Визначайте положення про комітети, графіки й порядки денні; адмініструйте засідання, ведіть протоколи та відстежуйте виконання подальших дій.
- Досліджуйте, аналізуйте й порівнюйте стратегії, бізнес-моделі та цільові показники у сфері сталого розвитку.
- Надавайте консультації щодо запитів та опитувань з ESG від внутрішніх і зовнішніх зацікавлених сторін.
- Виконуйте адміністративні завдання підрозділу та координуйте роботу зі сталого розвитку в регіоні, зокрема як представник із питань конфіденційності, відповідальний за дані та координатор управління безперервністю бізнесу.
Вимоги
- Мати щонайменше ступінь бакалавра з ділового адміністрування, сталого розвитку або суміжної галузі.
- Бажано мати щонайменше три роки досвіду роботи на аналогічній посаді.
- Мати розвинені навички міжособистісного спілкування та організаторські здібності.
- Уміти працювати самостійно, виявляти винахідливість і вести кілька завдань одночасно.
- Ефективно адаптуватися до динамічного робочого середовища.
- Демонструвати прагнення до розвитку, стратегічне мислення та ділову кмітливість.
- Відмінно спілкуватися усно й письмово англійською та малайською мовами.
- Мати сильні навички управління проєктами та командної роботи.
- Впевнено користуватися інструментами штучного інтелекту, як-от ChatGPT, Microsoft Office і SharePoint.
- Досвід у страхуванні або фінансових послугах буде перевагою.
Переваги
- Інклюзивне робоче середовище, засноване на доброчесності, справедливості та довірі.
- Рівні можливості незалежно від етнічного чи культурного походження, віку, статі, громадянства, релігії, соціального стану, інвалідності, сексуальної орієнтації та інших характеристик, захищених чинними місцевими законами й нормативними актами.