Omnicom
Omnicom
Omnicom — глобальна група компаній у сфері маркетингу та корпоративних комунікацій, що обслуговує бренди й організації з різних галузей. Її агентські мережі об’єднують експертизу в рекламі, плануванні та закупівлі медіареклами, цифровому маркетингу, зв’язках із громадськістю та інтегрованих комунікаціях. Команди Omnicom розробляють креативні, стратегічні й медіапрограми, спрямовані на зміцнення брендів, взаємодію з аудиторією та підтримку залученості клієнтів. Вакансії можуть охоплювати маркетингові й медіадисципліни, представлені в її мережі.

Директор з комерційних медіа — гібридний формат, Балтимор

Керуйте інтегрованою стратегією комерційних медіа для великих корпоративних клієнтів через Flywheel, поєднуючи пріоритети бренду, сезонні події, активацію в роздрібній торгівлі та вимірювані бізнес-результати. Координуйте міжфункціональну взаємодію агентств і планування медіа на всіх етапах воронки на провідних комерційних платформах.

Опис

  • Керувати стратегією комерційних медіа для великого корпоративного клієнта
  • Представляти Flywheel в інтегрованій агентській команді клієнта
  • Поєднувати медіа- та бренд-стратегію верхньої частини воронки з комерційними результатами нижньої частини воронки
  • Перетворювати пріоритети бренду, портфеля та бізнесу на інтегровані медійні й комерційні стратегії
  • Будувати партнерства між командами медіа, креативу, стратегії, аналітики, комерції та агентства
  • Керувати стратегіями запуску інновацій, зростання категорій, сезонних подій, ключових заходів і пікових періодів продажів
  • Розробляти медіаархітектури для Amazon, Walmart, Target, Kroger, Instacart та інших платформ
  • Інтегрувати retail media, платний пошук, торгову рекламу, програматик і performance-тактики у воронкові плани
  • Визначати принципи планування, KPI та підходи до вимірювання
  • Відстежувати показники бренду, категорії, роздрібної торгівлі та медіа й надавати стратегічні рекомендації
  • Створювати системи вимірювання, що пов’язують активність комерційних медіа з бізнес-результатами
  • Керувати фахівцями з планування комерційних медіа та учасниками акаунт-команди, розвивати їх і бути для них наставником
  • Підтримувати стратегічну якість і стабільність роботи Flywheel для закріпленого корпоративного клієнта
  • Допомагати у плануванні акаунта, прогнозуванні, розподілі ресурсів і управлінні прибутковістю
  • Координувати кілька напрямів роботи та керувати клієнтськими, агентськими, операційними ризиками й ризиками реалізації
  • Брати участь у розвитку експертного лідерства, галузевій взаємодії та можливостях нового бізнесу
  • Подорожувати відповідно до потреб клієнта й бізнесу

Вимоги

  • Щонайменше 7 років досвіду в комерційних медіа, retail media, інтегрованому медіаплануванні, стратегії або суміжній сфері
  • Досвід роботи з великими корпоративними клієнтами та ведення складних, помітних клієнтських відносин
  • Досвід роботи в інтегрованій агентській моделі та впливу на партнерські агентства, профільні команди й старших стейкхолдерів
  • Глибоке знання екосистеми retail media, зокрема Amazon, Walmart, Target, Kroger та Instacart
  • Розуміння того, як поєднувати бренд-стратегію верхньої частини воронки з комерційною активацією та результатами нижньої частини воронки
  • Досвід планування для пріоритетів бренду й портфеля, запусків інновацій, сезонних подій і великих бізнес-заходів
  • Розуміння стратегій усього шляху споживача — від обізнаності та розгляду до конверсії й лояльності
  • Уміння працювати з показниками частки ринку, довічної цінності клієнта, інкрементальності та частки пошуку
  • Сильні навички комунікації з керівниками клієнта, агентств і внутрішніх команд
  • Здатність впливати без прямих повноважень і узгоджувати складні групи стейкхолдерів
  • Досвід керування людьми, розвитку талантів і наставництва для членів команди
  • Комерційне мислення, досвід виявлення можливостей зростання та підтримки здоров’я акаунта й прибутковості
  • Здатність працювати з даними, інсайтами та вимірюваннями, зберігаючи стратегічний підхід

Переваги

  • Гібридний формат роботи, що передбачає щонайменше три дні в офісі на тиждень, якщо не встановлено додаткову присутність
  • Рівні можливості працевлаштування
  • Інклюзивне командне середовище
  • Захист конфіденційності під час найму