Nokia, telekomünikasyon, kurumsal ağlar ve dijital altyapıya odaklanan küresel bir B2B teknoloji şirketidir. Hizmet sağlayıcıların, işletmelerin ve kamu kuruluşlarının insanları, makineleri ve cihazları büyük ölçekte birbirine bağlamasına yardımcı olan güvenli ve dayanıklı ağ çözümleri geliştirir. Çalışmaları; Nokia Bell Labs aracılığıyla yürütülen araştırmaların ve uzun vadeli teknoloji geliştirme faaliyetlerinin yanı sıra 5G, yapay zekâ ve kuantum sonrası güvenli ağ teknolojilerini kapsar. Nokia’da iş fırsatlarını araştıran adaylar; ağ mühendisliği, telekomünikasyon, kurumsal teknoloji, altyapı ve ileri araştırmalarla bağlantılı pozisyonlar bulabilir.
Nokia'da Kıdemli Pazar Uyumluluğu Lideri - Hindistan Hibrit
Nokia, Hindistan'daki etik ve düzenleyici çerçeveyi yönetecek kıdemli bir uyumluluk lideri arıyor. Rol; yolsuzlukla mücadele risk yönetimi, eğitim, soruşturmalar, denetimler ve paydaşlara rehberlik görevlerini kapsıyor.
Açıklama
- Nokia'nın Hindistan'daki uyumluluk çerçevesinin tasarımına ve uygulanmasına liderlik edin
- Küresel uyumluluk politikalarını, prosedürlerini ve kontrollerini uygulayın
- Hindistan genelindeki iş liderleri ve diğer kilit paydaşlarla iş birliği yapın
- Hindistan pazarına özgü uyumluluk risklerini belirleyin ve ele alın
- Uyumluluk izleme ve değerlendirme faaliyetlerini yönetin
- Uyumluluk risklerini azaltmak için ülkeye özgü süreçler oluşturun
- İş liderlerine ve paydaşlara uyumluluk riskleri konusunda rehberlik edin
- Uyumluluk hedeflerini iş stratejisi ve operasyonel önceliklerle ilişkilendirin
- Uyumluluk risklerini azaltmak için pratik ve yenilikçi yaklaşımlar geliştirin
- Gizlilik, insan hakları, ticari yaptırımlar ve düzenleyici uyumluluğu kapsayan girişimlerde farklı birimlerle çalışın
- Hindistan'daki ekipler için uyumluluk eğitimleri ve hedefli iletişimler sağlayın
- Etik kültürü güçlendirin ve sorunların çekinmeden bildirilmesini teşvik edin
- Soruşturma ve iyileştirme çalışmalarına yardımcı olun
- Gerektiğinde düzenleyiciler ve denetçilerle çalışın
- Denetimleri destekleyin ve uyumluluk süreçlerini sürekli olarak geliştirin
Gereksinimler
- Hukuk, muhasebe, işletme veya ilgili bir alanda lisans derecesi
- Çok uluslu bir kuruluşta 10 yıldan fazla ilgili deneyim
- Çok uluslu bir şirkette en az 6 yıl uyumluluk veya düzenleyici deneyimi
- FCPA ve Birleşik Krallık Rüşvet Yasası dahil olmak üzere yolsuzlukla mücadele düzenlemeleri hakkında kapsamlı bilgi
- Uyumlulukla ilgili zorluklara stratejik düşünceyi uygulayabilme
- Pratik çözümler geliştirme konusunda beceriklilik
- Sağlam etik muhakeme ve karar verme becerisi
- Güçlü iletişim ve paydaşları etkileme becerileri
- Birimler arası etkili iş birliği
- Gizlilik, insan hakları ve ticaret gibi ticari uyumluluk konularında bilgi sahibi olmak tercih edilir
Yan Haklar
- Nokia, saygı temeline dayanan kapsayıcı bir çalışma ortamı sunar
- İstihdam kararları, korunan özellikler dikkate alınmadan verilir
- Adaylar, belirtilen gerekliliklerin tamamını karşılamasalar bile başvurmaya teşvik edilir
- İşe alım süreci, sorunsuz ve kapsayıcı bir aday deneyimi sunacak şekilde tasarlanmıştır