Parkosecure GmbH, İsviçre genelinde akıllı otopark yönetimi ve özel otopark denetimi hizmetleri sunar. Hizmetleri; plaka tanıma sistemine dayalı, bariyersiz otopark yönetimini, personelli denetimleri, dijital park sayaçlarını, QR koduyla ziyaretçi kaydını, kamerayla trafik geçişi izlemeyi ve WhatsApp üzerinden bildirim sağlayan W‑Parking sistemini bir araya getirir. İsteğe bağlı modüller arasında elektrikli araç şarjı, yönlendirme tabelaları ve mobil altyapı bulunur. Ev sahipleri, gayrimenkul yöneticileri ve ticari işletmeciler, arka ofis denetim desteği ve dijital ödeme seçenekleriyle otoparklarını merkezi bir panelden yönetebilir. Şirket, Zürih kantonundaki Regensdorf’ta bulunur.
İş Geliştirme Müdürü, Otopark Yönetimi
İsviçre’de Parkosecure GmbH’ye katılarak teknik ve uygulamalı çalışmaları müşteri iletişimiyle birleştirin. Ofis görevleri ile açık havadaki saha ziyaretlerini içeren hibrit bir rolde çalışın.
Açıklama
- Teknik ve uygulamalı çalışmaları insanlarla düzenli iletişimle birleştirin
- Zamanınızı ofis çalışmaları ve açık havadaki saha ziyaretleri arasında bölüştürün
- Farklı görevlerde teknik bilginizden yararlanın
- Çeşitli kişilerle açık ve profesyonel iletişim kurun
- Yeni konular öğrenin ve ek sorumluluklar üstlenin
- Bağımsız çalışın ve uygulamalı görevleri güvenilir biçimde tamamlayın
- Şirketi dış paydaşlara karşı güler yüzlü ve profesyonel biçimde temsil edin
Gereksinimler
- Teknik bir altyapınız olsun; tercihen elektrikçilik eğitimi veya başka bir teknik meslek geçmişiniz bulunsun
- Teknik bir meslekte uygulamalı deneyiminiz olsun
- Teknik beceri ve sistemlerin nasıl çalıştığına dair merak gösterin
- Öğrenmeye ve yeni sorumluluklar üstlenmeye istekli olun
- Word, Outlook ve PowerPoint gibi yaygın bilgisayar uygulamalarını rahatça kullanın
- Kendinizi güler yüzlü, özgüvenli ve profesyonel biçimde ifade edin
- İnsanlarla çalışmaktan keyif alın ve açık iletişim kurun
- İnisiyatif alın ve işleri güvenilir biçimde sonuçlandırın
- Ekibe enerji ve iş birliği ruhu katın
- Fransızca bilmek tercih sebebidir, ancak zorunlu değildir
Yan Haklar
- Belirsiz süreli iş sözleşmesi
- Üç aylık deneme süresi
- Haftada 42 saat çalışma
- Yılda 20 gün izin
- Esnek çalışma saatleri
- Ücretsiz içecekler
- Olumlu ve iş birliğine dayalı bir atmosfere sahip dinamik ekip
- Ofis çalışmaları ile açık hava görevlerinin çeşitli bir karışımı
- Cazip ve rekabetçi ücret