501 – 1.000 Çalışanlar
HukukBowman and Brooke, ürün sorumluluğu ve toplu haksız fiil savunmasına odaklanan, ABD merkezli bir hukuk uygulamasıdır. Avukatları; ürünler, toksik maddelere maruz kalma, toplu davalar, çok bölgeli yargılamalar, ticari uyuşmazlıklar ve genel sorumlulukla ilgili karmaşık davaları yürütür. Ayrıca keşif ve elektronik keşif, temyiz, ürün güvenliği danışmanlığı ve alternatif uyuşmazlık çözümü alanlarında da hizmet sunar. Firma; motorlu araçlar, tıbbi cihazlar ve ilaçlar, tüketici ürünleri ve endüstriyel ekipmanlar dâhil çeşitli sektörlerde duruşma odaklı hukuki ve teknik deneyiminden yararlanır; ABD'nin birçok şehrinde ofisleri ve Kanada'da faaliyetleri bulunmaktadır.
Dava Avukatı – Otomotiv Garantisi ve Ürün Sorumluluğu
Bowman and Brooke’un Minneapolis ekibine katılarak otomotiv garantisi ve ürün sorumluluğu davalarında müvekkilleri savunun. Hibrit çalışma düzeninde ifade alma, keşif, dilekçeler, müvekkil ilişkileri ve duruşma hazırlıklarını yürütün.
Amerika Birleşik Devletleri
Minnesota$165.000 – $185.000 / yıl
HibritTam zamanlıOrta seviyeZorunlu Dil: İngilizceAvukatAçıklama
- Bowman and Brooke LLP’nin Otomotiv Garantisi ve Ürün Sorumluluğu Uygulama Grubu’na, Minneapolis ofisinde katılın.
- Dava süreçlerinin günlük gelişimini yönlendirin.
- İfade alın ve müvekkilleri ifade verirken temsil edin.
- Müvekkillerle doğrudan çalışın.
- Teknik uzmanlarla koordinasyon sağlayın.
- Önemli keşif çalışmalarını denetleyin.
- Dilekçeler hazırlayın ve mahkemede savunun.
- Stratejik dava planlamasında ortaklara destek olun.
- Duruşmaların hazırlık ve yürütme süreçlerine katkı sağlayın.
- Özelleştirilmiş ve stratejik hukuki danışmanlık sunmak için farklı ofislerdeki meslektaşlarınızla çalışın.
Gereksinimler
- Akredite bir hukuk fakültesinden JD derecesine sahip olun.
- Minnesota Barosu’na aktif olarak kayıtlı olun.
- En az dört yıllık dava deneyiminiz olsun.
- Eyalet ve federal mahkemelerin güncel usullerine hâkim olun.
- Yazılı ve sözlü iletişimde etkili olun.
- Detaylara özen gösterin ve yüksek standartlara bağlılık sergileyin.
- Duruşma deneyimi tercih sebebidir ancak zorunlu değildir.
Yan Haklar
- Sağlık, diş ve görme sigortası.
- Firma tarafından ödenen hayat sigortası.
- Kısa ve uzun vadeli iş göremezlik teminatı.
- İşverenin kâr paylaşımı katkıları içeren emeklilik tasarruf planı.
- Ücretli ebeveyn izni.
- Prim programları.
- Ortaklığa ilerleme olanağı sunan mentorluk ve kariyer gelişimi fırsatları.
- Evden çalışma ve ofis günlerini birleştiren hibrit çalışma düzeni.