Go RH
Go RH
Go RH เป็นบริษัทที่ปรึกษาด้านทรัพยากรบุคคลและพันธมิตรด้านการสรรหาบุคลากร ซึ่งช่วยให้องค์กรต่าง ๆ พัฒนางานด้านบุคลากรให้มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้นและเสริมสร้างทีมงาน บริการของบริษัทครอบคลุมการจัดตั้งฝ่ายทรัพยากรบุคคล การสร้างแบรนด์นายจ้าง ค่าตอบแทนโดยรวม ความเท่าเทียมด้านค่าตอบแทน การพัฒนาองค์กร การโค้ชผู้บริหาร การประเมินทางจิตมิติ และการฝึกอบรมวิชาชีพ Go RH ยังสนับสนุนการจ้างงานผ่านการสรรหาเชิงรุก การค้นหาผู้บริหาร การสรรหาบุคลากรระหว่างประเทศ และการให้บริการทรัพยากรบุคคลแบบเอาต์ซอร์ส ด้วยการผสานเครื่องมือด้านทรัพยากรบุคคลที่ใช้งานได้จริงเข้ากับคำแนะนำจากผู้เชี่ยวชาญ บริษัทจึงทำงานร่วมกับองค์กรต่าง ๆ ในด้านการสรรหา การพัฒนาบุคลากรที่มีศักยภาพ วัฒนธรรมในสถานที่ทำงาน และโครงการริเริ่มด้านทรัพยากรบุคคลเชิงกลยุทธ์

ผู้ประสานงานการตลาดและคอนเทนต์ - งานแบบไฮบริดในมอนทรีออล

ร่วมงานกับ Maître Carré ในตำแหน่งผู้ประสานงานการตลาดและคอนเทนต์ โดยมุ่งเน้นที่ที่อยู่อาศัยหลายครัวเรือนอย่างยั่งยืน สร้างคอนเทนต์ สร้างการมีส่วนร่วมกับชุมชน และประสานงานแคมเปญการตลาดผ่านช่องทางดิจิทัลและช่องทางภายในโครงการ

รายละเอียด

  • สร้างภาพและข้อความที่น่าสนใจสำหรับเว็บไซต์อาคาร สื่อส่งเสริมการขาย และเครื่องมือสื่อสาร
  • ลงพื้นที่โครงการเพื่อบันทึกชีวิตของชุมชนผ่านวิดีโอ เรื่องราว และคอนเทนต์ที่เกิดขึ้นเฉพาะหน้า
  • เสนอแนวคิดในเซสชันระดมสมองและพัฒนารูปแบบคอนเทนต์ใหม่ ๆ
  • ทำงานร่วมกับเอเจนซีพันธมิตรด้านการวางแผนและผลิตคอนเทนต์
  • ตอบรีวิวบน Google และส่งเสริมการมีส่วนร่วมในกลุ่มพูดคุยของอาคาร
  • ดูแลให้เนื้อหาบนเว็บไซต์ถูกต้องและเป็นปัจจุบัน
  • เผยแพร่บทความบล็อกและเพิ่มประสิทธิภาพประกาศบนแพลตฟอร์มพันธมิตร
  • ประสานงานด้านโลจิสติกส์สำหรับการเปิดตัวโครงการ งานเปิดบ้าน แคมเปญระดมทุนประจำปี และกิจกรรมสำหรับผู้พักอาศัย
  • ประสานงานกับทีมอาคาร เอเจนซี ฟรีแลนซ์ และซัพพลายเออร์
  • ตรวจสอบคุณภาพงานส่งมอบและพิสูจน์อักษรจดหมายข่าวกับสื่อส่งเสริมการขาย
  • ช่วยติดตามและอนุมัติใบแจ้งหนี้ รวมถึงช่วยดูแลงบประมาณการตลาด
  • จัดทำรายงานสำคัญใน DashQ และค้นหาโอกาสในการปรับปรุง
  • ติดตามแนวโน้มอุตสาหกรรม แนวปฏิบัติด้านเว็บ และนวัตกรรมที่เกิดขึ้นใหม่
  • ทำงานร่วมกับผู้จัดการฝ่ายการตลาดทุกวันเพื่อขยายแบรนด์ ชุมชน และแคมเปญการตลาด

คุณสมบัติ

  • มีการศึกษาด้านการตลาด การสื่อสาร หรือการสร้างคอนเทนต์
  • มีประสบการณ์เบื้องต้นที่พิสูจน์ได้ในบทบาทที่ใกล้เคียงกัน
  • เชี่ยวชาญซอฟต์แวร์ออกแบบกราฟิกและตัดต่อ
  • สนใจเทคโนโลยีและเครื่องมือปัญญาประดิษฐ์
  • มีทักษะการเขียนภาษาฝรั่งเศสยอดเยี่ยม
  • สามารถใช้ภาษาอังกฤษในการทำงานได้
  • สามารถปรับโทนการสื่อสารให้เหมาะกับกลุ่มเป้าหมายที่แตกต่างกัน
  • สามารถจัดการเนื้อหาเว็บไซต์ผ่านระบบ CMS ได้
  • มีประสบการณ์หรือมีความถนัดด้านการวิเคราะห์ข้อมูลโดยใช้ DashQ
  • มั่นใจในการดูแลชุมชนบนโซเชียลมีเดีย
  • สามารถทำงานได้ทั้งต่อหน้าและหลังกล้อง
  • สามารถจัดการหลายโครงการและทำงานให้ทันกำหนดเวลา
  • สามารถเดินทางไปทำงานนอกสถานที่เป็นครั้งคราว

สวัสดิการ

  • ประกันกลุ่มแบบครอบคลุม โดยนายจ้างออกค่าใช้จ่าย 50% หลังผ่านช่วงทดลองงาน
  • โครงการโบนัสประจำปี
  • VRSP โดยนายจ้างสมทบ 2% หลังทำงานครบหนึ่งปี และ 3% หลังทำงานครบห้าปี
  • วันหยุด 15 วันตั้งแต่เริ่มงาน ประกอบด้วยวันลาพักร้อน 10 วันและวันลากิจส่วนตัว 5 วัน
  • สัปดาห์การทำงาน 40 ชั่วโมงแบบยืดหยุ่น
  • ตารางการทำงานแบบไฮบริด โดยทำงานที่สำนักงานสามวัน
  • สภาพแวดล้อมการทำงานที่ให้การสนับสนุน มีแรงกระตุ้น และร่วมมือกัน
  • การสนับสนุนด้านการพัฒนาวิชาชีพและความเป็นอิสระในการทำงาน