Go RH on personalijuhtimise konsultatsiooniettevõte ja värbamispartner, kes aitab organisatsioonidel kujundada tugevamaid personalipraktikaid ja arendada oma meeskondi. Ettevõtte teenused hõlmavad personaliosakonna loomist, tööandja brändi kujundamist, kogutasustamist, palgavõrdsust, organisatsiooni arendamist, juhtimiskoolitust, psühhomeetrilisi hindamisi ja erialast koolitust. Go RH toetab värbamist ka peajahtimise, tippjuhtide värbamise, rahvusvahelise värbamise ja personaliteenuste sisseostmise kaudu. Ühendades praktilised personalijuhtimise tööriistad asjatundliku juhendamisega, aitab ettevõte organisatsioonidel tegeleda värbamise, talentide arendamise, töökultuuri ja laiemate strateegilise personalijuhtimise algatustega.
Turundus- ja sisukoordinaator – Montreal, hübriidtöö
Liitu Maître Carré turundus- ja sisukoordinaatorina, keskendudes jätkusuutlikule mitmepereelamute arendusele. Loo sisu, kaasa kogukondi ja koordineeri turunduskampaaniaid digi- ja kohapealsetes kanalites.
Kirjeldus
- Loo hoonete veebisaitidele, reklaammaterjalidele ja kommunikatsioonivahenditele pilkupüüdvaid visuaale ning tekste
- Külasta kinnisvaraobjekte, et jäädvustada kogukonnaelu videote, lugude ja spontaanse sisuga
- Jaga ajurünnakutel ideid ja arenda uusi sisuvorminguid
- Tee partneragentuuriga koostööd sisu planeerimisel ja tootmisel
- Vasta Google'i arvustustele ja soodusta kaasatust hoonete arutelurühmades
- Hoia veebisaidi sisu täpse ja ajakohasena
- Avalda blogiartikleid ja optimeeri partnerplatvormidel olevaid kuulutusi
- Koordineeri projektide lansseerimiste, avatud uste päevade, iga-aastase annetuskampaania ja elanike tegevuste logistikat
- Koordineeri koostööd hoonete meeskondade, agentuuride, vabakutseliste ja tarnijatega
- Kontrolli tööde kvaliteeti ning toimetaja uudiskirju ja reklaammaterjale
- Aita jälgida ja kinnitada arveid ning hallata turunduseelarveid
- Koosta DashQ-s olulisi aruandeid ja tuvasta parendusvõimalusi
- Jälgi valdkonna trende, veebipraktikaid ja uusi innovatsioone
- Tee iga päev koostööd turundusjuhiga, et kasvatada brändi, kogukondi ja turunduskampaaniaid
Nõuded
- Turunduse, kommunikatsiooni või sisuloome alane haridus
- Esmane tõestatud kogemus sarnases rollis
- Graafilise disaini ja videotöötlustarkvara kasutamise oskus
- Huvi tehnoloogia ja tehisintellekti tööriistade vastu
- Suurepärane prantsuse keele kirjalik oskus
- Tööalane inglise keele oskus
- Oskus kohandada tooni erinevatele sihtrühmadele
- Valmidus hallata veebisaidi sisu CMS-i kaudu
- DashQ abil andmeanalüüsi kogemus või sobivus selleks
- Enesekindlus sotsiaalmeediakogukondade haldamisel
- Valmidus töötada nii kaamera ees kui ka selle taga
- Oskus hallata mitut projekti ja pidada kinni tähtaegadest
- Valmidus aeg-ajalt kohapeal reisida
Hüved
- Põhjalik grupikindlustus, millest tööandja tasub pärast katseaja lõppu 50 protsenti
- Iga-aastane boonusprogramm
- VRSP tööandjapoolsete sissemaksetega: 2 protsenti pärast ühte aastat ja 3 protsenti pärast viit aastat
- Alates tööle asumisest 15 vaba päeva, sealhulgas 10 puhkusepäeva ja 5 isiklikku vaba päeva
- Paindlik 40-tunnine töönädal
- Hübriidgraafik kolme kontoripäevaga nädalas
- Toetav, inspireeriv ja koostööpõhine töökeskkond
- Toetus professionaalsele arengule ja iseseisvus rollis