
Pension Insurance Corporation plc เป็นบริษัทประกันภัยและบริการทางการเงินของสหราชอาณาจักรที่มุ่งสร้างความมั่นคงให้รายได้หลังเกษียณสำหรับสมาชิกของโครงการบำนาญแบบกำหนดผลประโยชน์ บริษัทนำเสนอโซลูชันประกันบำนาญที่ปรับให้เหมาะกับความต้องการ รวมถึงการซื้อประกันสำหรับภาระผูกพันบางส่วนและการซื้อโอนภาระผูกพันทั้งหมด โดยอาศัยความเชี่ยวชาญด้านการบริหารความเสี่ยงและการบริหารสินทรัพย์และหนี้สิน บริษัทให้บริการโครงการบำนาญที่ได้รับการสนับสนุนจากธุรกิจในกลุ่ม FTSE 100 บริษัทข้ามชาติ และองค์กรภาครัฐ โดยการดำเนินงานอยู่ภายใต้การกำกับดูแลของ Prudential Regulation Authority และ Financial Conduct Authority สำหรับผู้ที่สนใจร่วมงาน องค์กรแห่งนี้มอบสภาพแวดล้อมการทำงานแบบมืออาชีพที่มุ่งเน้นด้านบำนาญ ประกันภัย การลงทุน และความมั่นคงทางการเงินในระยะยาว
ผู้จัดการความเสี่ยงจากบุคคลภายนอกและความสัมพันธ์กับซัพพลายเออร์ – ทำงานแบบไฮบริดในลอนดอน
เป็นผู้นำโครงการบริหารความเสี่ยงจากบุคคลภายนอกภายใต้การกำกับดูแลของ Pension Insurance Corporation ครอบคลุมการกำกับดูแลซัพพลายเออร์ ความยืดหยุ่นในการดำเนินงาน การควบคุม การรายงาน และธรรมาภิบาล ดูแลการประเมินความเสี่ยง ผลการดำเนินงานของซัพพลายเออร์ และการมีส่วนร่วมของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียในบทบาทงานแบบไฮบริดที่ลอนดอน
รายละเอียด
- รับผิดชอบโครงการบริหารความเสี่ยงจากบุคคลภายนอกของ Pension Insurance Corporation
- กำกับดูแลวงจรชีวิตความเสี่ยงจากบุคคลภายนอกทั้งหมด ตั้งแต่การรับเข้าระบบจนถึงการประเมิน
- ออกแบบและดำเนินการควบคุมความเสี่ยงและแผนลดความเสี่ยง
- ติดตามผลการดำเนินงานของซัพพลายเออร์ ระดับความเสี่ยง และประเด็นที่เกิดขึ้นใหม่
- จัดทำรายงานความเสี่ยงและข้อมูลเชิงลึกที่นำไปใช้ได้สำหรับผู้บริหารระดับสูง
- นำเสนอข้อมูลความเสี่ยงอย่างชัดเจน ทันเวลา และสร้างสรรค์
- บริหารความสัมพันธ์กับซัพพลายเออร์ KPI และข้อตกลงระดับการให้บริการ
- แก้ไขปัญหา ข้อพิพาท และกระบวนการยุติความสัมพันธ์กับซัพพลายเออร์
- สนับสนุนการปฏิบัติตามกฎระเบียบและการปรับปรุงโครงการอย่างต่อเนื่อง
- ใช้การวิเคราะห์ข้อมูลเพื่อเสริมประสิทธิภาพการรายงานและการตัดสินใจทางธุรกิจ
- รักษาและพัฒนาความรู้และทักษะทางวิชาชีพให้เป็นปัจจุบัน
คุณสมบัติ
- มีความเข้าใจกฎระเบียบของ FCA และ PRA รวมถึงวิธีการนำไปใช้ภายในบริษัท
- มีความรู้ความเข้าใจอย่างดีเกี่ยวกับ PRA SS2/21 และข้อกำหนดด้านความยืดหยุ่นในการดำเนินงานภายใต้ SS1/21
- มีความเชี่ยวชาญตลอดวงจรชีวิตการบริหารความเสี่ยงจากบุคคลภายนอก
- มีประสบการณ์ในการบริหารความเสี่ยง ผลการดำเนินงาน และความสัมพันธ์เชิงพาณิชย์กับซัพพลายเออร์
- มีประสบการณ์เชิงปฏิบัติด้านการตรวจสอบสถานะ การรับรอง และการติดตามซัพพลายเออร์อย่างต่อเนื่อง
- มีทักษะในการใช้แพลตฟอร์ม TPRM หรือ GRC เช่น ServiceNow และ Prevalent
- มีทักษะการวิเคราะห์ข้อมูลและการจัดทำรายงานที่ดี รวมถึง Power BI หรือเครื่องมือที่เทียบเท่า
- มีความเข้าใจการประยุกต์ใช้ปัญญาประดิษฐ์ในการบริหารความเสี่ยงจากบุคคลภายนอก
- สามารถแปลงข้อผูกพันตามกฎระเบียบให้เป็นการควบคุม กรอบการดำเนินงาน และขั้นตอนปฏิบัติงานมาตรฐานที่ใช้งานได้จริง
- สามารถดำเนินการประเมินความเสี่ยงโดยละเอียดและการทบทวนการรับรองซัพพลายเออร์ รวมถึงการประเมิน ISO และ SOC
- สามารถกำกับดูแลผลการดำเนินงานและความสัมพันธ์กับซัพพลายเออร์ผ่าน KPI, KRI และการกำกับดูแลอย่างเป็นทางการ
- สามารถสร้างอิทธิพลต่อผู้มีส่วนได้ส่วนเสียในฝ่ายธุรกิจ ความเสี่ยง และเทคโนโลยี
- สามารถจัดทำรายงานที่กระชับและพร้อมใช้ประกอบการตัดสินใจสำหรับผู้บริหารระดับสูงและคณะกรรมการ
สวัสดิการ
- โอกาสได้รับโบนัสประจำปีตามผลการปฏิบัติงาน
- ประกันสุขภาพเอกชน
- วันลาพักร้อนประจำปี 28 วัน รวมวันหยุดธนาคาร
- โครงการบำนาญในสถานที่ทำงานที่มีสิทธิประโยชน์ดี
- ประกันการเดินทาง
- ประกันสุขภาพเอกชน
- ประกันโรคร้ายแรง
- ประกันชีวิต
- ประกันคุ้มครองรายได้
- สิทธิประโยชน์เพิ่มเติมสำหรับพนักงาน