Haleon เป็นบริษัทผลิตภัณฑ์ดูแลสุขภาพสำหรับผู้บริโภคระดับโลกที่มุ่งช่วยให้ผู้คนมีสุขภาวะที่ดีขึ้นในชีวิตประจำวัน ด้วยประสบการณ์ยาวนานกว่า 170 ปี บริษัทพัฒนาผลิตภัณฑ์ด้านสุขภาพและการดูแลสุขภาวะที่ผู้คนใช้กันอย่างแพร่หลาย เช่น Sensodyne, Panadol, Centrum, TUMS, Advil, Otrivin และ Voltaren Haleon ผสานความเข้าใจผู้บริโภคเข้ากับความเชี่ยวชาญด้านวิทยาศาสตร์ เพื่อทำให้โซลูชันด้านสุขภาพที่ผู้คนไว้วางใจเข้าถึงได้ง่าย ใช้งานได้จริง และยั่งยืนยิ่งขึ้น
ผู้จัดการแบรนด์อาวุโส ตลาดส่งออก — Haleon, วอร์ซอ ทำงานแบบไฮบริด
เป็นผู้นำด้านกลยุทธ์แบรนด์ นวัตกรรม และการเติบโตของ Corega ในตลาดส่งออกของ Haleon ดูแลการตลาดข้ามสายงาน P&L ความร่วมมือกับเอเจนซี และการส่งมอบผลการดำเนินงาน
รายละเอียด
- นำกลยุทธ์แบรนด์ Corega ไปใช้อย่างมีประสิทธิภาพในตลาดส่งออก
- กำหนดและปรับทิศทางแบรนด์โดยใช้ข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับผู้บริโภคและลูกค้า
- เป็นผู้นำแผนการทำตลาดประจำปีให้สอดคล้องกับปัจจัยขับเคลื่อนการเติบโตในระยะสามปี
- ประสานงานทีมข้ามสายงานที่มุ่งเน้นแบรนด์
- รับผิดชอบ P&L ของแบรนด์ประจำปี รวมถึงการบริหารยอดขาย กำไร และงบประมาณ
- ให้คำแนะนำและสนับสนุนพนักงานการตลาดระดับต้น
- เสริมสร้างคุณค่าของแบรนด์ด้วยการนำชุดเครื่องมือระดับโลกไปใช้และปรับให้เหมาะกับท้องถิ่น
- ผลักดันกลยุทธ์นวัตกรรมด้วยการส่งมอบวิสัยทัศน์ด้านนวัตกรรมระดับโลก
- ดูแลความร่วมมือกับเอเจนซีทั้งในประเทศและระดับโลก รวมถึงความสัมพันธ์ข้ามสายงาน
- ส่งมอบโครงการด้านสื่อ งานสร้างสรรค์ และการตลาดดิจิทัล
- ทำงานร่วมกับฝ่ายขายเพื่อเสริมสร้างการมีส่วนร่วมของลูกค้าและการดำเนินงานในร้านค้า
- ติดตาม KPI ของแบรนด์และโครงการ พร้อมเสนอแนวทางแก้ไข
คุณสมบัติ
- วุฒิปริญญาตรีด้านการตลาด ธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ด้านการตลาดแบรนด์ในสินค้าอุปโภคบริโภคหรือกลุ่มผลิตภัณฑ์ OTC อย่างน้อยห้าปี
- มีประสบการณ์นำโครงการที่ทำงานร่วมกับทีมข้ามสายงานและทีมระหว่างประเทศ
- มีผลงานที่พิสูจน์ได้ในการส่งมอบแคมเปญที่ขับเคลื่อนด้วยข้อมูลเชิงลึก การเติบโตของแบรนด์ และการสนับสนุนการเปิดตัวผลิตภัณฑ์
- สามารถทำงานในโครงสร้างแบบเมทริกซ์และประสานงานผู้มีส่วนได้ส่วนเสียหลายฝ่าย
- มีวิจารณญาณเชิงพาณิชย์จากประสบการณ์ตีความข้อมูลธุรกิจและผลการดำเนินงาน
- สามารถทำงานในสภาพแวดล้อมที่เคลื่อนไหวรวดเร็วและเปลี่ยนแปลงอยู่เสมอ
- มีความรู้ในการวางแผนธุรกิจ การกำกับดูแลงบประมาณ และการดำเนินงานในตลาดส่งออก
สวัสดิการ
- โบนัสประจำปีและรางวัลสำหรับผลงานยอดเยี่ยม
- รางวัลเชิดชูผลงานสำหรับความสำเร็จและการมีส่วนร่วมเพิ่มเติม
- รูปแบบการทำงานที่ยืดหยุ่น รวมถึงตัวเลือกในการทำงานจากที่บ้าน
- โครงการส่งเสริมสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดี
- ความคุ้มครองประกันสุขภาพเอกชนสำหรับพนักงานและครอบครัว
- P4P Partnership for Prevention
- วันลาเพื่อเลี้ยงดูบุตรเพิ่มเติม
- นโยบายสนับสนุนผู้ดูแล
- ประกันชีวิต
- แผนบำนาญ
- บัตร Multisport หรือคะแนนผ่านบัญชีสวัสดิการ Multicafeteria
- การสนับสนุนการเรียนรู้และการพัฒนาที่เหมาะกับแต่ละบุคคล
- ชุมชนที่สนับสนุนกันและกิจกรรมสร้างการมีส่วนร่วม
- รูปแบบการทำงานแบบไฮบริด