FluidStack ให้บริการโครงสร้างพื้นฐานซูเปอร์คอมพิวเตอร์ GPU สำหรับห้องปฏิบัติการและบริษัทด้านปัญญาประดิษฐ์ แพลตฟอร์มคลาวด์แบบมีการจัดการของบริษัทช่วยให้เข้าถึงความสามารถของ GPU Nvidia ขนาดใหญ่ตามต้องการสำหรับการฝึกและการอนุมานโมเดล พร้อมบริการสนับสนุนด้านการติดตั้งใช้งานและการดำเนินงานสำหรับคลัสเตอร์ที่ใช้เทคโนโลยีอย่าง Kubernetes และ Slurm ด้วยการจัดการฮาร์ดแวร์และโครงสร้างพื้นฐานเบื้องหลัง FluidStack ช่วยให้ทีม AI ขยายเวิร์กโหลดได้ พร้อมมุ่งเน้นการพัฒนาโมเดล ประสิทธิภาพ และประสิทธิผลในการดำเนินงาน
หัวหน้าวิศวกรฝ่ายผลิตไฟฟ้า – FluidStack (ประจำสถานที่ในเท็กซัส)
เป็นผู้นำระบบการผลิตสำหรับโครงสร้างพื้นฐานพลังงาน AI ระดับกิกะวัตต์ของ FluidStack ตั้งแต่การผลิตโมดูลจนถึงการจ่ายไฟที่ไซต์งาน กำหนดมาตรฐานการผลิต คุณภาพซัพพลายเออร์ และการติดตั้งภาคสนามในไซต์ผลิตไฟฟ้าหลายแห่งที่ดำเนินงานพร้อมกัน
รายละเอียด
- เป็นผู้นำระบบการผลิตสำหรับโครงการผลิตไฟฟ้า ตั้งแต่การผลิตโมดูลจนถึงการติดตั้งและจ่ายไฟที่ไซต์งาน
- กำหนดมาตรฐานคำแนะนำการทำงานในไซต์ขนาดระดับกิกะวัตต์หลายแห่งที่ดำเนินงานพร้อมกัน
- กำหนดจังหวะการผลิตและปรับสมดุลสายการผลิตสำหรับการผลิตโมดูลและชุดอุปกรณ์แบบสกิด
- ดูแลการทำงานตามมาตรฐาน แนวทางการยกระดับปัญหา และเป้าหมายอัตราผ่านมาตรฐานตั้งแต่ครั้งแรก
- ลดเวลาติดตั้งและงานแก้ไขซ้ำผ่านกิจกรรมไคเซ็นและการทำแผนผังกระแสคุณค่า
- ทำงานร่วมกับทีมภาคสนามที่ไซต์งานและระหว่างกะเพื่อปรับปรุงกระบวนการ
- ยกระดับคุณภาพซัพพลายเออร์ผ่านการตรวจประเมินกระบวนการ การป้องกันข้อผิดพลาด และความร่วมมือเพื่อการปรับปรุง
- ผสานการปรับปรุงกระบวนการเข้ากับการออกแบบมาตรฐานผ่านการควบคุมการเปลี่ยนแปลง
- สอนวิธีการผลิตให้กับบุคลากรทั่วทั้งองค์กร
- ให้คำแนะนำแก่วิศวกร หัวหน้าประจำไซต์ และผู้รับเหมาในการแก้ปัญหาด้วยวิธี A3
คุณสมบัติ
- มีประสบการณ์ปฏิบัติงานจริงในการบริหารระบบการผลิตที่อิงระบบการผลิตของโตโยต้า (TPS) หรือระบบที่พัฒนาต่อยอดโดยตรง และเรียนรู้ภายใต้การแนะนำของผู้เชี่ยวชาญที่มีประสบการณ์
- มีประสบการณ์กำหนดจังหวะการผลิตบนสายการผลิตที่กำลังดำเนินงาน และปรับสมดุลให้สอดคล้องกับเวลารอบการผลิตจริง
- มีประสบการณ์ดูแลการทำงานตามมาตรฐานในช่วงที่ความต้องการเพิ่มขึ้นอย่างรวดเร็ว
- มีประสบการณ์ลดเวลารอบการผลิตหรือข้อบกพร่อง และวัดผลก่อนกับหลังการปรับปรุง
- มีประสบการณ์หยุดสายการผลิตหรือไซต์งานเมื่อไม่เป็นไปตามมาตรฐาน รวมถึงการโน้มน้าวผู้มีส่วนเกี่ยวข้องระดับอาวุโส
- มีประสบการณ์ปรับปรุงกระบวนการของซัพพลายเออร์ ณ สถานประกอบการของซัพพลายเออร์ และยกระดับคุณภาพขาเข้า
- มีประสบการณ์สอนวิธีการ TPS และพัฒนาวิศวกรให้สามารถเป็นผู้นำ A3 และกิจกรรมไคเซ็นได้ด้วยตนเอง
- สามารถเขียนสื่อสารได้ชัดเจนสำหรับหัวหน้างานฝ่ายผลิต ผู้ควบคุมงานก่อสร้างประจำไซต์ และ CEO
- หากมีใบอนุญาตวิศวกรมืออาชีพจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ แต่ไม่ใช่ข้อบังคับ
- หากมีใบรับรอง Lean Six Sigma Black Belt จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- หากมีประสบการณ์เกี่ยวกับ MES, SPC, APQP และ PPAP จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- หากมีประสบการณ์ด้านการก่อสร้างแบบโมดูลาร์หรือนอกสถานที่จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- หากมีประสบการณ์กับระบบปฏิบัติการของ Toyota, Danaher DBS, Boeing หรือ Tesla จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- ต้องได้รับอนุญาตให้ทำงานในสหรัฐอเมริกา ไม่มีการระบุรายละเอียดเกี่ยวกับการสนับสนุนวีซ่า
- ต้องได้รับอนุญาตให้ทำงานในสหรัฐอเมริกา
สวัสดิการ
- เงินเดือนพื้นฐาน 263,000–330,000 ดอลลาร์สหรัฐต่อปี
- มีการเสนอหุ้นให้กับทุกตำแหน่งงานเต็มเวลา
- มีสวัสดิการ แต่ไม่ได้ระบุรายละเอียดไว้
- หุ้นที่มีมูลค่าและเชื่อมโยงกับผลการดำเนินงานระยะยาวของบริษัท
- อาจปรับเงื่อนไขค่าตอบแทนสำหรับผู้สมัครที่มีความโดดเด่นเป็นพิเศษ