Aledade, Inc. är ett företag inom vårdteknik och vårdtjänster som stödjer oberoende primärvårdsmottagningar genom värdebaserad vård och lösningar för Accountable Care Organizations (ACO). Som ett bolag med allmännyttigt syfte kombinerar företaget dataanalyser, kliniskt stöd och affärsresurser för att hjälpa mottagningar att förbättra patientresultaten, stärka den ekonomiska hållbarheten och bevara sitt kliniska oberoende. Aledade samarbetar med primärvårdsmottagningar, vårdcentraler i lokalsamhällen och ACO-nätverk i 45 delstater. Nätverket omfattar fler än 20 000 kliniker som betjänar över 2,5 miljoner patienter, med fokus på att minska fragmenterad vård och förbättra upplevelsen för både patienter och vårdteam.
Senior jurist inom integritet – distansarbete, USA
Ge råd till Aledades nätverk av fristående primärvårdsmottagningar om integritet, HIPAA, vårdreglering och framväxande AI-styrning. Led arbetet med avtal, incidenter, granskningar och tvärfunktionell hantering av integritetsrisker.
Beskrivning
- Ansvara självständigt för tilldelade arbetsområden inom integritet och hantera ärenden från den första identifieringen av en fråga till dess lösning med begränsad handledning.
- Ge praktiska och verksamhetsinriktade råd om integritetsregler som påverkar amerikanska vårdorganisationer, inklusive HIPAA, delstatliga integritets- och incidentrapporteringslagar samt andra federala och delstatliga krav.
- Vägleda verksamhets-, produkt- och ingenjörsteam i AI-lagstiftning, regler, styrningsramverk och ansvarsfull användning.
- Ge fördjupat stöd i integritetsbestämmelser i leverantörsavtal, avtal om dataanvändning och avtal med personuppgiftsbiträden.
- Bidra till att skapa, uppdatera och underhålla integritetspolicyer, rutiner och utbildningsmaterial.
- Samarbeta med Compliance, säkerhet, IT och verksamhetens intressenter för att bedöma integritetsrisker och införa riskbaserade åtgärder.
- Följa förändringar i lagstiftningen om integritet och AI och förklara deras verksamhetspåverkan för relevanta intressenter.
- Bistå vid hantering av integritetsincidenter, myndighetsförfrågningar och granskningsaktiviteter.
- Använda AI-verktyg varsamt i rutinmässigt juridiskt arbete för att förbättra effektivitet, kvalitet och genomloppstid.
- Rapportera till Privacy Officer och Associate General Counsel.
Krav
- Juris doktorsexamen och aktiv advokatauktorisation med god status i minst en amerikansk jurisdiktion.
- Minst sex års sammanlagd juridisk erfarenhet, varav minst två år med kvalificerat arbete inom integritet eller vårdreglering på advokatbyrå.
- Erfarenhet av att ge vårdorganisationer eller klienter råd om integritets-, regel- eller efterlevnadsfrågor.
- Praktiska kunskaper om HIPAA och andra amerikanska integritetslagar som är relevanta för vårdverksamheter.
- Förmåga att arbeta självständigt, prioritera mellan konkurrerande behov och göra välgrundade bedömningar med begränsad handledning.
- Proaktiv inställning och dokumenterad vilja att ta ansvar för projekt och arbetsområden inom integritet.
- Utmärkta skriftliga och muntliga kommunikationsfärdigheter, inklusive förmåga att omvandla komplexa juridiska frågor till tydlig och handlingsinriktad vägledning för personer utan juridisk bakgrund.
- Bekväm med och intresserad av att använda generativ AI, juridiska sökverktyg och skrivassistenter i det dagliga juridiska arbetet.
- Intresse av att ge råd om AI-styrning och juridiska eller regulatoriska frågor i skärningspunkten mellan AI och integritet.
- Stark samarbetsförmåga och förmåga att bygga förtroendefulla relationer med juridik-, efterlevnads-, produkt- och verksamhetsteam.
- Yrkescertifieringar som CIPP, CIPM eller AIGP är meriterande.
- Kännedom om NIST Privacy Framework och/eller NIST AI Risk Management Framework är meriterande.
- Tidigare erfarenhet från bolagsjuridik, särskilt inom vård eller medicinsk teknik, är meriterande.
Förmåner
- Flexibla arbetstider och distansarbete erbjuds för många tjänster.
- Sjuk-, tandvårds- och synförsäkring finansieras till upp till 80 procent för anställda, anhöriga och inhemska partners.
- Nyanställda får 21 betalda lediga dagar under sitt första år.
- Två betalda volontärdagar och 11 betalda helgdagar erbjuds.
- Alla nyblivna föräldrar får 12 veckors betald föräldraledighet.
- Anställda får sex veckors betald sabbatsledighet efter sex års anställning.
- Utbildningsstöd och ersättningsprogram för kliniskt anställda erbjuds.
- 401(k)-planen inkluderar en matchning på upp till 4 procent.
- Personaloptioner erbjuds.
- Betald ledighet stödjer balans mellan arbete och fritid samt möjlighet till personlig återhämtning.
- Företaget erbjuder en samarbetsinriktad, inkluderande och distansbaserad arbetsmiljö.