LogoFresh Jobs Ahead
BlackStone eIT
BlackStone eIT
201 – 500 Anställda
KonsultverksamhetLogistikMarknadsföring
BlackStone eIT är ett globalt teknik- och konsultföretag som utvecklar företagslösningar med fokus på digital transformation, intelligent design och förbättrad kundinteraktion. Företagets arbete omfattar förstärkt verklighet, blockkedjor, intelligenta chattbotar, känsloskanning, optisk teckenigenkänning, robotteknik, ansikts- och objektigenkänning samt smart analys. Företaget levererar även skräddarsydda verktyg som motorer för arabisk naturlig språkbehandling, digitala arbetsplatser, system för ansiktsbaserad närvaroregistrering och schemaläggningsplattformar. BlackStone eIT hjälper organisationer inom konsultverksamhet, marknadsföring och logistik genom att kombinera ny teknik med praktiska affärstillämpningar.
LinkedIn
Jobb på företaget

Oracle Fusion-ledare för datamigrering – distansarbete

Led end-to-end-datamigrering i Oracle Fusion, inklusive strategi, mappning, kontroller, övergång, avstämning och hypercare. Heltidsarbete på distans erbjuds i Egypten, Indien, Libanon, Bahrain och Oman.

BHBahrainEGEgyptenINIndienLBLibanonOMOmanDistansHeltidSeniorObligatoriskt Språk: engelskaDataingenjör
ERPOracleOracle ERP

Beskrivning

  • Ansvara för den övergripande migreringsstrategin och underhålla CV.010-paketet för datamigrering.
  • Starta dataprofilering under mobiliseringen och definiera migreringsobjekt, källsystem, dataägare, mallar, behov av historik och acceptanskriterier.
  • Upprätta och få godkännande för mappningar från källa till mål, transformations- och standardiseringsregler, laddningsmetoder, sekvensering och avstämningskontroller.
  • Hantera migreringen från upptäckt och profilering via mappning, rensning, testcykler, verksamhetsvalidering, produktionsladdning, avstämning och slutligt godkännande.
  • Tillhandahålla exempeldata för tidig lösningsvalidering och CRP-aktiviteter.
  • Genomföra simulerade migreringar och migreringscykler med fullständiga listor före slutlig UAT och övergång, samt förbättra skript och mappningar baserat på testresultat.
  • Hantera migreringsfel, avvisade poster, kontrollerade omladdningar och beroenden mellan moduler.
  • Bekräfta att målsystemets konfiguration är stabil och att beslut om ägarskap för masterdata är fastställda innan beroende laddningar baslinjesätts.
  • Fastställa det slutliga extraktionsstoppet, produktionsmigreringens sekvens, valideringskontroller och arbetsflödet för verksamhetens godkännande.
  • Förbereda avstämningsrapporter och stödjande underlag som omfattar antal objekt, finansiella värden och kontrollvärden samt avvikelser.
  • Samordna maskering av produktionsdata i lägre miljöer med säkerhets- och OCI-ansvarig.
  • Lösa datafel och avstämningsproblem kopplade till migreringen under hypercare och därefter slutföra dokumentationen för den slutliga överlämningen.

Krav

  • Minst 10 års erfarenhet av datamigrering i Oracle ERP eller Oracle Fusion inom komplexa implementationer eller transformationsprogram.
  • Praktisk expertis i verktyg och metoder för migrering i Oracle Fusion, inklusive FBDI, HDL, BICC eller motsvarande stödda metoder för laddning och extraktion i Oracle.
  • Dokumenterad erfarenhet av dataupptäckt och profilering, inventering av migreringsobjekt, mappning från källa till mål, transformationsregler och laddningsspecifikationer.
  • Erfarenhet av att tilldela ansvar för datarensning så att verksamhets- och källägare korrigerar data medan migreringsteamet hanterar mallar, regler, fel och underlag.
  • Erfarenhet av att planera och genomföra exempel-, simulerings-, fullständiga och produktionsmigreringar, inklusive kontrollerade omladdningar.
  • Stark kompetens inom avstämning med hjälp av antal objekt, transaktions- och värdetotaler, avvikelselistor, analys av avvisade poster och formellt godkännande från verksamheten.
  • Erfarenhet av planering inför övergång, inklusive extraktionsstopp, laddningssekvenser, beroenden, migreringsfönster, validering, beslut om återställning eller omladdning samt godkännande.
  • Förmåga att samordna flera funktionella arbetsströmmar i Oracle Fusion, integrationer, säkerhetsteam och verksamhetens dataägare.
  • Erfarenhet av att skydda produktionsdata i icke-produktionsmiljöer genom maskering eller motsvarande kontroller i samarbete med säkerhetsfunktionen.
  • Kunskap om styrd projektdokumentation, särskilt CV.010-liknande paket för datamigrering samt underlag för migreringstest eller UAT.

Relaterade jobb

ACCESS - Arab Community Center for Economic and Social Services

Specialist inom talangrekrytering

ACCESS - Arab Community Center for Economic and Social Services
201 – 500 Anställda
Hälso- och sjukvårdIdeell verksamhetUtbildning
USUSAMIMichiganPå platsHeltidMellannivåSeniorObligatoriskt Språk: engelskaRekrytering

Led rekryteringen från start till mål på ACCESS, från kandidatsökning och urval till erbjudanden och introduktion. Bygg upp kandidatnätverk, främja rättvis rekrytering och samordna bakgrundskontroller och rekryteringsevenemang.

Öppna
Abnormal Security

Enterprise Account Executive, Abnormal Security (distansarbete)

Abnormal Security
501 – 1 000 Anställda
Sponsor för H1B-visumCybersäkerhet
USUSA
144 500 $ – 170 000 $ / år
DistansHeltidMellannivåSeniorObligatoriskt Språk: engelskaFörsäljningKundansvarig
CybersäkerhetMoln

Led enterpriseförsäljningen av Abnormal AI:s beteendebaserade cybersäkerhetsplattform i New England. Ansvara för att vinna nya kunder, förnya avtal och utveckla konton från prospektering till avtalsslut.

Öppna
Mozilla

Senior dataanalytiker, Firefox-prestandatelemetri — Mozilla (distans, Kanada)

Mozilla
501 – 1 000 Anställda
Sponsor för H1B-visumB2CCybersäkerhetProgramvara
CAKanadaDETysklandGBStorbritannien
58 400 € – 82 800 € / år
DistansHeltidSeniorObligatoriskt Språk: engelskaDataanalytiker
AndroidBigQueryC++RustSQL

Analysera telemetridata från Firefox Gecko för att vägleda Mozillas strategi för webbläsarprestanda. Skapa instrumentpaneler, förbättra telemetrikvaliteten och koppla motorprestanda till användarbeteende.

Öppna
Betfair Romania Development

Senior HR-chef för risk och regelefterlevnad

Betfair Romania Development
1 001 – 5 000 Anställda
Hälso- och sjukvårdKonsultverksamhetMarknadsföring
INIndienHybridHeltidSeniorLeadObligatoriskt Språk: engelskaPersonalfrågor
Flutter

Ansvara för arbetsrättslig tillsyn, regelefterlevnadsrevisioner och styrning, risk och regelefterlevnad inom Flutter Entertainments globala HR-verksamhet. Samarbeta med HR-ledare för att hantera regeländringar, kontroller och riskminimering.

Öppna