
Podjetje Giga Energy izdeluje in dobavlja električno infrastrukturo za komercialno in industrijsko distribucijo električne energije, vključno z enofaznimi in trifaznimi blokovnimi transformatorji, transformatorskimi postajami in stikalnimi ploščami UL 891. Podjetje razvija tudi modularne podatkovne centre, vključno z izdelkoma Giga Box Air™ in Giga Box Hydro™, ki sta zasnovana za učinkovito upravljanje podatkov in uporabo pri rudarjenju bitcoina. Giga Energy ima ekipo od 11 do 50 zaposlenih ter deluje na področjih proizvodnje, logistike in energetike, pri čemer se osredotoča na kakovost izdelkov, odzivne dobavne roke in podporo strankam.
Vodja inženiringa mehanskih izdelkov (hibridno, Združene države Amerike)
Vodili boste inženiring mehanskih izdelkov za hladilne sisteme, ki se uporabljajo v podatkovnih centrih za umetno inteligenco. Usklajevali boste načrtovanje, proizvodnjo, testiranje in izboljšave na terenu med ameriško inženirsko ekipo ter produktnimi ekipami na Kitajskem.
Opis
- Prevzeti odgovornost za mehanske zahteve, oblikovalske odločitve, specifikacije, risbe, kosovnice in inženirske spremembe mehanske opreme in komponent
- Razvijati in potrjevati izračune, ki zajemajo hladilno zmogljivost, prenos toplote, pretok zraka, pretok tekočin, padec tlaka, cevovode in izbiro opreme
- Voditi mehansko integracijo hladilnikov, enot za distribucijo hlajenja, ventilatorskih sten, cevovodov in infrastrukture podatkovnih modulov
- Usklajevati mehanske vmesnike z ekipami za elektrotehniko, krmiljenje, nadzor in požarno zaščito
- Ocenjevati zasnove glede zmogljivosti, zanesljivosti, servisiranja, izdelovalnosti, veljavnih predpisov in zahtev za certificiranje
- Sodelovati z dobavitelji in proizvodnimi ekipami pri izbiri komponent, tehničnih težavah, pregledih zasnove in pripravljenosti na proizvodnjo
- Opredeljevati in pregledovati preizkuse izdelkov, merila za tovarniški prevzem ter korektivne ukrepe
- Vključevati povratne informacije s terena in od strank v izboljšave izdelkov
- Srečati se s potencialnimi strankami, da bi razumeli hladilne obremenitve, pogoje na lokaciji, obratovalne zahteve in omejitve integracije
- Priporočati konfiguracije izdelkov ter prispevati k tehničnim ponudbam, specifikacijam, predložitvam, odgovorom strankam in ponudbenemu inženiringu
- Povezovati ameriško inženirsko ekipo s produktno ekipo na Kitajskem ter usmerjati izdelke od zahtev in zasnove prek proizvodnje in testiranja do izboljšav na terenu
- Zagotavljati tehnično podporo notranjim inženirjem in potencialnim strankam pri izbiri in integraciji izdelkov
Zahteve
- Visokošolska diploma iz strojništva ali sorodnega področja
- 5 do 7 let izkušenj z načrtovanjem ali inženiringom HVAC sistemov, hladilne tehnike, tekočinskega hlajenja ali druge toplotne opreme
- Dokazane izkušnje z vodenjem mehanskega izdelka ali kompleksnega sistema od sprostitve zasnove skozi proizvodnjo do reševanja težav
- Dobro razumevanje prenosa toplote, hladilne tehnike, hidronike, črpalk, cevovodov, pretoka zraka in izbire komponent
- Izkušnje s pripravo in pregledovanjem inženirskih izračunov, shem, risb in tehničnih specifikacij
- Sposobnost jasnega sporočanja tehničnih kompromisov strankam ter sodelovanja z ekipami za inženiring, prodajo, proizvodnjo in dobavitelje
- Izkušnje s hlajenjem podatkovnih centrov ali drugimi kritičnimi hladilnimi aplikacijami
- Izkušnje z zračno hlajenimi hladilniki, enotami za distribucijo hlajenja, prostim hlajenjem, glikolnimi sistemi ali okolji z visoko gostoto računalniških sistemov
- Poznavanje testiranja izdelkov, tovarniškega prevzemnega testiranja, zagona in odpravljanja težav na terenu
- Izkušnje z zunanjimi proizvodnimi partnerji in upravljanjem sprememb zasnove pri različnih različicah izdelkov
Ugodnosti
- Subvencionirano zdravstveno, zobozdravstveno in okulistično zavarovanje
- Lastniške opcije v hitro rastočem zagonskem podjetju
- 401(k) s 4-odstotnim prispevkom delodajalca
- Neomejen plačan dopust
- Starševski dopust
- Prilagodljivi računi za zdravstveno varstvo in oskrbo vzdrževanih oseb ali zdravstveni varčevalni račun
- Ugodnosti za prevoz na delo, kjer je primerno
- Priložnosti za osebno sodelovanje med občasnimi ekipnimi in družbenimi srečanji zunaj pisarne