LogoFresh Jobs Ahead
Intel Corporation
Intel Corporation
Sponzor víza H1BLogistikaPoradenstvoVýroba
Spoločnosť Intel Corporation vyvíja a vyrába počítačové technológie používané v osobných počítačoch, dátových centrách, cloudovej infraštruktúre, okrajových systémoch, sieťach a prostrediach 5G. Jej portfólio zahŕňa procesory Intel Core, Xeon a Atom, ako aj samostatné grafické karty, akcelerátory umelej inteligencie, kremíkovú fotoniku, vstavané riešenia a technológie pre sieťové pripojenie a ukladanie dát. Spoločnosť podporuje vývojárov aj prostredníctvom softvérových nástrojov a technických zdrojov so zameraním na výkon, bezpečnosť a rozvoj výpočtovej techniky využívajúcej umelú inteligenciu.
LinkedIn
Pracovné ponuky spoločnosti

Senior inžinier vývoja výroby mokrého leptania

Vedie vývoj procesu mokrého leptania pre výrobu polovodičov Intel so zameraním na výťažnosť, znižovanie defektov a integráciu technológií. Hybridná pozícia podporuje prevádzku v Hillsboro alebo Phoenixe.

USSpojené štátyAZArizonaOROregon
155 520 $ – 298 440 $ / rok
HybridnePlný úväzokSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaInžinier

Popis

  • Navrhovať, vyvíjať a zdokonaľovať pokročilé výrobné procesy polovodičov.
  • Optimalizovať parametre procesov, materiály a systémy zariadení.
  • Vyhodnocovať realizovateľnosť procesov pomocou simulácií a praktickej technickej analýzy.
  • Podporovať inovatívne architektúry zariadení pre budúce polovodičové technológie.
  • Vytvárať plány pre výrobné procesy novej generácie.
  • Identifikovať príležitosti na rozšírenie procesných možností spoločnosti Intel.
  • Vykonávať hľadanie technologických smerov na základe vývoja v odvetví a potrieb zákazníkov.
  • Zavádzať vznikajúce technológie do výrobných prevádzok spoločnosti Intel.
  • Implementovať zmeny zariadení, ktoré zvyšujú priechodnosť a znižujú počet defektov.
  • Viesť komplexné vyšetrovania defektov a strát výťažnosti.
  • Spolupracovať s internými tímami a externými dodávateľmi na podporných technológiách.
  • Koordinovať integráciu medzi modulmi leptania, depozície, CMP a litografie.
  • Používať disciplinovanú realizáciu a dátovo riadené metódy na dosahovanie zlepšení procesov.
  • Vykonávať štruktúrovanú analýzu základných príčin pomocou pokročilých analytických techník.
  • Posúvať riešenia od počiatočného konceptu až po nasadenie vo výrobe.
  • Vyvíjať polovodičové technológie od kvalifikácie až po veľkoobjemovú výrobu s vysokou výťažnosťou pre zlievarenských zákazníkov.

Požiadavky

  • Vysokoškolské vzdelanie v odbore chemické inžinierstvo, chémia, elektrotechnika, materiálové vedy, fyzika, strojárstvo alebo v príbuznom odbore STEM.
  • Aspoň sedem rokov skúseností s výrobou polovodičov, vývojom procesov alebo technologickým vývojom.
  • Aspoň jeden rok skúseností s aplikáciou metód Design of Experiments a štatistickej regulácie procesov.
  • Aspoň dva roky skúseností so štruktúrovanou analýzou základných príčin s využitím dátovej analytiky.
  • Aspoň dva roky skúseností s integráciou modulov a analýzou vzájomných vplyvov procesov leptania, depozície, CMP a litografie.
  • Skúsenosti s optimalizáciou procesov, znižovaním defektov a zlepšovaním výroby.
  • Praktické skúsenosti s pokročilými procesmi leptania, materiálovými vedami a/alebo metrológiou zariadení.
  • Schopnosť efektívne pracovať v rýchlo sa meniacom prostredí.
  • Záväzok dodržiavať požiadavky na bezpečnosť, kvalitu a súlad s predpismi.
  • Skúsenosti s prácou s pokročilými požiadavkami a špecifikáciami zákazníkov zlievarenských služieb.
  • Postgraduálne vzdelanie v odbore STEM je výhodou.
  • Skúsenosti s logickými technológiami pod 10 nm alebo najmodernejšími zlievarenskými uzlami sú výhodou.
  • Skúsenosti so spoluprácou s dodávateľmi zariadení a materiálov sú výhodou.
  • Skúsenosti s vedením medzifunkčných iniciatív na zlepšenie výťažnosti a zavádzanie technológií sú výhodou.
  • Skúsenosti s mentoringom juniorných inžinierov a pôsobením v úlohe technického koordinátora sú výhodou.
  • Skúsenosti s riadením iniciatív od konceptu až po nasadenie vo výrobe sú výhodou.

Benefity

  • Konkurenčné finančné ohodnotenie.
  • Možnosti akciových bonusov.
  • Zdravotné benefity.
  • Dôchodkové benefity.
  • Dovolenkové benefity.
  • Hybridný pracovný režim s rozdelením času medzi prácu na pracovisku a mimo pracoviska.