Intel Corporation разработва и произвежда компютърни технологии, използвани в персонални компютри, центрове за данни, облачна инфраструктура, периферни системи, мрежи и 5G среди. Портфолиото ѝ включва процесорите Intel Core, Xeon и Atom, както и дискретни графични решения, ускорители за изкуствен интелект, силициева фотоника, вградени решения и технологии за мрежи и съхранение на данни. Компанията подкрепя разработчиците чрез софтуерни инструменти и технически ресурси, като се фокусира върху производителността, сигурността и развитието на изчислителни технологии с изкуствен интелект.
Старши инженер по развитие на производството на мокро ецване
Ръководите разработването на процеси за мокро ецване за производството на полупроводници на Intel, с фокус върху добива, намаляването на дефектите и интеграцията на технологиите. Хибридната роля подпомага операциите в Хилсбъро или Финикс.
Съединени щати
Аризона
Орегон155 520 $ – 298 440 $ / година
ХибридноПълен работен денСтаршиЗадължителен Език: английскиИнженерОписание
- Проектиране, разработване и усъвършенстване на модерни производствени процеси за полупроводници.
- Оптимизиране на параметрите на процесите, материалите и системите за оборудване.
- Оценяване на осъществимостта на процесите чрез симулации и практически инженерни анализи.
- Подпомагане на иновативни архитектури на устройства за бъдещи полупроводникови технологии.
- Създаване на пътни карти за производствени процеси от следващо поколение.
- Идентифициране на възможности за разширяване на процесните възможности на Intel.
- Извършване на проучване на технологични направления, основано на развитието на индустрията и нуждите на клиентите.
- Внедряване на нововъзникващи технологии в производствените операции на Intel.
- Прилагане на промени в оборудването, които подобряват производителността и намаляват дефектите.
- Ръководене на сложни разследвания на дефекти и загуби на добив.
- Партниране с вътрешни екипи и външни доставчици по ключови технологии.
- Координиране на интеграцията между модулите за ецване, нанасяне, CMP и литография.
- Използване на дисциплинирано изпълнение и методи, основани на данни, за реализиране на подобрения на процесите.
- Провеждане на структурирани анализи на първопричината с помощта на усъвършенствани аналитични техники.
- Придвижване на решенията от първоначалната концепция до внедряването във фабриката.
- Разработване на полупроводникови технологии от квалификацията до високодобивно серийно производство за клиенти на леярски услуги.
Изисквания
- Бакалавърска степен по химично инженерство, химия, електротехника, материалознание, физика, машинно инженерство или сродна STEM специалност.
- Най-малко седем години опит в производството на полупроводници, разработването на процеси или технологичното развитие.
- Най-малко една година опит с прилагане на планиране на експерименти и статистически контрол на процесите.
- Най-малко две години опит със структуриран анализ на първопричината чрез анализ на данни.
- Най-малко две години опит с интегриране на модули и анализиране на взаимодействията между процесите на ецване, нанасяне, CMP и литография.
- Опит в оптимизирането на процеси, намаляването на дефектите и подобряването на производството.
- Практически опит с модерни процеси на ецване, материалознание и/или метрология на оборудването.
- Способност за ефективна работа в бързо променяща се среда.
- Ангажираност към изискванията за безопасност, качество и съответствие.
- Опит с усъвършенствани изисквания и спецификации на клиенти на леярски услуги.
- Следдипломна STEM степен е предимство.
- Опит с логически технологии под 10 nm или водещи технологични възли за леярски услуги е предимство.
- Опит в партньорство с доставчици на оборудване и материали е предимство.
- Опит в ръководенето на междуфункционални инициативи за подобряване на добива и ускорено внедряване на технологии е предимство.
- Опит в менторството на младши инженери и изпълняването на ролята на техническо лице за контакт е предимство.
- Опит в управлението на инициативи от концепцията до внедряването във фабриката е предимство.
Придобивки
- Конкурентно възнаграждение.
- Възможности за бонуси под формата на акции.
- Здравни придобивки.
- Пенсионни придобивки.
- Придобивки за отпуск.
- Хибриден режим на работа с разпределение на времето между работа на място и извън обекта.